【M&Aで学ぶ新たな視点】【25卒】ＰｗＣアドバイザリー合同会社の夏インターン体験記（文系/M&A戦略コンサルタント職）No.49209（東京大学/男性）（2024/4/9公開）

・あなたのこれまでの人生の中で、乗り越えた困難について教えてください。（400文字以内)
・PwCアドバイザリー合同会社「M&A・戦略コンサルタント職」...続きを読む(全102文字)

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書きたいことを文字数内に収めるだけでなく、しっかりと伝えやすい文章を書くようにした。続きを読む(全42文字)

特にこれといった対策は行わなかった。自分の書きたいことをしっかり書くだけで、振り返って見る中でブラッシュアップしていった。続きを読む(全61文字)

なし続きを読む(全2文字)

特になし。通常の形式(AI監視型)のため、いつも通りに解いた。続きを読む(全31文字)

TG-WEB：言語、非言語、性格続きを読む(全16文字)

通常通り続きを読む(全4文字)

なし続きを読む(全2文字)

流れの説明→自己紹介→GD→質疑応答→FB→逆質問続きを読む(全25文字)

今後のコンサルタントに求められる資質を3つあげよ

議論が逸れた際に元の話に戻そうとする姿勢を一番大切にした。加えて、論点設計を進んで行い、進め方の合意形成をとることを大切にした。続きを読む(全64文字)

チームワーク力続きを読む(全7文字)

なし続きを読む(全2文字)

Zoom入室→ケース→人物→逆質問続きを読む(全17文字)

第一印象は「緩いなあ」というものだった。
特にケースも人物も詰められるようなことはなく、相手が聞きたいことを聞くような形で面白かった。続きを読む(全68文字)

ケース面接におけるロジカルさ、人物面接におけるM&A業界での経験を評価していただいた。適当な回答をしないように注意した。続きを読む(全60文字)

なぜM&A仲介企業で長期インターンをしているのか

理由は2つある。1つ目は幅広い業界に対する知見を深めたかったからだ。ビジネスに関する知識に乏しかったため、建設業界やIT業界など、広い業界を見ることができ...続きを読む(全174文字)

大学時代に頑張ったことは？

サークルの活動。ダーツサークルでイベントを盛り上げるためにさまざまな施策を打った。メンバーのモチベーションが低かったため、そのモチベーションを上げるための...続きを読む(全153文字)

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