【研究力と自信が光る】【21卒】パナソニックホールディングスの技術職の1次面接詳細 体験記No.9527（九州工業大学大学院/女性）（2020/7/17公開）

特に研究プレゼンの発表の評価が高かったように思います。内容の独創性をアピールし、資料の分かりやすさにもかなり力を入れました。質疑応答に関してもレスポンスよく自信を持って回答できたのも高評価に繋がったかと思うので、とにかく事前に来そうな質問を予想して準備をすることが大切だと思います。

研究に関するプレゼンを5分行った後、技術的な質問をいくつか受けた。きちんと自分で研究内容を理解しているのかを見るような質問が多かった印象。後半は人事の方からの質問と逆質問の時間があり、最後には全体的なフィードバックを頂いた。

どのような将来を思い描いているのか(キャリアプラン)

今は入社した後、エンジニアとして目の前のクライアントが抱える課題を解決したいと考えていますが、ゆくゆくはさらに規模の大きな、社会に貢献する製品やシステムを開発したいと思っております。最初の数年はもちろん自分の技術力を高めていくために、とにかく様々なプロジェクトに関わりながら勉強をしていきたいと思います。(加えて質問：社会に貢献する製品システムは具体的にどう考えているか)就職活動を通して、工場などの生産現場の省人化イノベーションに興味を持ちました。近年特に、工場での人手を減らして効率化を図ることへの需要は大変高まっていることから、そのような省人化・効率化を進める製品やシステムづくりを担いたいと考えております。

自分はどのような人だと思うか、他人からはどう思われていると思うか。

私自身の強みとしてはコミュニケーション能力と積極的な行動力であると考えています。元々人とコミュニケーションを取ることが好きで、結婚式場でアルバイトをしていたのもあり、マナーや周囲(お客様)への気遣いの面でも自信があります。そして現在の研究を進めるうえでは、専門外の部分やどうしてもアドバイスが必要な際は専門的に研究をされている先生を訪ね、積極的に協力を仰ぐようにしてきました。以上の事から上手く人とコミュニケーションを取りながら積極的に行動ができる人物であると考えます。また、他人からもコミュニケーションを取ることが得意な活発な人物であると思われていると思います。よく話す質でもあるので、退屈しない人だと思われているのではないかと考えます。