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東光電気工事の本選考面接(一次面接から最終面接)の質問と回答一覧(全4件)

東光電気工事株式会社の本選考で行われた面接の体験談です。選考を通過した先輩の、各面接での質問と回答を公開しています。ぜひ、一次面接や最終面接など面接の段階ごとに質問と回答を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

東光電気工事の 本選考体験記一覧

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4件中4件表示 (全2体験記)

1次面接

技術系
25卒 | 非公開 | 男性   最終面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】最初に面接官の普段の業務説明の時間と面接の大体の流れ、質問事項を教えて頂いて緊張は...

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公開日:2024年6月13日

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最終面接

技術系
25卒 | 非公開 | 男性   最終面接

【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算から面接【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】一次面接同様、最初に面接官の普段の業務説明の時間があり、リラックスした雰囲気で面接に挑むこ...

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公開日:2024年6月13日

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1次面接

総合職
23卒 | 非公開 | 男性   内定辞退

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機したのち選考開始。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】事務の人と技術系の人【面接の雰囲気】淡々と質問をしてそれについて深掘りをしてといったもの...

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公開日:2022年8月15日

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最終面接

総合職
23卒 | 非公開 | 男性   内定辞退

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクを挟んだのち選考開始【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】役員【面接の雰囲気】非常に面接官の人達は優しく、アイスブレイクから入って学生たちの...

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公開日:2022年8月15日

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東光電気工事を見た人が見ている他社の本選考体験記

Q. 志望動機
A.
お客様の「安心・安全を支えている」御社で、私も納入された製品をお客様が長く使用できるように部品一つから大規模な改修工事まで幅広いメンテナンスを行い設備の安定運用を支えていきたいと考えたからです。なぜそのように考えたかというと、私はこれまでアクアリウムなど生体の管理に携わっており、設備や機械と向き合ってきました。生体を観察する時間はもちろんですが、それ以上に設備の整備には力を入れていました。これらの経験により、設備の面からお客様の安心と安全を支えていきたいと考えました。貴社は明電舎の製品を中心に様々な企業の設備をワンストップサービスでメンテナンスしており、社会インフラの安心と安全を守りおきゃくさまのあたりまえの生活を支えています。また、設備のライフサイクルに合わせてメンテナンス計画を作成しており、お客様と長期的に信頼関係を構築することができることに魅力を感じました。だから私は御社に入社したいと考えております。お客様と信頼関係を構築し、入社後は頑張っていきたいと考えます。 続きを読む
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公開日:2021年7月7日

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Q. 志望動機
A.
私がファーストを志望する理由は、私の就活の軸と貴社がマッチするからです。私の就活の軸は社会を幸せにできる・アイディアが必要なクリエイティブな仕事が出来るの2つです。貴社は「人と商品のしあわせな出会いを創る」という理念を掲げていて、私はその理念に強く共感しました。また7つの専門セクションがあることから、お客様の意向と社会のニーズが最適なバランスでお客様や社会に届けることができると考え興味をもちました。また説明会を通して、顧客創造から販売、その後の効果測定までトータルで提案し続けられることで、最適なソリューションを提供できる点が最大の魅力だと感じました。事例紹介ではSNS広告やYouTuberの起用等ソーシャルメディアの利用事例が多数あったので、ソーシャルメディアやデジタル媒体を利用した事例をもっと知っていきたいです。依頼を受けた製品やサービスのマーケティング施策の実行だけでなく、貴社発で行われている事業があることも貴社の志望度が更に高まりました。 続きを読む
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公開日:2021年6月13日

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Q. 志望動機
A.
私がスリープログループ株式会社を志望する理由は、顧客満足度を追求している会社だと感じたからです。スリープログループには企画営業とコーディネーターという職種があります。企画営業というのは、顧客のニーズ(課題)を理解し、どのようにそれを解決するかを考え、提案する仕事です。コーディネーターというのは、コンタクトセンターや販売支援などの現場業務に携わっていただく登録スタッフを募集、面談・マッチングさせるお仕事です。スリープログループのコーディネーターは、マッチングするだけでなく登録者の現場業務の目標達成を一緒に考えます。一緒に目標に向かって走ることで、登録者の仕事の満足度が高いと考えます。この点から、スリープログループは顧客満足度を追求している会社だと感じました。 続きを読む
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公開日:2018年9月10日

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東光電気工事の 会社情報

基本データ
会社名 東光電気工事株式会社
フリガナ トウコウデンキコウジ
設立日 1923年11月
資本金 11億3400万円
従業員数 1,231人
売上高 1082億9800万円
決算月 3月
代表者 山本隆洋
本社所在地 〒101-0065 東京都千代田区西神田1丁目4番5号
平均年齢 43.3歳
平均給与 869万1000円
電話番号 03-3292-2111
URL https://www.tokodenko.co.jp/
NOKIZAL ID: 1574167

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