就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
ソニーグループ株式会社のロゴ写真

ソニーグループ株式会社

【自己評価の鍵】【23卒】ソニーグループの調達の1次面接詳細 体験記No.29743(非公開/男性)(2022/6/6公開)

2023卒の先輩がソニーグループ調達の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

2023卒ソニーグループ株式会社のレポート

公開日:2022年6月6日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 最終面接
職種名
  • 調達

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
  • ミネベアミツミ
  • ニコン
入社予定
  • ニコン

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインでの実施でした。

1次面接 通過

実施時期
2022年03月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
技術職のベテラン
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

研究・その他問わず、自身のとった行動に動機・目的を持っているかどうかを評価されているように感じました。

面接の雰囲気

和やかで話しやすい雰囲気でした。雑談のような会話はなかったですが、ときおり笑顔で話してくださるような雰囲気でした。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

研究活動で工夫した点はなんですか。

研究活動で工夫した点は、本来の方法とは別の手法を用いて目標を達成したことです。私の研究の最終的な目的として結晶構造の決定がありました。しかしながら、結晶構造の決定をするための本来の手法を取ることが難しい状況となってしまいました。そこで、別の手法として様々な分析を組み合わせて結晶構造の決定を目指しました。論文等で先行研究が少ない分野の研究であったため、分析手法の選択も一歩一歩手探りでトライ&エラーを繰り返しながら進めていく必要がありました。その中で、自身の中で根拠立てて、論理的に分析手法を選択して解析を進めました。上手くいかない時は、教授や先輩と意見交換をして新しい考え方も取り入れながら取り組み、結晶構造を決定することができました。

この部署を選んだ理由とやりたいこと

大学の研究活動と企業の開発との違いとなる部分が品質の部分にあると考えたからです。私が志望している車載イメージセンサーは自動運転に大きくかかわっており、その品質が乗車している人の命に直結する製品だと考えています。その重要な役割を果たし、事故の無い完全自動運転を実現したいと思い、志望しました。

【深掘り】部署に対してどんなことが活かせると思いますか。
研究活動で様々な分析装置を使用して解析等を行っていたため、多面的な思考が活かせると考えています。この部署で品質とひとことに言っても、様々な分野のことを考慮して品質を捉える必要があると認識しています。その点で、自身の多面的な思考をしてきた経験は活かしていけると考えています。

一覧に戻る
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

ソニーグループ株式会社の他の1次面接詳細を見る

メーカー・製造業 (電子・電気機器)の他の1次面接詳細を見る

ソニーグループの 会社情報

基本データ
会社名 ソニーグループ株式会社
フリガナ ソニーグループ
設立日 1946年5月
資本金 8813億5700万円
従業員数 112,300人
売上高 12兆9570億6400万円
決算月 3月
代表者 十時 裕樹
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号
平均年齢 42.5歳
平均給与 1118万円
電話番号 03-6748-2111
URL https://www.sony.com/ja/
採用URL https://www.sony.co.jp/recruit/

ソニーグループの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。