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ニチリンの本選考ES(エントリーシート)一覧(全1件)

株式会社ニチリンの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。卒年や職種による設問の違いや傾向をつかむために、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

ニチリンの 本選考の通過エントリーシート

1件中1件表示
男性 18卒 | 甲南大学 | 男性

Q.
研修室、ゼミのテーマ、内容

A.
Economic impact in sportsというタイトルの下、スポーツにおける経済効果を調べています。まずは経済効果の定義を明らかにし、簡単な概略を説明します。その後に東京オリンピック、ワールドカップ等の具体的な例を挙げ、それらの経済効果を調べていきます。また、英語でのプレゼンを予定しており、そちらも並行して進めています。最終的には英単語数5000語以上のレポート、プレゼンのためのパワーポイント30枚を目標にしています。 続きを読む

Q.
クラブ、サークル活動を通して挑戦したこと、得られたもの

A.
野球サークルで会計を担当していました。サークルの財務状況との兼ね合いを見極めながら、メンバーが何をしたいか、何が必要なのかを聞いて回る等、積極的にニーズを掘り起こすことに尽力しました。高校では水泳部の副部長として、部長と部員の両方の意向と現状を考慮しながら、練習メニューや予定を決めていました。また数々の問題を部長と相談しながら、決断を下していく仕事をこなしており、これらの経験は社会に出てからも役立つものだと考えています。 続きを読む

Q.
自己PR

A.
英国での留学生活で、信頼される人間形成、信頼できる友達作りに力を入れた結果、人種、性別、年齢、信条関係なく信頼を勝ち取ることができました。学校でのクラスメイトが全員アンゴラ人という状況に置かれた私は、彼らと英語の勉強と共通の趣味であるスポーツで切磋琢磨しながら信頼を深めようと考え、フットサルチームを創りました。彼らとの意思疎通は大変でしたが、一緒に食事をする等信頼を深め、大会で入賞することができました。どんな環境にあっても積極的なコミュニケーションを築き信頼を高め、組織の中で成果を上げられたことは私の大きな自信に繋がっています。 続きを読む

Q.
当社を志望する理由

A.
私は「責任、成長、グローバル」を軸に就職活動を進めています。今日、自動車はインフラと言っても過言でないものです。その中で貴社の主力製品であるブレーキホースは、車に乗る人々の安全に欠かせないものです。業務の中で大きな責任を果たすことができ、それを通して成長できる貴社に大変魅力を感じました。また、貴社はグローバル展開に積極的で、世界に子会社を持ち、ブレーキホースを中心とした製品を通して世界中の人々の生活向上に貢献されています。そのような貴社で、私の人間性と学生時代身につけたグローバル感覚を生かし、貴社の成長に寄与していきたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2017年12月11日
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ニチリンを見た人が見ている他社の本選考ES

20卒 | 共立女子大学 | 女性
通過

Q.
これまでの経験で一番の失敗は何ですか?また、その失敗をどのように克服しましたか?

A.
水泳から一度逃げ出してしまったことです。私は幼稚園から高校生まで15年間水泳を続けました。結果的には継続できておりますが、タイムが伸びずに辛くなってしまい、一時期練習を休みがちになってしまいました。自分の中の目標までやり抜くという責任を見失ってしまったこの経験が、一番の失敗だと思っています。この失敗を克服するために、何度も自分自身と葛藤し、自分の納得するまで続けたいという意志を貫いてきました。克服の決め手となったのは、「自分の言動に責任を持ち、1度決めたことは最後までやり抜く」という考えに自分の中で行き着いたことです。実際に目標達成までやり遂げることができ、この経験は今でも私の自信になっています。この経験を踏まえ、諦めないこと、継続することの大切さを私は実感しております。何か辛いことがあった時は、いつもこのことを思い出し、自分を奮い立たせることができており、失敗から多くのことを得られました。 続きを読む
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公開日:2019年7月25日

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22卒 | 非公開 | 男性
通過

Q.
当社に対する志望動機と上記の職種を希望した理由をご記入ください。

A.
 私は貴社で、開発設計に携わりたいと考えています。将来私は、地元である長野の地から社会や環境問題に貢献できるような技術者になりたいという夢があります。人とのつながりを大切にし、事業活動を通じて未来を動かす会社であることを目標とする貴社の元で、技術力やものづくり力に触れる中で成長し、小・軽・静を追求した製品を開発設計することから、この夢を実現したいと考えています。私は、開発設計とはお客様の考えや意見、要望をものづくりに反映し、形にする仕事だと考えています。また、貴社は技術者に向けて定期的に研修を行っているように、若手技能者の育成にも力を入れている印象を受けました。研修や実務経験を通じて、幅広い技術、専門知識を身につけることで、若手のうちから必要とされ、将来、次世代に技能を伝承する立場に立ちたいと思います。 続きを読む
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公開日:2022年2月25日

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ニチリンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ニチリン
フリガナ ニチリン
設立日 1924年3月
資本金 21億5800万円
従業員数 2,376人
売上高 706億3100万円
決算月 12月
代表者 曽我浩之
本社所在地 〒650-0033 兵庫県神戸市中央区江戸町98番地1
平均年齢 42.8歳
平均給与 733万円
電話番号 079-252-4151
URL https://www.nichirin.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133007

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