【準備は人柄が鍵】【23卒】野村総合研究所のアプリケーションエンジニアの内定者のアドバイス詳細 体験記No.25120（非公開/非公開）（2022/4/24公開）

内定承諾：待遇が良く、優秀な方が多く、自己成長を遂げられると思ったからです。

詳細は省きますが、今後、2時間ほどのオンライン内定者懇親会が控えております。

他企業の選考辞退をすべて完了したら、連絡をしてくださいと頼まれました。私はすぐにその作業に取り掛かり、内定承諾をしました。

１．論理性、２．企業への熱意、３．人柄です。

１．論理性に関しては、日々の勉学で鍛えるようにしましょう。具体的には読書等がお勧めです。また、大学の就職キャリアセンターや就活サイト等が提供している面接対策やGD対策を粛々と受講しましょう。

２．企業への熱意については、OBOG訪問が最も大事です。訪問で得られた情報を用いて選考に臨むと、熱意を伝えられます。また、野村総合研究所はOBOG訪問の数を重要視しているので、訪問は必須です。

３．人柄については、日々の生活のなかで、あなたの生活を支えてくれている全ての人に想像力を働かせればよいのではないでしょうか。

準備量の差ではないでしょうか。特に、１．論理性、２．企業への熱意、３．人柄についての準備です。これらの準備不足は必ず面接官にばれます。私は過剰に徹底的に準備をしたので、ESと面接はかなりスムーズに行うことが出来ました。

１．論理性、２．企業への熱意、３．人柄の三つが大事なのですが、最も重要なのは３．人柄だと思います。特にそれはGDで問われます。GDはもちろん論理性も大事ですが、人柄がより重要視されると思います。私の場合は、発言の少ない人に発言を譲るなど、寛容さを心がけました。

最終選考結果の連絡をいただいた際に、GDや最終面接での評価点をご教示いただき、また、今後の内定者懇親会の情報等をご提供いただきました。