【鋭い質問に挑戦！】【23卒】ライオンの営業・スタッフ職 営業コースの2次面接詳細 体験記No.23924（非公開/非公開）（2022/6/7公開）

オンライン接続→面接→切断

一次面接ではあったが、鋭い質問が多かった。素早い切り返しや論理的思考力、そして営業としてのストレス耐性を見られていたと感じている。

インターンシップを担当してくださった人事の方であった。最初に、インターンシップで評価されたポイントなどを伝えて頂いた。そのため、和やかな雰囲気の元行われた。

あり。本選考の一次面接合格者向けに、１０分の面談が組まれていた。その際、面接において評価された点や最終面接の励ましを伝えてくれた。

ワンキャリア

当社のパーパスについて共感しているか、また共感した理由について

御社のパーパスである「より良い習慣づくりで毎日の暮らしに貢献する」というパーパスに強く共感しています。その理由としては、私の途上国への教育支援ボランティアの経験が関係しています。その中で、学校に行けない子供たち、物乞いをする子供達、ゴミ問題や食料の衛生環境など多くの社会課題を目の当たりにしてきました。その中でm子供たちが学校にいける環境を作るには「こういった健康的な習慣を作ることであったり経済発展であったり国を根本から変えることが必要であると実感した。だからこそ、このより良い習慣づくりが日本だけでなく、世界中の子供たちにとっても大切なことであり私もパーパスを実現していきたいと強く感じております

大学時代のお話で人が原因でストレスが溜まったことやストレッサーに対してどのように対処しているのか

大学生活に限らず、自分の意見や自分の趣味に対して、全否定されると「なんでだろうな」と感じストレスを感じてしまうことがあります。私の周りにはそう言う人は少ないが、相手にとっては何気ない一言でも、否定されると良い気持ちはしないです。
だからこそ、否定された時はその話をむやみにしない、「でも、」みたいな感じで反論や追い込むのではなく、逆にその人がどう言う考えを持っているのか聞くことを大切にしています。そうすることで、相手との接点やなぜそう思うのかを理解することができると考えています。そして、その考えを自分に置き換えて考えた上で、論理的に自分の意見を伝える事を意識しています。だからこそ、相手の意見を聞くことを大切にしています。