【未来を切り拓く挑戦】【22卒】東京海上日動システムズの冬インターン体験記（文系/1日インターンシップ）No.16159（立命館大学/男性）（2021/8/8公開）

保険とIT業界に興味があったのと、東京海上の子会社ということもあり、安定していると考えたからです。また、インターンシップに参加して、業界研究、企業研究したいとも考えていました。先着順で参加しやすかったです。

特にはないです。ワンキャリで過去の体験談を読んだくらいです。それ以外は、特段準備はいらないと思います。

先着順だったので、早押しが大事だと思いました。他は何もないです。

新規事業立案型グループワーク

企業説明→アイスブレイク→ワーク→発表→フィードバック

ITシステムズの開発の企画段階がどんなもんであるか学べた。

新規事業立案

1日目にやったこと

最初に軽く会社説明があり、企業理解を深めることができました。次に、ワークがあり、グループ7人から8人ぐらいで行ないました。最後にフィードバックをもらうことができ、

人事部の方

特に無し

企業説明会的なときと、ワークの最後のフィードバックのところで関りがありました。ですが、フィードバックはメインルームで行なわれるので、そこで質問とかはできませんでした。

結構、グループワークのお題が抽象的なお題だったので、そこが難しかったです。また、時間のわりに難易度が高かったので、時間内に終わらせることが難しかったです。あとは、１グループのメンバー数も多いので、チームをまとめていくのも難しいです。事前に練習することもおすすです。

このインターンではグループワークがメインなので、長い時間関わります。

今回のインターンシップでは、IT業界のシステム開発について学ぶことができました。また、保険業界とIT業界両方の面で学ぶことができるのでおすすめです。それに加えて東京海上日動システムズの社風なども知ることができたので、インターンシップに参加して良かったのと感じてます。

IT業界と保険業界の勉強をしといた方が良かったと思いました。また、グループワークがあるので、GD練習などもしとけば良かったと思います。

すごい自身が働いている姿を想像することができました。結構、自由な社風というのが、今回のインターンシップに参加して、感じることができました。そういった環境が、自分には合うなって感じたからこそ、働いている姿を想像することができたんだと思っています。

社風が結構、自分に合っていると思ったので、そこは選考でも進みやすいのかなと感じました。このインターンシップに参加すれば、早期選考の案内があったので、そういったとこでも、普通選考よりは有利になると感じました。また、このインターンシップは、何回も企画しているので、できるだけ早めの方がいいです。

今回のインターンシップに参加することで、志望度が上がりました。いろいろなインターンシップに参加しましたが、すごい社風が自由だなって感じました。新しい案や発送を大事にしていく文化があり、若手の意見も尊重される風土がとても良かったです。また、親会社も大企業なので、そういったところで安泰している部分も魅力的でした。

早期選考の案内があるので、有利になると感じました。また、現場の社員さんと話すことができる懇親会があるので、そういったところで様々な情報をもらうことができるという点で有利になると感じました。

IT業界と不動産業界、食品業界を主に見ていました。自分自身形に残る仕事がしたいと思ったので、こういった業界を受けていました。特にIT業界は今、すごく伸びている部門だったので、そういったところで興味が大きかったです。ただ、インターンシップに参加するまでは、自身がシステム開発のスキルを身に着けることができるか不安な部分はありました。

インターンシップに参加して、IT業界への志望度が高まりました。新卒で入る学生は、ITのプログラミング経験がなくても、研修などを通して、丁寧に教えてもらうことができるので、そういったところで不安点を払拭することができました。また、社風の良さなども実際に体感することができ、自身に結構合う業界だなっていうイメージが付きました。