【広告の巨人、キントーンを巡る挑戦】【17卒】サイボウズの夏インターン体験記（総合職）No.141（上智大学/女性）（2017/12/14公開）

サイボウズはよく広告を目にする有名企業であるし、他のインターン先で使われていたので、影響力が大きいのだと思ったため。

キントーン（サイボウズの商材）をどのように広めるか

1日目にやったこと

会社、事業説明のあと、インターン課題に必要な知識の講義があった。インターン課題は事前に提示されていたと思う。

なし

競合商品との差別化についての着目が多かったと思う。具体的には、エクセルじゃダメなの？医療カルテの参入は無理では？という感じ。

1dayのインターンに初めて行ったため、チームで挨拶をしてから発表までがあっという間で、時間の使い方に苦労した。周りも慣れていないようで、リーダーが時間ギリギリでまったくちがうアイデアに決めたときは驚いた。

社員の方々が皆、自社製品に誇りを持っていること。商材が買う人と使う人が違うという点で、使い方の提案に力をいれなければいけないということ。自社の弱みをインターンの課題にすることが面白いと思った。

キントーン（サイボウズの商材）についての知識は入れておくように事前に言われていた。既存の活用事例は講義を受けるが、自分でも学んでおかないと短い時間が無駄になる。

期間が短かったし、社員さんと話す機会は懇親会のみだったため。社内を一応案内されたが、通り過ぎる程度だったのであまり想像しにくい様に思った。基本的にグループワーク中は社員さんにアドバイスもらうことはできなかった。

受けていないから分からないが、最終面接までは落ちることはないだろうという印象。サイボウズ商材について詳しくなり、自分の経験と交えることができるような人材が好きなのでは。なんだかんだで自社製品LOVE、なイメージ。

自社製品に愛着をもつことが出来ないと感じたため。また、理系職は別に採用するため、理系職の知識をつけることが出来ないと感じたため。商材や社員、福利厚生については面白いし魅力のある企業だと思う。キャリア形成として自分の描いているところと違った。

インターン参加者のみいくつかのイベントに誘われた。本選考に有利かどうかは、インターン中には明言はされていなかった。

特に考えていない。自社製品に愛着を持てる性格ではないと感じていたが、頭の良い人の多いコンサルも自分にあわないと感じていた。何がいいのかよくわからず、適当にいろんなとこ行こう、というスタンス。

グループウェアの存在すら知らなかったため、社会人になるとそのような道具を使うんだな…ということを知った。とにかく知識が少ないことを実感。IT業界は広すぎてよく掴めておらず、きちんと理解する必要があると感じた。