【論理性×人間性、コンサルの魅力】【22卒】アビームコンサルティングの夏インターン体験記（理系/コンサルタント体験）No.11591（東京工業大学大学院/男性）（2020/11/13公開）

コンサルを体感すること、アジアに強く日本発のコンサルティング会社を知ることを目的として参加した。特に公共経営コンサルタントに興味があったが、部門分けなどはなくコンサルタントとしての職務を体感することに重きを置かれていた。

事前に就活サイトのESを見たり、企業情報を調べて求める人材と自分がマッチした部分をアピールできるようにした。特に、興味を持ったコンテンツについては自分の想いが伝わるようにした。また、ESは先輩に見てもらうことでより質を高めるようにした。

お題は二つで全員共通であり、合計三つの課題があった。 一つ目のテーマに対し ・与えられた情報から課題を抽出する ・施策の検討、提案 二つ目のテーマに対して ・課題と施策提案

1日目にやったこと

コンサルティング業務のインプット→課題→発表→FBを３回繰り返した。個人ワークを各自でやったあとグループ内で発表、順にFBという順番であり、課題の時間設定は常にぎりぎりであった。全体を通してインプットしたことが実践できているかが重要であり、各自発表の後回答例を出してくれ非常に勉強になった。

現場で働く社員

なし

課題に対しては論理性や話の展開、着眼点などのFBを中心にくれた。最後に全体を通してのFBと座談会の時間があり、その時に論理性だけでなく人間性の部分で評価をいただけて人で勝負という企業のスローガンにマッチしているなと感じた。

各課題の時間設定が非常にギリギリで常に時間との戦いであった。一方で思っていたより参加していた学生のレベルは高くなく、データから論理を展開することが苦手な様子な人も少なくなかった。与えられたデータからその場で多くのことを考えることは慣れていないとなかなか苦労しそうだなと感じた。

コンサルティング業界は非常にレベルが高く自分には無縁の世界だと思っていたが、自分でも十分戦えることが実感でき自己肯定感に繋がった。特に人の部分を肯定していただけたことが何よりも励みになった。社員の方も最後の方は疲れが見えていたが、そこまで寄り添っていただけるいい企業だと感じることができた。

データを見る力を養っておくべき。議論を展開する上で、数字や根拠をもとに話を進めることは何度も注意をされる。

まず、無縁だと思っていたコンサルティング業界の仕事を体感でき、肯定していただけたことで自分の働く実感が湧いた。働き方も日本企業らしく最近は落ち着いてきているようで、コンサルティング業界に入るならこの企業だなという気持ちが強くなった。また機会があれば参加したい。

他の学生に負けずに戦うことができ、最後の社員の方からのフィードバックでもいい印象を受けたから。特に、公共経営コンサルタントという仕事はこの企業ならではであると感じ、熱意の部分でもしっかりアピールができれば問題なく内定をいただけるように感じた。

実際に働く姿をイメージできたから。1日という短い時間ではあるが、社員の方々が１分１秒を無駄にせず学生に親身になっていただける姿に、人としての魅力を感じたから。まさに説明会で言っていた通り、「人」で勝負を体現しており、マッチしていると感じたから。

事前に一切関係ないと言われており、その後も連絡等はなかったから。また、界隈で選考に関係がないことは有名らしく、そこは覚悟の上で臨んだ。コース別に分かれていなかったことも理由の一つである。

マーケティング、広告系に興味を持っていた。電通、博報堂やマーケティング職に携われる企業を中心に探していた。より社会に大きなインパクトを与えたいという動機が強かったが、その関わり方は様々であり、広告なら幅広い業界に携われると考えていた。他にも教育、SIerなどサマーインターンシップに申し込む時点ではあまり絞り込んではいなかった。

コンサルティング業界に応募するつもりはなかったが、アビームには申し込んでみようと思った。また、社会への関わり方は自分が思っているよりも幅広くあり、今一度原点に変えるいい機会になった。日本企業としての良さ、悪さも調べ直すなど、今一度情報を整理できたので参加してよかった。一方で常に見られ続ける環境に対する耐性など、自分のミスマッチも整理しながら就職活動を進めるようになった。