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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立製作所の生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全27件)

日立製作所の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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3.3

日立製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日立製作所の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 27

株式会社日立製作所の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年05月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業なので与信が大丈夫だが、社員のモチベーションは地元の方々が多いので、地元採用の感じが否めない。日立製作所の名前はピカ一だけど、工場勤務は...続きを読む(全178文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職を目指している人は、うえに気に入られるように、露骨にゴマをすつているのであまりまわりからは、よく思われることが...続きを読む(全184文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが多いところ、福利厚生がいいと思います。保養所がたくさんあって非常にいいと思います。職場の人間関係が良くグループでの成果を出してます
【気...続きを読む(全185文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年01月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバル社員育成のための海外研修として、応募出来る部門が限られてはいるものの毎年全社から10人程度選抜され、海外へMBA留学出来る制度がある...続きを読む(全181文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門性が高い。企業が大きいのでスペシャリストが揃っています。一緒に働いていてとても刺激になるし勉強になる。とにかく幅広い年齢の方々と一緒に仕事...続きを読む(全190文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームワーク、上下関係など古いかもしれないけどそれでもしっかりしている。良い伝統があるから継続して良いものが引き継がれていくのだろうなと感じま...続きを読む(全183文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームワークが良いと感じた。上司や先輩方は後輩の教育を全力でサポートしてくださり、時には厳しい指摘やアドバイスをいただいたがそれはそれで後々ま...続きを読む(全206文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年03月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育には力を入れており、教育体系も整っている。上司の許可があれば。管理職や技術者向けなど職群別に教育が受けることができる。英語に関しては短期か...続きを読む(全184文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年11月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

 この会社は正直、公務員の様に安定していると思います。
 一つ不満を言わせてもらうと年功序列が緩和しつつあるも学歴の壁は取れそうにありません、課長までは...続きを読む(全163文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年06月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

所属していた部門の撤退に伴って、遠隔地の同グループ会社に1年間の出向後、転属の命令を受けました。単身赴任、職種の違い、知人皆無など状況が一変し、その先定年...続きを読む(全174文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年06月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育休制度は他社に比べて充実している方だと思います。女性の産休、育休取得はもちろん男性でも育休が取得できます。ただ、男性で育休を取得した人は私の知り得るとこ...続きを読む(全176文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年02月27日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
9年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事はないのに売上上げろとか、支離滅裂な要求ばかり。
組織としての体をなしておらず、空回り。
その割に、企画室や販売推進部とか、マーケティング本部があ...続きを読む(全180文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年01月28日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
24年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

時代の変化で海外生産が拡大した一環でアジアに拠点を展開した、海外で活躍する先人は環境から来るストレスで精神的に異常が感じられた、海外赴任費用は特になし、仕...続きを読む(全175文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事はほぼ組織で活動するため自分の意見をいえることはほぼないといっていいと思う。仕事の内容はかなり高度の知識が必要と求めれているため、自身がなければやめた...続きを読む(全254文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長期の休暇制度はあるものの、海外勤務中であれば全くといって良いほどそれを使いこなすことは困難な状況です。Calendarは現地のものに従いますので、東南ア...続きを読む(全153文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に海外出張が多く、月の半分以上は日本に滞在できない。その上給料は安く、労働時間も自ずから長くなってしまう。このままでは家族とのcommunicatio...続きを読む(全153文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は製造出身ですが、はっきり言ってプライベートの確保は、現場の作業員とのコミュニケーションが取れるかどうかが鍵。製造現場は24時間動いてますので、トラブル...続きを読む(全166文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

子会社化になり給与が大幅ダウン。ボーナスも製作所とは雲泥の差。最近は製作所の景気が良いため、正社員でも3ケタいくらしい。10年頑張った私は、昨年ようやく3...続きを読む(全154文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職になると途端に仕事量が増えますが、給料も格段に上がります。そこに至るまでは残業も規制があり、同業の大企業と比較すると水準は低いかもしれません。管理職...続きを読む(全164文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修はかなり充実しており、特に都内で行われる全社研修は、その後の会社生活はもちろんの事、日立に特価した研修ではないため転職時にも役立つ。とくにマネージメン...続きを読む(全186文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当然ながら育児休暇取得者に対しデメリットが発生することはなく、育児をしながら業務をこなし、課長に昇進している社員もたくさんいます。逆に言うと、成果主義が強...続きを読む(全165文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接は非常に紳士的であり、比較的和やかなムードで進められる。面接後に一緒に食事をする事業所も有り。おそらく選考の一つであると考えられます。入社後は約1ヶ月...続きを読む(全185文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇のとりやすさは部署によりますが、基本的には自由にとれている部署が多いです。労働時間は長く、裁量勤務の為、残業手当は最大でも30時間程度分しかつきま...続きを読む(全155文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人を大事にする会社。給与や福利厚生は文句なしの高水準だと思います。会社内も風通しは良く、固いイメージに反し、縦横のつながりが濃い会社だと思います。社内教育...続きを読む(全153文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業所にもよりますが、インフラ関係、研究所のボーナスは、若い社員でも3桁を超えるらしいです。私がいた事業所は万年赤字だったので、階級があがった9年目でよう...続きを読む(全157文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

日立製作所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立製作所
フリガナ ヒタチセイサクショ
設立日 1920年2月
資本金 4587億9000万円
従業員数 281,344人
売上高 9兆7287億1600万円
決算月 3月
代表者 東原敏昭
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号
平均年齢 42.9歳
平均給与 935万円
電話番号 03-3258-1111
URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html
採用URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/
NOKIZAL ID: 1130244

日立製作所の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。