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ソニーグループ株式会社

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【22卒】 ソニーグループ株式会社の志望動機・面接の質問がわかる選考体験記 <No.16457>

2022卒ソニーグループ株式会社のレポート

公開日:2021年8月5日

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定入社
内定先
  • オムロン
  • セイコーエプソン
  • ソニーグループ
大学
  • 早稲田大学大学院
職種
  • 技術職

選考フロー

エントリーシート → WEBテスト → 1次面接 → 最終面接

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策について

インターンを含め,選考は最初から最後までオンラインでした.また,コロナの蔓延が始まった3~4月頃からオンラインでの仕事を行う体制が整っていたそうで,仕事の取り組み方に関するフレキシビリティは高い...続きを読む(全102文字)

企業研究

コロナ禍によりオンライン説明会が増え,マイナビやワンキャリアで開催されたウェブセミナーの録画が多く残っていたので,それを有効に使いました.まず,一番やりたいことは何かを再確認するため,冬に開催さ...続きを読む(全313文字)

志望動機

 私は自分が開発した技術で人々に感動を与えたり人々の生活を豊かにしたいと考えています.私は子供の頃に貴社のaiboに触れたときに大変興味を持ち ,その頃からロボットを作りたいと思うようになりまし...続きを読む(全398文字)

エントリーシート 通過

実施時期
2021年03月 上旬
通知方法
電話
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください(300字)/選択した領域・カテゴリーで最近注目しているプロダクト・サービスとその理由を記述してください(200文字以内)...続きを読む(全239文字)

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出続きを読む(全15文字)

ESの形式

ESを書くときに注意したこと

何を書けばこの人採りたい!と思っていただけるかを意識しながら書いた.字数に制約があるので,情報量が多すぎず少なすぎず,十分に自分を売り込めるように何回も修正を行った.続きを読む(全83文字)

ES対策で行ったこと

複数の就活サイトを参照にして論理構成が良いと思ったものを使用してESのベースを構築し,自分なりに変更していった.続きを読む(全56文字)

対策の参考にした書籍・WEBサイト

外資就活ドットコム・みんなの就活続きを読む(全16文字)

WEBテスト 通過

実施時期
2021年03月 上旬
実施場所
自宅
通知方法
電話
通知期間
1週間以上

WEBテスト対策で行ったこと

インターンで志望度の低い企業のWEBテストを使用し,練習した続きを読む(全30文字)

WEBテストの内容・科目

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

言語15,非言語15,性格30分くらいだった気がする.ほかの企業と同様続きを読む(全35文字)

対策の参考にした書籍・WEBサイト

1次面接 通過

実施時期
2021年03月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
課長
逆質問
あり

通知方法
3日以内
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

入室後すぐに始まった.軽い雑談から入り,面接40分程度続きを読む(全27文字)

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

ロボットの開発に対する熱意を感じ,評価されたのではないかと思いました.面接では将来やりたいことと野望が何かを見られているように感じた.続きを読む(全67文字)

面接の雰囲気

2人とも温厚な印象の面接官だった.始めるときにはオンライン面接は慣れたか?というアイスブレイクから始まり,過度な緊張をしない状態での人間性を確かめているように感じた.続きを読む(全83文字)

面接後のフィードバック

対策の参考にした書籍・WEBサイト

1次面接で聞かれた質問と回答

研究内容を教えてください.

5分間で空気圧駆動型移動ロボットを開発している旨を話しました.そのほかにも自動走行を行う迷路走行ロボットの開発をしたこともあると伝えました.

深堀:移動ロボットに興味を持っているようですが?
その通りです.

深堀:移動ロボットなら何をやりたいか?
空港での荷物移動など,人込みで...続きを読む(全342文字)

研究のソフトウェアでどのようなことに取り組んでいるかを教えてください.

ROSと呼ばれるミドルウェアを用いて開発されたソフトウェアの要素技術の統合を行ったことを話しました.

深堀:その中で苦労したことは?
今までのプログラムがすべてWindowsのVisual Studioを用いて開発されていたため,ROSのシステムを1から作ることにかなり苦労した.特に,...続きを読む(全342文字)

最終面接 通過

実施時期
2021年04月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
部長
逆質問
あり

通知方法
即日
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

入室後すぐに始まった.面接40分弱続きを読む(全17文字)

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

他社では聞いてこないような質問に対して短時間である程度まとまった答えを出す必要があったが,それにうまく答えられたので思考能力が高いと感じられたと思う.続きを読む(全75文字)

面接の雰囲気

鋭そうな質問をしてきそうだと感じたが,圧迫感はなく,適度な緊張感で望めた.自分のやりたいことに対する将来性を意識しているのではないかと感じた.続きを読む(全71文字)

面接後のフィードバック

対策の参考にした書籍・WEBサイト

最終面接で聞かれた質問と回答

SONYでやりたいことを教えてください.

単に利用できるプラットフォーム(ソフトウェア)やそのためのハードウェアを開発したいと考えています.1からロボットを開発すると,ロボットのタスク内容が変わるだけで毎回ソフトウェアを書き直す必要があります.大学で経験した多くの開発を通じて,どの開発でも,構成が違うロボットを扱うたびにほぼ最初からソ...続きを読む(全302文字)

そのプラットフォームが開発できたら世界はどう変わると思いますか?

・技術者には専門があって,専門外の知識を学ぶとなるとまた時間がかかる.極めようとすると5年とかいう長期間かかる.これではいつまでたってもロボット開発が進まないが,プラットフォームを作って簡単に利用できるようになればロボット開発がもっと進み,社会全体でロボットが使用されるようになる.みたいなこと...続きを読む(全322文字)

内定者のアドバイス

内定時期
2021年04月 中旬

内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。

最も行きたい企業に受かったため承諾しました.続きを読む(全22文字)

内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教えてください。

部門内の交流会と会社全体の懇親会がありました.内容は言えません.続きを読む(全32文字)

内定者について

内定者の人数をわかる範囲で教えてください。

400人続きを読む(全4文字)

自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。

東京大,横浜国立大,大阪大続きを読む(全13文字)

自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。

理系続きを読む(全2文字)

内定後の企業のスタンス

気が済むまで続けていいですが,終わりにしても大丈夫ですと伝えられました.迷っている人は6月までに決めるような感じだと思います.続きを読む(全63文字)

内定に必要なことは何だと思いますか?

この企業に限らないですが,特にコミュニケーション能力が重要だと思います.緊張感をもって面接を受けるのは良いことですが,自分を最大限に引き出し,自信を持ってハキハキと話すことで,面接官にこの人と仕...続きを読む(全226文字)

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

ソニーグループが意識しているイノベーションを起こせそうかどうかをESや面接で見られているように感じました.淡々と自分のやったことを語るのではなく,その経験が企業でいかに生かせるかを売り込める人が...続きを読む(全117文字)

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

周囲にインターンで評価されても落ちている人がいた.これは,ジョブマッチングと呼ばれるマッチング形式をとっているため,面接官がその人よりもいい人を見つけたらそちらを採用してしまうから起きることであ...続きを読む(全150文字)

入社を決めたポイント

入社を決めたポイントを教えてください。

  • 20代の成長環境
  • 会社のブランド・知名度
  • 社員の魅力・実力
  • 会社の規模
  • 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
  • オフィス・オフィスの位置・働く場所
  • 給料・待遇

入社を迷った企業

オムロン株式会社

迷った会社と比較してソニーグループ株式会社に入社を決めた理由

オムロン株式会社ではなくソニーグループを選んだ理由としては,自分がやりたいと思っていたモビリティの開発に力を入れて取り組んでおり,今後携われる可能性が高いと感じたからです.オムロンも自動走行ロボ...続きを読む(全218文字)

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サービス (専門サービス)の他の選考体験記を見る

株式会社SCREENホールディングス

技術職
22卒 | 関西大学 | 男性
最終面接
Q. 志望動機
A. 私がSCREENを志望する理由は、自分が製作に携わった製品を世界中で使ってもらうことで世界中の人々の生活を豊かにしたいからです。5GやIoTなど新たな技術の登場が近年多くなってきており、その中でも半導体は多く用いられています。半導体の需要は今後自動運転や電気自動車...続きを読む(全314文字)

株式会社Mizkan J plus Holdings

技術系採用
22卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
内定辞退
Q. 志望動機
A. 私は、長年サッカーを真剣にプレーする中で良い食を取ることがいいパフォーマンスにつながるということを身をもって感じてきたことから、食を通して人々の健康を支えたいという思いがあります。一方で、私は交換留学先では、日本食を振舞うことを通して、現地の人たちと交流を深めるこ...続きを読む(全422文字)

キッコーマン株式会社

研究開発職
22卒 | 名古屋大学大学院 | 男性
内定入社
Q. 志望動機
A. 私がキッコーマンを志望する理由は、大きく二つあります。一つは研究を通して人々の健康な生活を支えたいという思いがあるからです。御社は、商品の開発にとどまらず、糖尿病診断用酵素をはじめ、人々の健康を支えるための研究を幅広く行なっています。私は、現在肺癌の早期診断のため...続きを読む(全327文字)

株式会社ロッテホールディングス

技術系総合職
22卒 | 九州大学大学院 | 男性
最終面接
Q. 志望動機
A. 私が御社を志望する理由は2つあります。1つ目はお菓子の生産に携わることで多くの人々の生活を豊かにしたいと言う夢を御社でなら実現できると言うふうに考えたからです。私はアルバイトに置いて多種多様な人々に対してお菓子を販売し、人に笑顔を届けるお菓子の魅力に気づきこのよう...続きを読む(全430文字)

株式会社ウィルグループ

営業職
22卒 | 海外の大学 | 女性
3次面接
Q. 志望動機
A. 私がウィルグループに志望した動機としては、私のビジョンである『すべての事に全力で取り組み、楽しむことの出来る人になる事』を達成できると感じたからです。今、私が海外の舞台でもチャンスを得る事が出来、グローバルな視点やコミュニケーション能力を養う事が出来たのも、幼い頃...続きを読む(全419文字)

GMOアドパートナーズ株式会社

総合職
22卒 | 首都大学東京 | 男性
2次面接
Q. 志望動機
A. 2つあります。1つ目は職種別採用で、自分のやりたいこととできることの重なりを感じたからです。私は企業の成長や発展をサポートすることで、誰かの行動のきっかけを作りたいという想いがあります。次に自分のできること、強みを考えたとき、課題発見力とそれをやり切る粘り強さ、つ...続きを読む(全418文字)

セントケア・ホールディング株式会社

介護職
22卒 | 東海大学 | 女性
内定辞退
Q. 志望動機
A. 貴社が介護業界かつ高齢者の方々が住み慣れた環境の中で暮らせるようなずっとおうちプロジェクトを掲げている点です。私がまず介護業界を志望した理由は住み慣れた環境が、高齢者の方々にとって活力を生むために重要であると感じているからです。今はもうなくなっていますが曾祖父、曾...続きを読む(全344文字)

株式会社ゲオホールディングス

総合職
22卒 | 近畿大学 | 女性
内定辞退
Q. 志望動機
A. 新しいことへ挑戦していく社風に共感したからです。私は自分の好きな服という商材で人の暮らしを豊かにしていきたいという思いがあります。インターンシップや社員紹介の記事を通して、店舗運営において若手のうちから裁量権をもって働ける現場があると知り、仕事を通して人と高め合い...続きを読む(全373文字)

フジパングループ本社株式会社

総合職/技術職
22卒 | 東京農業大学 | 男性
内定辞退
Q. 志望動機
A. 私が御社を志望する理由は2つあります。
1つ目は競合他社に負けない自由度の高い商品開発力によって消費者のニーズの本質を捉えているからです。具体的に感じた理由は御社がパン業界で初めて機能性表示食品を開発したことや現在のコロナ渦でも楽しめるお家で焼きたてシリーズとい...続きを読む(全339文字)

株式会社ファーストリテイリング

ユニクロ地域正社員
22卒 | 明治大学 | 女性
内定辞退
Q. 志望動機
A. 私が御社を志望する理由は、2点あります。
1つ目はお客様の生活を服で支えるという考え方に共感したからです。
私は人々の日常や身の回りにあるものを通じて、人々の生活をより豊かに、価値あるものにしたいという思いがあります。なかでも服は誰もが毎日、必ず身につけるもの...続きを読む(全532文字)

ソニーグループ株式会社の選考対策

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