【業界理解深めるSEの道】【23卒】日鉄ソリューションズの夏インターン体験記（理系/エンジニア（SEのタマゴ養成講座））No.18828（神戸大学大学院/男性）（2021/11/11公開）

興味がある業界の理解を深めることができるものを探して見つけた。IT業界では特にSEの業務についての理解を深めることができるものを探した。研究室の先輩が参加しており、業務の理解を深めることができ、学生もハイレベルであるという話であったため参加を決めた。

企業に対する知識だけでなく、業界内での立ち位置や職種による業務の違いなど客観的な知識を学んでおくことで、面接における受け答えで意見に説得力を持たすことを目指した。

ITについての理解よりも、話の分かりやすさであったり、明るい人柄などコミュニケーションスキルを重視されていると感じた。また、グループでの中の立ち位置など自身のことを客観的に理解できているかという部分も見らされているように思う。

システムの基本設計に関する課題解決型グループワーク

システム概念図、業務機能情報関連図、システム機能階層図、主要テーブル関連図、画面仕様というシステムの基本計画において必要な5つの図を課題として提出する。課題に対しては合格をもらうまで修正を繰り返す必要がある。

SEがシステムを実装する際に最初に行う基本設計の流れ

大学の生協に実装するシステムの基本設計

前半にやったこと

前半はSIer業界についての講義や、行う課題の簡単な説明があった。簡単なアイスブレークを終えるとすぐに今回の全体を通しての資料が配られ、課題の取り組みが始まった。初日の夜にはオンラインではあるがお酒を飲みながらの社員の方との懇親会があり、フランクな雰囲気で話すことができた。

後半にやったこと

後半は前半に行った課題を修正するとともに、実際に操作を行うためのシステムの画面設計などを行った。すべての課題でレビュアーの方から合格をもらう必要があり、それを終えると最終日に向けて発表資料の作成などの準備を行った。

SEの技術者、人事

なし

各チームに担当のメンターの方がおり、ワーク中にはメンターの方の実際の業務の間に定期的にグループに参加してアドバイスをして下さる。五日間の課題が連結しているものであったので、全体の課題における統一性を最初に決めておくことなどのアドバイスはとても参考になった。チームの雰囲気づくりにおいて、雑談の部分も重要であるとして評価してくれていたのが驚いた。

課題が時間で区切られるわけではなくレビューで合格をもらえるまで修正を続けるため、最初に考えた計画と大幅にずれてしまうことがあり残業をして間に合わせる必要があった。初日のアイスブレイク以外はほとんど課題の説明か作業時間であり、常に考え続ける必要があったので体力的にきつかった。

5日間同じグループで課題を続けるため同じグループの人とは仲を深めることができた。時間がないため役割分担をしつつも、定期的に時間をかけけて理解を共有することで最終的に時間の短縮になることは大きな学びであった。

SEの業務はプログラミングが大半であると考えていたが、それ以前に課題の抽出やデータの関係を整理することが重要であり、その後の作業に大きく関わってくることを経験から学べた。データの整理とシステムの仕様における矛盾が判明した際に解決する方法を模索する作業が想像以上に大変であり、プロジェクトを管理するうえでイレギュラーへの対応時間を組み込む必要性と難しさを体験できたのは良い経験であった。

インターンのワークの難易度が高く作業時間もタイトであったため、基本的な用語の知識に加え、業務関連図やER図などのシステムの基本計画によく使用される関係図についての理解をつけておくとワークが行いやすいと思う。

課題を進める際の不明点を不定期で訪れるチューターの方に尋ねることを経験したことで、実際に働き始めた時に上司の方との関係性がイメージできた。また、ワーク中に他のインターン生と関わると理解度が似通っており業務を行う上でもスムーズであると感じた。

他のインターン生を見る限り全体的にレベルは高かったが理解度において自身が劣っているとも感じなかった。また、インターン全体のフィードバックでチームの雰囲気づくりができておりグループのリーダーに適していると評価されたことから内面において企業にマッチしていると感じたから。

志望度が上がった理由は、レビュアーの方と懇親会などで関わる際にワーク中のレビューでは緊張感のある方がフランクな雰囲気であり、オンとオフの切り替えのある社風が良かった。また、社員の方同士が仲の良い雰囲気であったのも私個人としては魅力的に映った。

インターン終了後にフィードバック面談などもあるので選考でも有利に働くと思われる。また、フィードバック面談の内容において細かく評価してもらえていたことが分かったため。

メーカーを中心に見ていたが、DXの影響でメーカーの企業説明においてIT技術が数多く登場したことからIT企業に目を向け始めたタイミングであった。ITの志望企業としてはアクセンチュアやアビームコンサルティングなどのITコンサル企業や、NTTデータなどのSIer、富士通などのITベンダーを幅広く見ていた。

IT企業はプログラミングの業務が大半を占めると思っていたが、一次請け企業であるとほとんどすることがないと知った。また、社員の方は物静かな人が多いと思っていたが、業務中は積極的に意見を交わし、オフの場では陽気な性格の人も多くいた。このインターンの経験からメーカーよりIT企業、特にSIerに注目して情報を集めるようになった。