この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したタイミングで全体教育(OFF-JT)の機会は比較的多かった思うが、職場の教育は、殆どしてもらった記憶はない。続きを読む(全78文字)
株式会社日立製作所 報酬UP
株式会社日立製作所の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したタイミングで全体教育(OFF-JT)の機会は比較的多かった思うが、職場の教育は、殆どしてもらった記憶はない。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職しなくても済む方法を一緒に上司が考えてくださったのは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でパワハラと思われる行動...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
独身寮があり、安い家賃で住むことができ、他の企業ではないベネフィットプラン等もある。また、出張手当等も適切にいただけてたと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
年収については、特に不満等なくむしろ満足できる内容だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が良いのは、残業時間や休日出勤が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
海外との接点があったり、社会インフラを支えるというやりがいのある仕事に携わることができたのは、よかったと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
デジタル化の潮流から、今後も業績は拡大すると思われる。解くに官公庁の業務システムには深く入り込んでいるベンダーと認識している。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
会社としてワークライフバランスに非常気を使っているので休みなどは基本とりやすい。在宅勤務や中抜けなどもチーム内での調整は必要だが、基本可能。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
大きく会社が変わろうとしている。
実力主義、裁量労働制(残業手当の代わりに固定手当を支給される)に基本移行される。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もともとやりたかった仕事違ったため。
社内調整、特にSEとの関係性を構築することが重要で難しかった。
個人的にはあ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
上層部が設定した売上目標の達成に向けて、厳しく活動状況を監視される。
真剣に数字に向き合っていると感じる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
会社として非常に力を入れている。
積極的に取り組む社員には、お金をかけて応援してくれる社風と認識している。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
入社後に気づいた点は、やはり大企業であるため福利厚生などが充実している点。
社会的な信用力を強いと感じる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
教育制度は充実している。様々な教育を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が上がり業務が忙しくなると教育を受ける余...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中長期的に専門性を高めていけるようなキャリアパスが用意されていない。課長職以上の役職になるにはマネジメント側の職務...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる職場。昇進にも男女による差別はない印象。女性の働きやすさを尊重するための教育等もある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
住宅補助が家賃の半額支給される。
カフェテリアプランが年間11万円分支給される。
持ち株制度があり、購入額の10%分を奨励金として追加支給され...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
IT関連の事業は大幅に成長しており、安心して業務に臨むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
Lumadaについては社員であっ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
近年は働き方改革の影響もあり、残業時間が削減されてきた印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の業界のSEは夜中まで働いてい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
年功序列だが、日系大手SIerの中では年収が高い。
主任職以上に上がった場合は年収が900万円を超える。
課長職であれば年収が1100万円を超える。続きを読む(全80文字)
イベントで社員の方の話を聞いた際、目的意識が高いと感じた。大きい会社なので全体像は分からないのが不安である。続きを読む(全54文字)
幅広い事業を展開しており、複数の強みを有しているところがいい。しかし、特定事業以外に強みがないこと、事業売却や子会社化で大赤字を乗り越えてきた経緯からする...続きを読む(全88文字)
一般的な福利厚生はあると聞いた。働きやすい環境に期待する。続きを読む(全29文字)
産休育休などの取得は女性社員にとって容易であると聞いた。続きを読む(全28文字)
ガバナンスには国内他企業にはない、計画中止などを判断し実行できる強みがあると考えている。続きを読む(全44文字)
若手には大きな仕事は任せてもらえない。年功序列である。続きを読む(全27文字)
会社名 | 株式会社日立製作所 |
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フリガナ | ヒタチセイサクショ |
設立日 | 1920年2月 |
資本金 | 4587億9000万円 |
従業員数 | 281,344人 |
売上高 | 9兆7287億1600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 東原敏昭 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
平均年齢 | 42.9歳 |
平均給与 | 935万円 |
電話番号 | 03-3258-1111 |
URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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