【未来を支える技術者へ】【23卒】パナソニックホールディングスの技術系の本選考体験記 No.27508（非公開/男性）（2022/6/3公開）

現在取り組んでいる研究内容/研究の中で独創性を発揮した部分（従来とは異なる手段、新たなチャレンジ等）を中心に具体的な取り組み内容/パナソニックでチャレンジしたい仕事あるいは実現したい夢

マイページから提出

Webで入力

文字数制限がきついので端的に書くようにした。面接で聞かれることも考えて詳細まで書かないようにした。

就活サイトを参考にして自分が書いたエントリーシートを修正した。
面談回数が少ないので、伝えたいことを簡潔にまとめた。

なし

なし

マッチング面談を受ける事業部を確定させるための面談であるため、そこまで意気込む必要はないと思った。すり合わせるのではなく、自分の意見を求められていると感じた。

人事の方が話しやすいように雑談から入ってくれ、研究内容のプレゼン後も柔らかい口調で、面接全体がおだやかな雰囲気だった。

なし

なし

この業界を選んだ理由は？

私は、モノづくりにかかわる仕事がしたいため、この業界を選びました。私は、モノづくりを通して世の中を豊かにしたいという思いがあります。生活に寄り添った製品、家電を作ることはこの思いに一番近いと考えています。また、特定の業界など対象が少ないものではなく、生活家電や住宅設備用機器など暮らしに直結する製品に携わることができる仕事はとてもやりがいを感じられる仕事であると思いました。
このあとモノづくりということについて少し深堀りされました。
モノづくりという中で電気系の専攻を選んだのは、学部を選ぶ段階では、メーカーという大枠でしか考えておらず、選択肢を広く持つために、何に対しても必要な電気について学びたいと考え、選びました。

逆質問 仕事のやりがいは？

メーカーで働いて商品開発・設計に携わっている人の多くは、商品が実際に売られているのを見たとき、お客様のもとに届いて反響を得られたとき、といったことがあがるが、それだけではないと思う。たとえば、誰かに感謝されたとき。それはお客様だけではなく、取引先の人、他部署の人、もちろん上司など、様々な人に感謝されたとき、仕事のやりがいを感じられる。
ほかの方からは、
新しいことや技術についてわかったときもやりがいを感じられる。開発の仕事においては、新しいことを試すことがほとんどを占め、商品が出るのは何年かに1回である。日々のそういった小さな進歩にやりがいを見出している方が多く、モノづくりの本質でもある、新しい技術の開発はとても楽しい。
と仰っていた。

なし

マッチング面談であるので、どれだけ会社、事業部に対して具体的なイメージを描けているかは重要であると感じた。

人事の方が流れを説明、アイスブレイクの質問から入ってくれた。
技術の方々はかなり厳しめの雰囲気だった。

なし

就活会議
外資就活ドットコム

今の専攻・研究を選んだ理由は？

まず、私はモノづくりにかかわる仕事がしたいという思いから電気工学を専攻しました。あらゆる種類のモノづくりに電気は必要であると考え、学部選択時には細かく決めることができず、選択肢を広く持っておきたかったため電気工学を選びました。
今の研究室、テーマを選んだ理由は、電力網を支えている電力機器について深く学ぶことは、電気工学において非常に重要であると考えたためです。私は主に劣化診断に関して研究していますが、新しいモノを作るという製品開発からは離れています。保守という観点について理解することは、製品開発の仕事に対しての考え方、とらえ方やモノづくりの難しさについて別の観点から知ることができるのではないかと考え、選びました。

この研究のどの部分が入社後に生かせるのか

私の研究において入社後に生かせる点は大きく2点あります。
1つめは、保守・管理という背景のもと研究テーマを設定しており、劣化について検討している点です。劣化診断は商品を長く使ってもらうために必要なことであり、特に住宅設備のような商品は、長期使用に対する劣化の評価が高精度でないと、安全上で大きな問題が生じる場合もあり、劣化診断について研究しているため、その評価に対する考え方は生かせると考えています。
2つめは、企業との共同研究をしている点です。具体的には実験計画等のスケジュール管理や、報告資料の作成です。進捗の報告は定例の打ち合わせで行い、それに向けて計画を立て、実験を行い、試料をまとめています。実際の会社の業務に近い流れを経験できていることはプラスになると考えています。