【22卒】パーソルプロセス＆テクノロジーのセールスマーケティングの面接の質問がわかる本選考体験記 No.13575（関西大学/女性）（2021/6/3公開）

会社説明会兼１次選考会

前半は会社説明が行われました。会社概要や、仕事内容、求める人物像などをお聞きしました。
後半はグループに分かれて面接が行われました。

説明会の後に選考会があるとのことだったので、説明会中に、逆質問でどのようなことを質問するかというのを考えながら受けることを心がけていました。

必須でした。

送られてくるURLから入室

正直、面接時間が約１０分ととても短かったので、落ちただろうと思っていました。
しかし、逆質問で、自分の考えを述べて、将来どうなるかをお聞きした点が評価されたのではないかと考えています。

淡々と進んでいくような印象でした。
面接時間は１時間で設定されていましたが、質問自体は約１０分、逆質問が約１０分で終わりました。

なし

なし

就職活動の軸はなんですか？

私の就職活動の軸は３つあります。
１つ目は、社員の方が顧客志向を大切にしてビジネスをされているかどうかという点です。
ビジネスにおいて、会社を成り立たせるためにはもちろん利益を追求することが必要ですが、その根底にある、お客様の課題解決をするために営業しているか、関わっているかというスタンスが１番大切だと考えています。目先の利益だけではなく、お客様を主語として考えられるような会社で働きたいと考えています。
２つ目は、理念に共感できるかどうかという点です。
仕事内容や、働き方は変化が早い今の世の中で変わっていくことはあると思うのですが、会社が掲げている理念やビジョンというのは、時代が進んでも変わらないものだと認識しております。
そのため、会社の方向性、理念に共感できるような会社に入社したいです。
３つ目は、成長できる環境かどうかという点です。
私は、２０代で圧倒的な成長がしたく、裁量を持って働きたいと考えています。
基準としては新卒入社3年以内にリーダーやマネジメントの経験が可能かどうかで見ています。
これらが私の就職活動の軸です。

今後の将来のありたい姿はどんなものですか？

誰かの役に立ちたいという思いと、私自身が市場価値の高い人間になりたいと考えています。
昔からの性格で、誰かの役に立った時に喜びを覚えるので、社会人になってもビジネスを通して、関わった人の役に立つようなことをしたいと思っています。就職活動の軸にもあった、顧客志向という観点もここからきています。
市場価値が高い人間になりたいということに関しては、これから時代はものすごいスピードで変化していくと予想されています。そのため、誰でもできるような仕事はどんどん衰退していき、その人本人が考え、能力を持っているような人が今までよりも重視されるという点から、市場価値の高い人間になりたいと思うようになりました。
そのため、若いうちからスキル形成ができるように、裁量を持って働きたいと考えています。

送られてきたURLから入室

正直手応えはありませんでした。
志望動機などは面接を通して一切聞かれなかったので、人物重視で採用を行っているのではないかと思います。
先輩に話を聞くと、論理性を特に見られているらしいです。

第一印象は強面の面接官でした。しかし、アイスブレイクを挟んでくれたり、話しやすい雰囲気を作ってくださいました。
しっかり面接されている感があったので、この面接が鬼門なのではないかと感じました。

ありました。
１つ１つの話が少し長いという風に言われました。
結論を言って、２〜３行くらい補足すればOKだそうです。

なし

働く環境で大事にしていることは何ですか？

３点あります。
１つ目は顧客志向を大切にしているかどうかという点です。
会社としてビジネスをするにおいて、利益を追求することは必ず必要になってきますが、利益を出すことを目的にするのではなく、お客様の課題解決を目的にしているような会社で働きたいと思っています。本来働くということは、自己成長と、社会への貢献のためだと考えています。
利益を追求する内向きではなく、社会の問題に対して改善していきたい、課題を解決していきたいという思いで働きたいので、お客様志向を大切にしている環境で働きたいと考えています。
２つ目は、理念に共感できるかどうかです。
働く環境や仕事内容は時代とともに変わることはあっても、理念やビジョンは変わることがないと考えているからです。その理念に共感できるような仲間たちと一緒に働きたいと考えています。
３つ目は、成長できる環境かどうかです。
私は若いうちからスキルを身につけて、どんな場面でも通用するような人間になりたいと思っています。基準としては3年以内にリーダーになるチャンスがあるような会社がいいと思っています。

自分の強みを生かして仕事がしたいか、今後やりたいことに向けて今ないスキルを身につけるために仕事がしたいかだとどちらですか？

どちらもあります。
まず前者の自分の強みを生かしてということに関しては、私はインターンシップで営業を経験していたり、アルバイトで接客をしていたり、課外活動などでいろんな方とコミュニケーションをとってきたりなど、今までの経験をセールスの部分で生かすことができると思います。その強みは仕事でも存分に生かし、社会に貢献したいと考えています。
後者に関しては、私は今の現状に満足せず、上を目指していきたいという風に向上心を高く持っている性格です。
そのため、今までの経験が生きることもあるとは思いますが、社会に出れば、できないことの方が多いと思います。若いうちにいろんな経験がしたいという点からも、できないことにも積極的にチャレンジして、スキルを伸ばし、会社に対しても社会に対しても貢献していきたいと考えています。