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日本精工株式会社 報酬UP

【幅広い分野を支えるリーダー】【22卒】 日本精工 総合職の通過ES(エントリーシート) No.49689(関西大学/男性)(2021/6/14公開)

日本精工株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2021年6月14日

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 関西大学 | 男性

Q.
志望動機(150)

A.
貴社のベアリングを用いて、幅広い分野から社会を支えたい。貴社の製品はトップシェアの製品を中心に、業界にとらわれずに幅広い業界を支えることができる点に魅力を感じた。変革していく社会の中でも、社会のニーズに応じた貴社の製品を幅広く提供していくことで、幅広い分野から社会を支えていきたいと考えている。 続きを読む

Q.
学生時代に頑張った活動 又は 取り組みをご記入ください。(120)

A.
フットサルサークルの副代表として初心者の練習参加率を向上させた。 練習参加者が経験者10名だけで初心者がいない現状に対して、月に1回初心者が気軽に参加できる「初心者デー」を提案した 続きを読む

Q.
上記活動の中で、苦労したこと、対応策、学んだことをご記入ください。成功体験だけでなく、失敗体験でも構いません。(400)

A.
私は、コロナ禍で活動が限られているからこそ、練習で皆が楽しめる場所を作りたいという思いで「初心者デー」を導入したが、すぐには参加率が上がらず苦労した。そこで私は、このサークルにはサッカー部以外の部活動経験者も多いことから、フットサルに固執せず、幅広い種目を「初心者デー」で行う計画を立てた。代表1人、副代表2人、イベント係2人の幹部5名と、他の経験者を巻き込んで、勧誘・会場予約・経費係で役割分担し、効率良い運営に努めた。この「初心者デー」では、経験者初心者関わらず皆で楽しむことをモットーとし、ドッジボールやバレーボールなど幅広い種目を行なった。徐々に参加する部員を増やすことができ、平均40名の部員が参加するようになった。この経験から、組織の課題解決において、ターゲットを選定し、周りのメンバーと連携をとりながらターゲットに向き合い、共に解決に向かう大切さを学んだ。 続きを読む

Q.
あなたの学生時代を振り返って、小学生・中学生・高校生のあなた自身はどのような人物であったか、それぞれ簡潔に表現してください。(各30文字以下)

A.
小学校:毎日外で遊んで、元気で好奇心旺盛 中学校:人前に立つことは苦手だったが、真面目で努力家 高校:部員から信頼される高校サッカー部キャプテン 続きを読む

Q.
大学時代に経験してきたことを合計100%になるように記入する(2つ以上、4つまで)

A.
フットサルサークルの副代表 4 アルバイト 4 自動運転技術とヒューマンエラーの研究 2 続きを読む

Q.
上記にあげられたご経験の中で、最も伝えたい内容について具体的にご記入ください。(400)

A.
アルバイトで、学生アルバイトの中で唯一新人教育を任されたことだ。 勤務3年目になるが、私の責任感の強さや積極性を上司の方に評価していただき、2年目になったところで、新人教育を任せていただいた。私は自分の実体験から、新人の期間に上司の方と接する機会が少なく、新人がなかなかすぐに馴染めずに辞めてしまう子が多いという問題に着目した。これに対し、新人に多くの人と関わる機会を増やしながら教育を行うことを考えた。上司の方に相談し、教育の間に他のスタッフの元に連れて行き、会話してもらう場を増やした。徐々に職場環境に慣れてもらうことで、リラックスした気持ちで業務を教育し、覚えてもらうことを大切にした。また、私自身の教育方法に関しても、ただ教えるだけの教育ではなく、新人と雑談を交えながらその人の性格や考えかたを理解し、その人に応じた教育方法を意識したことで、相互理解をすることを大切にした。 続きを読む

Q.
海外勤務したいか(180)

A.
海外勤務に挑戦してみたい。海外に行っても、私の当事者意識を持って人と関わる強みを活かし、文化の違いやニーズを把握することで、地域に応じた製品を幅広く提供したい。また、海外の多くの人と関わることで自らのマネジメント能力も養いたいと考えている。 続きを読む

Q.
入社後にやってみたい職種をご選択下さい。(第一希望)

A.
営業 生産管理 調達 続きを読む

Q.
理由(70)

A.
私の強みを活かしながら多くの人と連携をとり、貴社の製品を提供したいという思いから営業職を志望する。 続きを読む
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日本精工株式会社のES

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22卒 | 日本工業大学 | 男性
内定

Q.
卒業研究課題・卒業論文

A.
私は、IoTシステムの新規提案・開発を卒業研究のテーマとして取り組んでいきます。 私の趣味でもあるロードバイクを題材としてIoTシステムを活用し、初めてロードバイクに乗られる方、挑戦する方へ楽しく乗っていただけるようなデバイスを作成していこうと考えています。初心者の方へ最適な付加価値を組み込んだサイクルコンピューターの作成を計画しRaspberry piを使用しPythonで開発環境を行い、最小軽量な製品を目標とし取り組んでいます。現在は、構築・検討に取り組み、しっかりとした土台作りをし、今後円滑に進められるよう計画を綿密に立てています。 また、今後研究にも必要なプログラミング、システム開発のためのアプリやAIについても合わせて学習しています。 続きを読む
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公開日:2021年9月3日

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22卒 | 摂南大学 | 男性
通過

Q.
当社で将来どのように活躍したいか。

A.
研削盤を貴社で設計開発し、高い品質環境で作業工程を効率化し、設計者の知識・技術が発揮されていると実感できる業界シェアの広いものづくり企業になるようにマルチに活躍したいと考えています。 続きを読む
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公開日:2021年8月3日

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22卒 | 京都ノートルダム女子大学 | 女性
通過

Q.
志望動機

A.
日本の質の高い製品を広めることで、様々な産業やその先の人々の生活を支える仕事がしたいと考えております。貴社の減速機やプレス機は、自動車や医療、食品など幅広い産業で国内外問わず利用されているため、様々な市場に貢献できる点に魅力を感じました。大学2年生後期のアメリカへの語学留学を通して、日本のモノづくりに興味を持ちました。貴社に入社後は、営業職としてお客様と技術職の橋渡しとなれるような連携を大切にし、貴社の発展に努めます。 続きを読む
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公開日:2021年5月19日

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21卒 | 明治大学 | 男性
通過

Q.
自己PR

A.
私の強みは現状に常に満足せず、「カイゼン」のために、すぐ行動ができることです。魚津市への街おこしボランティアに行った動機がその根拠です。私は当時就職活動で自身をPRすることに自信がなく、現状に不満足を感じていました。その時に、以前ボランティアでお世話になっていた方から「魚津のボランティアで一生に一度の 体験ができる」と伺い、「一生に一度の体験」の実体を掴めば、何かPRをすることができるようになるのではないかと考え、街おこしボランティアへ参加することに決めました。実際にボランティアでは「たてもん祭り」というユネスコ無形文化遺産に指定されている祭事に協力をするといったことであったり、現地の初めて会う学生と協力をして政策提言のための意見交換をしたりなど「一生に一度の体験」ができました。そこから私は自身の行動傾向を考え、「カイゼン」ができる点が強みであると気が付きました。 続きを読む
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公開日:2020年7月2日

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18卒 | 関西大学 | 男性
内定

Q.
学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

A.
私は材料工学研究室で、砂を成形して焼き固めて作る陶器と同じような要領で金属粉末から製品を作る粉末冶金と呼ばれる方法を、アルミニウム合金粉末に適用するための研究を行っております。実現に至らない原因で、粉末間の結合を阻害する粉末表面に生じる酸化被膜を破壊するために低融点添加物を加えて焼き固めるという方法を用いました。純アルミニウムにおいてはこの方法で酸化被膜の破壊を確認できております。今後はより需要の高いアルミニウム合金について似た成分の鋳造合金と機械的性質を比較し、改良したいと考えております。 続きを読む
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公開日:2017年12月11日

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アスモ株式会社

技術系総合職
18卒 | 関西大学大学院 | 男性
内定

Q.
あなたがアスモに入って実現させたいこと(例:どんな仕事をして、どのように成長していきたいかなど)と、その理由を教えてください。

A.
原動機付自転車で国内の様々な地域へ旅をする中で、自然と生活する人々の生き方やその人々にしか見られない景色を知り、自然のある暮らしの魅力を感じました。同時に高速道路建設による環境破壊の現場を目の当たりにし、発展に伴い自然が犠牲となる現状に違和感を覚えました。この経験から環境への影響力が大きい「自動車社会の変革」への想いが芽生えました。手段として、環境に配慮した高性能な自動車部品を開発し、世界中の自動車に搭載することを考えています。貴社は多くの世界シェアNo.1製品を保有するだけのモータ技術があります。中でも、電子スロットルモータは低燃費性能向上の役割を担い、環境への負荷低減を実現しています。私は貴社で、電気自動車の普及率が高まり、エネルギー源がガソリンから電気に変わる今後の自動車社会に必要なモータ技術を自らの手で高めたいと考えます。そのためにカーメーカーの要求だけでなく、自動車社会全体を見渡したモノづくりができる技術者を目指し、世界で活躍する技術者の方々の考え方や技術を学んでいきたいです。 続きを読む
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公開日:2017年10月18日

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18卒 | 関西学院大学 | 男性
通過

Q.
あなたが当社を志望する理由をお聞かせください。(400)

A.
私は、日本で作られた製品でより多くの人に社会貢献したいという視点から業界を見ていく中で、御社を知りました。私は、御社の説明会に参加し産業のコメと呼ばれる鋼球に始まり様々な素材の精密ボール製品で多くの産業を縁の下から支えているグローバルニッチトップメーカーである御社に興味を抱きました。世界トップレベルの球面加工技術を誇る御社は、競合他社と比較し自社製品の製造機械設備など全て自社で設計していることによる価格の安さと高品質な製品を生み出す御社の特徴、それに加え鋼球よりもベアリング用に優れているセラミックボールでは世界トップシェアを誇り新素材に関して積極的に力を入れている点、また、ボールネジや、送風機など自社のノウハウを活かした様々な事業を展開している点に非常に強い関心を持ちました。私は、純粋に日本で作られた製品を広めることでより多くの人に社会貢献したいという思いが強いため、御社を志望致しました。 続きを読む
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公開日:2017年10月18日

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19卒 | 茨城大学大学院 | 男性
通過

Q.
志望動機

A.
私は最先端の科学技術を支えたいため、貴社を志望します。特に、私は宇宙に興味があり、宇宙関連機器に携わっている貴社に魅力を感じました。また、ロボットにも興味があり、ロボット分野に強い貴社であれば、今後のロボットの時代を支えられると思いました。宇宙、ロボット分野を支える力となり、貴社に貢献したいと考えます。 続きを読む
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公開日:2017年9月15日

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日本精工の 会社情報

基本データ
会社名 日本精工株式会社
フリガナ ニッポンセイコウ
設立日 1916年11月
資本金 671億7600万円
従業員数 25,631人
売上高 7888億6700万円
決算月 3月
代表者 市井明俊
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目6番3号
平均年齢 41.6歳
平均給与 741万円
電話番号 03-3779-7111
URL https://www.nsk.com/
NOKIZAL ID: 1130928

日本精工の 選考対策

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