就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
パナソニックホールディングス株式会社のロゴ写真
本当に行ってよかったインターン 2024
インターン参加で選考優遇あり

パナソニックホールディングス株式会社 報酬UP

【未来を支える技術と共に】【17卒】 パナソニックホールディングス 総合職の通過ES(エントリーシート) No.8317(立命館大学/男性)(2016/9/1公開)

パナソニックホールディングス株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2016年9月1日

17卒 本選考ES

総合職
17卒 | 立命館大学 | 男性

Q.
学生時代(大学・大学院)に主に取り組んできた事について3つまでご記入ください。 (各60字以内)

A.
携帯ショップ販売職。通信機器がお客様の生活にとって新しい風となるように販売していた。 ゼミ。心理学ゼミでは基礎知識や常識等、初めて知ることばかりだったが、ゼミ長として皆で協力していけるよう取り組んだ。 野球サークル。これまで野球一筋で人生経験が少なかった私は、サークル仲間と沢山の場所に赴こうと思い、多くの企画を行った。 続きを読む

Q.
■あなたを表すキーワードを3つまでご記入ください。

A.
耐エ難キヲ耐エ忍ビ難キヲ忍ビ 好奇心に必要な克己心 (苗字)ホールディングス 続きを読む

Q.
■上記のうち1つについて、そのキーワードを選んだ理由を具体的なエピソードを踏まえてご記入ください。(300字以内)

A.
好奇心に必要な克己心。在学中携帯ショップの販売職に従事していました。始めたきっかけは通信機器の「なんでもできる」と思わせる可能性に魅力を感じ、もっと身近に触れたいと「好奇心」を抱いたからです。しかし、実際に販売するとなるとお客様からのお叱りや成績の重圧等、辛いことも多くありました。そこで「克己心」を持ち、お叱りや重圧を克服できるよう成績上位の社員と毎日相談しました。時には深夜まで及んだこの努力のおかげで不安要素が無くなり、通信機器の面白さをお客様に素直に伝えられるようになりました。この経験から「好きな事」をするにも嫌な部分はあり、「自分に打ち勝ち」努力する大切さを学び、それを実行しています。 続きを読む

Q.
■ パナソニックでチャレンジしたい仕事について具体的にご記入ください。 (300字以内)

A.
「世界を支えるパナソニック」の実現。B2Bソリューションに取り組み、貴社を「企業を支える土台企業」にしていきたいと考えています。支える企業を拡大していき、いずれは世界中の企業がパナソニックの製品で支えられる状態にしていきたい。その実現は、「リチウムイオン電池」等のコア技術に代表される貴社のこれまで培ってきた【技術力】と、それらをうまく活用して世に広げてきた【総合力】を組み合わせることで十分可能にだと考えています。そして、世界中の企業から必要とされるようになり、収益をしっかりと上げることで、さら向上に努めていく。そうすることで「A Better Life, A Better World」を実現していきたいと考えています。 続きを読む
本選考のES一覧はこちら
インターンのES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

パナソニックホールディングス株式会社のES

サービス (専門サービス)の他のESを見る

株式会社東芝

事務系
25卒 | 千葉大学 | 男性
内定

Q.
幅広いクレーン機種を取り扱う貴社の技術力の提供を通じて、様々な業界を支えることに貢献したいと考えているからです。物流やパーキングシステムと比べて、社外の方との関わる数が多いと考えています。主に受注生産の製品に関して、営業は事業戦略からアフターサービスまでのすべてに携わりお客様に満足の頂けるオンリーワンの製品を納めることが重要です。自分の粘り強さを生かして、お客さんと課題解決に向けて共通認識化を図り、その上で解決への方向性を自分が示すことで、共に困難を乗り越えていく覚悟があります。大規模で難しい分、全力で取り組み、大きなやりがいを感じられる職種であると考えています。

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2024年11月11日

問題を報告する

パナソニックホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックホールディングス株式会社
フリガナ パナソニックホールディングス
設立日 1935年12月
資本金 2587億円
従業員数 229,183人
売上高 8兆4964億2000万円
決算月 3月
代表者 楠見雄規
本社所在地 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地
平均年齢 43.7歳
平均給与 930万円
電話番号 06-6908-1121
URL https://holdings.panasonic/jp/
採用URL https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html
NOKIZAL ID: 1130255

パナソニックホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。