エバラ食品工業の本選考面接（一次面接から最終面接）の質問と回答一覧（全7件）

【学生の人数】1人【面接官の人数】5人【面接官の肩書】各部門の部長クラス【面接の雰囲気】年配の面接官ばかりだったが、アイスブレイクもあり、とても和やかな雰囲気で面接は進行していった。とても話しやすかった。【専攻している研究について教えて下さい】私の研究は大学初の食品研究の確立です。近年の健康志向の高まりと祖父の病気から「食で病気を予防したい」と強く感じました。また「自力で1からの開拓に挑戦したい」と考えました。この研究の課題は「分析システムの修理と設定」でした。メーカーの技術者にも対処法が不明な故障だったが、予算の都合上、自力で直す必要がありました。自分自身、バイオの研究がしたくこの大学に入った事、また機械音痴だったため、当初はなかなか苦戦しました。しかし負けず嫌いな性格なため、とにかく頑張ってみようと思いました。そこで情報収集をし、考えられる原因10点を全て検証しました。苦手な機械修理で苦戦したが、1年半かけて原因を特定し、修理に成功しました。【学生時代にした新たな挑戦を教えて下さい】大学3年生の時に起業塾に参加した。就活か進学かを考える中で、部活とアルバイトしか取り組んでこなかった自分がこのまま社会に出ても活躍できないと考えた。そこで自分のスキルアップを目指し、参加した。起業塾では半年間、虹色炎蝋燭販売事業の立ち上げを行った。この蝋燭は石川県の町工場が発明した「世界初虹色の炎で燃える蝋燭」だ。しかし認知度が無い事が課題だった。そこでこの商品を用いた新たな革命を目指し、仲間2人と事業を立ち上げた。2週間で8万円の利益を目指し、以下の事を行った。(1)SNSのフォロワーを4万人集める(広告&マーケティングツール作成)(2)ターゲット(石川県の結婚式場全30件と提携先の花屋7件)調査(3)営業この経験からターゲットを正確に把握する事と顧客に適切な提案を行う事の重要性を学んだ。現在はMOTの習得を目標に勉強中だ。この経験、また現在学んでいるMOTの知識を活かし、御社で活躍したいと思います。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】自身で新たな事に進んで挑戦していった行動力を評価されたと思った。また、自分で考えて行動したことも評価された。

【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】社長、副社長、役員（創業者の息子）【面接の雰囲気】企業のトップばかりでとても厳かな雰囲気であった。アイスブレイクなどもなくとても話しづらい雰囲気であった。【好きな映画があれば教えて下さい。（映画を見ないと答えたため、ドラマになる）】私は映画をあまりみないため、映画については答えられません。しかし、好きなドラマはあります。それは「仁-JIN」です。こちらは日曜のドラマで放送されていたため、ご存知の方も多いと思います。このドラマは現代の医者が江戸時代にタイムスリップをして、人々を病から救うという話です。自分がこのドラマで特に印象に残った場面は、あまり恵まれていない環境下でも問題解決の為に必死に知恵を絞り、周りの人と協力して目標を達成するところです。自分自身もこのドラマを通じてなれない仕事や困難な場面に遭遇した場合でも、諦めない心、そして周りの人たちと協力する大切さを改めて実感しました。御社に入社した際もこの気持ちを忘れず、精進していきたいと思います。【最後に自己PRなどがあればどうぞ】私は『目標達成の為に計画を立て、検証を繰り返す』、このプロセスを常に行ってきました。その一例として、起業塾の約半年間、レインボーキャンドル販売事業の立ち上げ体験の話をしたいと思います。レインボーキャンドルとは石川県の小さな町工場が発明した『世界初虹色の炎で燃える』蝋燭です。ただ、全く認知度が無い事が課題でした。この蝋燭で新たな革命を起こしたい、この想いから仲間二人と立ち上げを行いました。具体的には3つの事を行いました。1つ目はSNSのフォロワーを4万人集めました。2つ目はターゲットである結婚式場と花屋のリサーチです。3つ目に営業をしました。この経験からビジネスにおいて『顧客を正確に把握する事』また『顧客の求める提案を行う事』、この2つが重要であると学びました。この学びを活かし、御社でも活躍したいと考えております。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】全く評価されていなかったと思う。「企業理念も全文いえるか」や「好きな映画はあるか」などあまり意味のあるとは思えない質問ばかりだった。最後に「言い残したことがあれば自己PRと一緒にどうぞ」など、すでに落ちている事をにおわせる雰囲気だったため、嫌な気分だった。