- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
【18卒】ネオキャリアの総合職の企業研究詳細 体験記No.3516(香川大学/男性)(2017/12/13公開)
2018卒の香川大学の先輩がネオキャリア総合職の本選考で行った企業研究の詳細です。企業研究で行ったこと、特に調べておいて役に立ったことやもっと調べておけば良かったこと、有益だった情報源などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
2018卒株式会社ネオキャリアのレポート
公開日:2017年12月13日
選考概要
- 年度
-
- 2018年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 香川大学
- 入社予定
選考フロー
企業研究
この会社でおこなったことは会社のホームページを隅から隅まで見ることです。
またネオキャリアで働いていた人が作った企業としてフロムスクラッチが挙げられます。
フロムスクラッチのホームページにもネオキャリアの風土が感じられる部分が多くありました。
またネオラボなどネオキャリアの複数の会社の子会社のホームページを参考にする必要はあります。
企業研究でいうならば理念に成長し続けると置いている通り、何故成長が必要なのかを多く聞かれる場面があります。静緒王する必要を論理的に説明できるようになっているとのなおよいです。あとは面接練習も必要です。面接でも人材業界ですので体力が必要な会社です。
体育会系とまではいかないですが明るい印象を持たせる必要があります。
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては
投稿ガイドライン
をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。
株式会社ネオキャリアの他の企業研究詳細を見る
- 2024卒 株式会社ネオキャリア 総合職 の企業研究(2023/9/8公開)
- 2024卒 株式会社ネオキャリア 総合職 の企業研究(2023/9/8公開)
- 2024卒 株式会社ネオキャリア 総合職 の企業研究(2023/9/4公開)
- 2024卒 株式会社ネオキャリア 採用コンサルタント の企業研究(2023/8/30公開)
- 2024卒 株式会社ネオキャリア コンサルティング職 の企業研究(2023/7/13公開)
- 2024卒 株式会社ネオキャリア コンサルティング職 の企業研究(2023/7/12公開)
- 2023卒 株式会社ネオキャリア 営業 の企業研究(2023/6/9公開)
- 2023卒 株式会社ネオキャリア 総合職 の企業研究(2023/1/20公開)
- 2023卒 株式会社ネオキャリア コンサルタント の企業研究(2022/11/17公開)
- 2022卒 株式会社ネオキャリア 総合職 の企業研究(2021/9/16公開)
サービス (その他サービス)の他の企業研究詳細を見る
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
ネオキャリアの 会社情報
会社名 | 株式会社ネオキャリア |
---|---|
フリガナ | ネオキャリア |
設立日 | 2000年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,617人 ※2023年2月28日時点 |
売上高 | 496億円 ※2023年2月期実績 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 西澤 亮一 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目22番2号 |
電話番号 | 03-5908-8005 |
URL | https://www.neo-career.co.jp/recruit/ |