24卒 本選考ES
経営コンサルタント
24卒 | 非公開 | 女性
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Q.
当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。 ※エリア職システムエンジニアを志望される方は、志望する地域で活躍したいと考える理由もあわせてお書きください。 （500文字以内で簡潔に記入してください）
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A.
私は貴社で、顧客が抱える問題の本質を捉え、常に客観的な意見を提言できる経営コンサルタントになりたい。留学先でのインターンシップにおいて、アパレル事業のBtoB営業を担当した際、お客様に徹底的に寄り添いその思いを実行に移すことの重要性を学んだ。この経験から顧客の抱える問題に「問題解決のプロ」として真摯に向き合う経営コンサルタントという仕事について考えるようになった。これを実現するために、私の強みである変化に対応する力と粘り強さを活かし、1人ひとりが目指す生活や理想像、異なる価値観を的確に捉え、その解決の過程で生じる新たな課題や困難にも諦めずに立ち向かい、人々の期待を超えた新しい気づきを与えられるような人材になることを目標とする。 スキルについては、貴社は多業界に顧客を抱え大規模なシステム開発を下流まで一貫して行っているため、業務知識やIT知識に加えてそれらの業界に関する専門的な知識を持つことが必要だと考える。これらのスキルを貴社の「素養・伸びしろ重視」の環境で経験を積みながら日々勉強を続けることで身につけていきたい。 続きを読む
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Q.
あなたという人物を一言（最大30字）で表現してください。 また、そのように考えた理由を象徴的なエピソードを踏まえて教えてください。 （300字以内で簡潔に記入してください）
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A.
「チームのためにできることは全部やる」 私は中学高校6年間チアリーディング部に所属し、最後の年は部長として技術面・精神面の軸となることを自らに課した。しかし本番直前の練習中に怪我を負った。歩行困難で大会出場が絶望的となったが部長としてチームを先導すると決意し出場を決めた。自分の練習は最小限に抑える代わりにチームへの貢献を優先し、演技の完成度を高めるための客観的な指摘でチームを鼓舞した。結果全国3連覇とグランプリ受賞を達成した。 続きを読む
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Q.
広く知られている企業・中央省庁・地方自治体から具体例を1つ選び、あなたなりの視点から、その主体が今後直面するであろう重大な問題点を1つ挙げてください。その上で問題の真因を明らかにし、その主体がとるべき解決策を、あなたが経営戦略コンサルタントになったと仮定して、提案してください。 （400字以内で簡潔に記入してください） ※この設問も含め、記述内容は面談の題材として使用します。ご自身が議論しやすい企業や問題点を設定してください。過去のご自身の応募内容と重複しても結構です。 ※知識や情報の正確性を問うものではありません。ご自身として考えたことと、その根拠をお書きください。
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A.
TBS 今後のTBSの課題は、「テレビ離れが進む世の中に対してどのように既存の強みを活かしていくか」であると考える。ドラマやバラエティなどのコンテンツ、赤坂の土地、情報網に強みを持つ一方、インターネットの普及によってテレビに代わる新しいプラットフォームが生まれ、既に成熟市場であるテレビ業界は以前より厳しい状態だと言える。そこで「最高の時を提供する」というブランドプロミスに沿い新しいニーズを抱える層へTBSの強みを違う形でぶつける必要がある。例えば「体験」に特化したTBSテーマパーク。ドラマやバラエティ番組をテーマとしたブースやアトラクションを含む複合施設を作り、赤坂をTBSの街にすることで「テレビからリアル・リアルからテレビ」双方のアプローチを可能にするなど。 続きを読む
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