- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. IT業界を見ていて、NTTグループは安定していてホワイトというイメージがあったため応募しました。また、ESの内容が簡単だったため、気軽に応募できたため、お試し感覚で応募できました。この時期は希望企業は絞れていなかったため、色々な企業を見るつもりで受けました。続きを読む(全129文字)
【革新的なQ&Aエンジニア体験】【22卒】サイボウズの夏インターン体験記(文系/エンジニア)No.17712(法政大学/男性)(2021/9/10公開)
サイボウズ株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2022卒 サイボウズのレポート
公開日:2021年9月10日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2020年9月 上旬
- コース
-
- エンジニア
- 期間
-
- 3日
投稿者
- 大学
-
- 法政大学
- 参加先
- 内定先
- 入社予定
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
昨年コロナが始まってからCMで話題になり、興味を持った。その後いくつかのテレビ番組、ウェブサイトなどをみていく中で革新的な企業で風通しの良い社風であることを知り、さらに興味を持った。ちょうどエンジニアやIT企業への就職を考えていたのでサイボウズにも挑戦しようと考えた。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
インターンに受かるためにふたつ行いました。1つはITパスポートの資格を取ること。2つ目はQ&Aエンジニアについて自分なりに理解し、やりたいことを考え準備していくことです。Q&AエンジニアについてはサイボウズのHPやインターネットを用いて調べました。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
ITへの適正、Q&Aエンジニアへの興味関心、誠実性などをみられていたと感じます。
選考フロー
応募 → 最終面接
応募 通過
- 実施時期
- 2020年07月 下旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
最終面接 通過
- 実施時期
- 2020年08月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事、現役エンジニア2名
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインで入室し、面接
面接の雰囲気
面接官の方が人事とエンジニアの合計3名いましたが、とても話しやすい雰囲気を作ってくださり自分のありのままを話すことができました。人事の方もエンジニアの方も本当に優しい方ばかりで厳格な面接ではないです。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
目標に向け努力できること(推奨されていたITパスポートを1週間で取得)
Q&Aエンジニアへの理解、興味関心
サイボウズ全体への魅力を感じていることを伝えられたこと
面接で聞かれた質問と回答
1週間でITパスポートを取ったみたいだけど、その話を聞かせてもらえますか?
インターンの募集要項に推奨項目に「ITパスポートを所持していること」とあったので、インターン応募前に取得することを目指しました。応募期限まで10日ほどしかなかったので勉強できる時間は1週間ほどでした。1週間で書籍と過去問ドットコムさんを利用し、無事合格することができました。ITパスポートの試験はCBT方式といって年中いつでも受験することができ、試験結果も終了直後にパソコンの画面に表示されるため、合格しているかどうかわかります。実際に合格基準点を100点以上上回っていたので合格したと考えています。
何かチームで活動して、成し遂げたことはある?
高校3年次の文化祭でクラスでオリジナル演劇を作り、学内チャンピオンになることを達成しました。当時前代未聞であった「完全オリジナル」はとても自分1人では作れないものだったので、クラスで協力して行いました。
(以下深掘り)
Q. その活動の中で苦労したことは?
A. 準備時間の確保が難しかったです。当時文化祭の時期と運動部の部活動総体の時期がかぶっていたので、部活と文化祭の準備が重なり時間を割ける人が限られたいました。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 3人
- 参加学生の大学
- MARCH・関関同立、国立大学の人だったので学歴よりも人間性やITへの適正を重視していると思います。
- 参加学生の特徴
- 何かしらITに馴染みのある人(プログラミングや情報学部所属など)たちだった。あとはとても人間性がよく、明るい人たちだった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 10人
- 報酬
- 60000円
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
Q&Aエンジニア業務に関するグループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
アイスブレイク
会社説明、職種説明
Q&Aエンジニアの詳しい業務説明
グループワーク
質問会
発表
このインターンで学べた業務内容
Q&Aエンジニアの業務内容
テーマ・課題
実際のソフトウェアの問題点や改善点を洗い出し、修復する。
1日目にやったこと
まず複数あるエンジニアのインターン全員が集合してオリエンテーションを受けました。その後社員やインターン生とランチ、午後は各インターンに分かれアイスブレイクや業務の説明などを受けました。
2日目にやったこと
本格的に試験設計やメンバー同士のレビューなどを行いました。実際に製品に触れ、どのような課題や潜在的なバグが含まれているかなどを洗い出し、リストに書き出しました。
3日目にやったこと
試験の自動化についてお話を伺いました。午後はインターン全体を通した発表があり、社員の方10名ほどが聞いてくださいました。インターン終了後には懇親会の時間もありました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事、エンジニア
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
人事の方が常に側についてくださり、いつでも質問や会話をできる状態であった。また現場社員の方も3名常にワークに参加してくだりサポートしてくださいました。発表時にはさらに増え10名程度の社員の方が発表を聞いていました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
自分以外の2人が情報学部出身であったり、実際に仕事でテスト業務を行なったことがある人などITやQ&Aエンジニアに精通した人だったのでついていくのが大変だった。インターンの途中、各自が制作した試験設計書をお互いにレビューしあったのだが自分以外の2人の出来がとてもよかった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
自分が参加したインターンは学生3人のみであり、他の2人とは多く会話をしながら作業を進めていった。わからないことがあれば互いに質問しあい、とても良いムードのままワークを進めることができた。
インターンシップで学んだこと
Q&Aエンジニアの具体的な業務内容、サイボウズ全体の雰囲気や社員の方の人柄は深く理解することができました。Q&Aエンジニアがいるから利用者側は問題に極力接することなくシステムを利用できているのだと学ぶことができた。サイボウズで働く方は皆さん生き生きしておりとても良い会社だと改めて感じた。
参加前に準備しておくべきだったこと
もっとQ&Aエンジニアの仕事やサイボウズでの事例などを理解していればよかったのかもしれない。全く0の状態からでも、業務の説明があるのでついていけなくはないが、その領域の知識があればよりスムーズに作業できると思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
「人」がとても合っていると感じました。みんながみんなストレスなく仕事をしており、わからないことがあれば質問し合う、協力し合える文化があると知ることができました。もちろん人以外にもIT企業であることや、成長企業であることなど他にも理由はありますが、この会社は本当にいきたいと思える会社だとインターンに参加して改めて実感しました。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンの参加は本選考にも有利になると思う。インターンに参加できる枠自体がかなり少ないのと、インターンでは詳しく業務を体験できるのでそれらの経験を持って本選考に臨めば、良い結果になると期待できる。自分自身もこの会社はとても自分に合っているなと感じたので面接等でもうまく話せるような気がする。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
会社と社員どちらもが良い関係で成長しているなと感じたからです。社員一人一人の人柄や会社全体の空気感まで全てがポジティブな印象でした。また参加する学生にも真剣に対応してくださり、人を大事にする文化なのだと理解することができたからです。昼食や懇親会での食費などのフォローなども大変良いものでした。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンでは3日間かけて仕事の理解、実際の業務体験を行うので、これらの経験や知識をもとに面接に臨めば確かな受け答えをすることができ、面接でも好印象を持たせられると思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターン後も面談の機会や本選考に向けたフォローなどを定期的に行なってくださいました。インターン直後には懇親会もあり、とても和やかな雰囲気で参加することができました。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターン参加前はまだ就活を初めてすぐだったのでITから広告、教育、観光まで幅広い業界を見ていました。どれもいきたい理由があり決められない状態でした。実際にインターンに参加してIT企業は今後成長が見込めることやサイボウズ自体の良さを感じ、IT業界への志望度が増しました。IT業界を目指した理由として、「常に新しいものが生まれ、世の中を豊かにしている」からです。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
インターン参加前は、CMなどから今ノリに乗っている企業だな(急成長している)という印象を持っていました。インターンに参加して、もちろんその印象も間違っていなかったのですが、それ以上に素晴らしい社風、社員の方々がいることを知ることができました。公明正大というスローガンの元、一人一人が不安なく仕事ができること、とても素晴らしい会社だと感じました。
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- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
日立グループに興味があったということと、選考が無く抽選だったということが選んだ動機です。このときはIT業界とメーカー業界を見ていたため、両方の立場を持つメーカー系SIerという点で志望企業に入れていました。
続きを読む(全105文字)
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- A. IT業界に強い関心を持っており、特に要件定義から開発、運用・保守までを一貫して提供するトータルソリューションを提供している会社に魅力を感じていました。そのため、OBCに興味を持ち、抽選形式だったので応募しました。続きを読む(全106文字)
サイボウズの 会社情報
会社名 | サイボウズ株式会社 |
---|---|
フリガナ | サイボウズ |
設立日 | 1997年8月 |
資本金 | 6億1300万円 |
従業員数 | 516人 |
売上高 | 80億3900万円 ※2016年12月期連結 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 青野 慶久(本名:西端 慶久) |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目7番1号 |
平均年齢 | 34.6歳 |
平均給与 | 663万円 |
電話番号 | 03-4306-0808 |
URL | https://cybozu.co.jp/ |