【成長と協調性の融合】【23卒】日本IBMの夏インターン体験記（文系/ITスペシャリストコース）No.21236（非公開/女性）（2022/3/29公開）

SIerの仕事内容を体験したくて、SIer業界を手あたり次第探していた。また技術を身につけたいと思っていたため特にメーカー系SIerを中心に見ていた。
その中で、説明会での人事の方の雰囲気がよく、この会社のインターンに参加してみたいと思ったから。

グループディスカッションの評価が大きく影響すると思ったため、グループディスカッションの練習を友人とたくさん行った。具体的には、議題と時間配分を決めてその通りに議論を進める力を身につけられるように練習をした。

人の意見を取り入れつつ議論を前に進めていく力が重要視されていたと感じました。インターンや選考を通して同業他社より協調性が見られていたと思います。
また、インターンの中でも毎日成長することが求められていたと思います。

コロナ禍においてスポーツ観戦を楽しむためにITを用いたサービスを提案せよ。

1日目に会社説明をされ、2日目～5日目に議論をして、3日目と5日目に中間発表が行われました。

スプリントを用いた提案業務

コロナ禍においてスポーツ観戦を楽しむためにITを用いたサービスを提案せよ。

前半にやったこと

1日目に会社説明とスプリントやスクラムの概要の説明がなされた。
2日目・3日目とスプリントに沿ってチームでどのような提案を行うかを話し合った。
また、3日目に中間発表があった。

後半にやったこと

後半もスプリントに沿ってチームで提案内容を話し合った。
4日目にはIBM cloudを用いたITサービスを作成するハンズオンの時間が設けられていた。
5日目に最終発表があった。

執行役員

なし

社員は1チームに1人メンターとしてついていました。夜中に残業していたときにもかけつけてくださり、手厚さを感じました。また、休憩中にはざっくばらんな相談にも乗ってくれていい人柄を感じました。

提案内容を話し合っているときに、自分の納得がいかない結論になると必ず話を蒸し返す学生がいたので、その学生の対応が大変だった。その結果として最終日前日である4日目には早朝まで残業をすることになり、最終日である5日目には体力が大きく削られた状態で臨んだことが大変だった。

学生参加者とはワークを通して深い議論をしました。そのあとも連絡先を交換して情報を交換する人ができました。
主体性の高い人が議論を引っ張ていたので主体性の大事さを感じた。

スクラムを組んで、スプリントに沿って仕事を行うという手順を学ぶことができた。スプリントプランニングやストーリーポイント、レトロスペクティブなど、具体的なことまで実践する形式で体験できたので今後働くうえで目的意識を持ちながら仕事を進めていくことの大切さを感じることができた。

インターンシップ参加前にスプリントなどの概念に関する資料が配られていたので、それをもっと読み込んでおけば最初から深い理解を伴って参加できただろうと思った。

実際にスクラムを組んでスプリントプランニング→スプリントレビュー→レトロスペクティブという流れで業務を体験することができたから。SIerで働くならこのような手順で行うという想像がついた。
また、早朝までの残業や深夜にもかかわらず社員さんがかけつけてくださったことから、求められる仕事量を推測することができた。

インターンで議論を大きく引っ張ったから。
社員さんからの最終日のフィードバックで、とても高い評価をいただくことができたから。
日本アイ・ビー・エムで働くには体力が必要な一方で自分のワークライフバランスを保つ強い意思が必要そうと感じ、その点を評価していただけたように感じたから。

インターンシップの参加を通じて社員さんの人柄の良さを感じて、このような方々と一緒に働きたいと思ったから。
また、技術力の高い学生がいたことで、このような学生と将来同期になった場合、様々な面から吸収することで自分の技術力も一緒に高まるだろうと思ったから。

インターン参加者のみに早期選考の案内がされた。また、懇親会やインターンシップで社員さんと仲良くなって色々な情報を得ることができたため、それを志望理由などにすると選考で通りやすくなるだろうと感じたかrあ。

メーカー系SIerや事業会社を中心に見ていた。ひとまずどのようなことをやっているのかを知るために、ベンチャーや大手など企業規模は考えないで応募していた。
もともと転職をしようと思っていたため、プログラミングスキルが身につくような実力主義の外資を見てみようと思って応募した。ただ、そこまで実力主義のような厳しい風潮は感じなかった。

人の意見を聞くことを大切にしている人が多いと感じた。また、ワークライフバランスもその人がどうしたいかによってホワイトかブラックか選べそうだとは思った。
ただ、SIerの企業の部署・プロジェクトに配属されないとプログラミングスキルなど実装力をつけるのは難しそうだと感じたため、事業会社を中心に考えるようになった。