【海外展開で変革パートナー】【18卒】NTTデータのSE・営業コース₍推薦₎の本選考体験記 No.4618（東京理科大学/女性）（2018/2/5公開）

設問１　希望職業
設問２　NTTデータで求める人材像３つのうち興味のあるもの
設問３　設問２の内容をもとにNTTデータの志望理由₍200文字以内）
設問４　選択コースを踏まえて、入社後チャレンジしたいこと₍200文字以内）
設問５　あなたがチームで最も高い成果を上げた経験を、そのときあなたの役割とチームへ及ぼした影響も含めて具体的に記入してください₍300文字以内₎
設問６　今までの人生の中で一番苦労したことに対してどのように乗り越え、そこから何を学んだかを記入してください₍300文字以内）
設問７　ご自身にキャッチコピーをつけてください₍30文字以内）
設問８　これまでの人生において、もっとも誇れるNo.1になった経験₍50文字以内₎
設問９　主な部活・サークル活動₍役割₎₍30文字以内₎
設問１０　ゼミまたは研究テーマ₍30文字以内₎
設問１１　主なアルバイト経験₍年数も記入₎
設問１２　趣味・特技

ES対策ではまず就活会議やoneなどの就活会議に登録されていたものを参考にました。推薦だったためか、ESから質問事項が多く掘り下げられたため、なぜNTTデータなのかをよくよく考えたうえで自分の話を練りました。面接では基本ESをもとに応対したため、業界研究・同業他社比較をよく調べたうえで自分がどんなことをNTTデータで行えるか考えました。また、ESは大学にある就活相談所に何度も通いなおしていきました。

推薦の面談でしたが、位置づけとしては一次面接にあたる面接でした。ですが、なぜNTTデータなのか、今後何をしたいかの深堀りした質問が多く、NTTデータという環境でどんなことができるのかを説明できることが評価に大きくつながるように感じました。また一次面接というため、どんな人間であるかを見たいと、フィードバックでおっしゃっていただいたので、自分がどういう人間でどのような経験をしてどのような行動ができるのか、それを踏まえて今後何を行えるのか説得力ある説明がとても有効だと思います。

二人の面接官と対面の席に座る形で空気はとても硬いように感じました。面接官二人とも手元にクリップボードがあり、受け答えのたびに記入していました。おそらくESを手元に持った状態で評価を記入していたと思います。私の印象としては、硬い空気感の元ですが、どんな人間なのかを掘り下げて丁寧に見てくださっていたと思います。

なぜNTTデータを志望したのか

私が行いことをできる場所が貴社であったためです。
父が日中貿易をしている姿にあこがれて、自身も海外展開に携わりたいとおもい就職活動を行っていました。また、大学での勉強をもとに新しいことをできる分野ということでIT業界を志望しており、このどちらの条件も満たすのが貴社でした。
貴社では業界最大手として高い技術力や幅広い顧客基盤を持っています。このノウハウより顧客に寄り添い「変革パートナー」として、一歩先のニーズに答えることができると考えております。なので貴社ならではのこのノウハウを日本だけでなく海外展開していきたいです。
先ほどもありましたが、私の父は日中貿易をしており、私も日本と中国を幼少期から行き来しておりました。中国では10か月ほどですが暮らしていた経験もあり中国人のもつ考え方と日本人の違いなどを理解しており、他の国の方ともビジネスの上で思想上のずれがあることを理解しております。これらを生かして、海外ビジネスにチャレンジしたいです。
開発の知識を学んだうえで、アジア太平洋地域などの発展途上国で必要なニーズに合わせた事業展開の促進を行いたいです。貴社では、アジア太平洋地域で約12,000人、26拠点を持っている点で他社にない魅力を持っております。
この魅力と貴社の持つノウハウを生かすことで、発展途上国での新たなビジネスチャンスに参戦し、海外企業の成長の促進とともに営業利益向上に貢献したいです。
そしてこれらのことができるのは、同業他社でも貴社しかないと考え、貴社を志望させていただきました。

なぜIT₍SIer₎なのか

私の就職活動の軸は、さまざまな新しいことにチャレンジすることができる環境でした。父親が企業して新しいビジネスを行う姿に憧れていたため、自分も新しく何かに挑戦することのできる仕事がしたいと思い、それに当てはまるのがIT業界だと考えました。IT業界では、幅広い分野に様々な形で携われたうえで、日々新しいものが生み出されており今後さらに発展する可能性を感じています。また、大学では父に憧れて経営工学の学科に入り、プログラミングなどの勉強もしていました。大学で勉強したことをIT業界では生かせるのではないかと思ったのもIT業界を志望する理由の一つです。総合して自分が最も自分の行いことをできて、力を生かすことができるのがIT業界ではないかと思い、そのためIT業界を志望させていただきました。

一次面接での掘り下げが深く、その内容を熟読されていたためか二次面接では、ほとんど一次面接に沿った内容をそつなくされました。なのでまず一次面接に力を入れることがとても大事だと思いました。また一次面接でフィードバックを行っていただけるので、その内容を直せているかどうかは重要な評価ポイントだったと思います。

一次面接と同じように、机を挟んで向かいに二人の面接官がいる状況でした。一次面接の様子を聞いていたためか、すこし雰囲気は和やかであったように感じます。一次面接で評価が良いと二次面接も通りやすいように感じました。また、一次面接同様どんな人間なのか深堀して丁寧に聞き出してくれます。

入社後NTTデータで何をしたいか

私は貴社の業界最大手として高い技術力と幅広い顧客基盤を持つノウハウを日本だけでなく海外展開で活かして働きたいと考えています。幼少期から日中を行き来してきており、中国での滞在経験も10か月と短いですが、その期間で日本と海外での感覚の差を学びました。このバックグラウンドを生かして、海外に貴社のノウハウを広めたいです。また、貴社のお客様事例の中で、バチカン図書館のデジタルアーカイブ化に感銘を受けました。海外展開を始めてから、目標を実際に達成する実行力と貴社のノウハウを実際に海外で生かせるという魅力にひかれました。またほかにも、発展途上国でのコンサルタントを行うサービスなどを実際に行っており、自分の行いことを実現できると自負しております。

今まで経験した逆境は？またどう乗り越えたか

私は高校生の頃に体育祭で応援団長を務めた際、意見が反対の団員をまとめた経験があります。団長選挙を行った際に、立候補制で私ともう一人の立候補者がいたのですが、自分が当選した際、落選した方が団員になったのですが私との意見が反対でした。反対意見もある中で、否定せずにその意見を受け入れたうえで応援団はなかなかまとめることができませんでした。そこで、私は反対意見はまず認めて理解することから始め、その意見を取り入れたうえでどの方向性が一番良いのかを検討して、相手が納得するまで会議を重ねることで最善の結果が出せるように尽くしました。この経験から、反対意見などを否定せずに認めたうえで意見することの大切さを学びました。また、多数の価値観の中でチームを纏める力を学べたと自負しております。