【22卒】パナソニックホールディングスの総合職技術系の内定者のアドバイス詳細 体験記No.12133(立命館大学大学院/男性)(2021/5/12公開)
2022卒の立命館大学大学院の先輩が書いたパナソニックホールディングス総合職技術系の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、パナソニックホールディングスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
2022卒パナソニックホールディングス株式会社のレポート
公開日:2021年5月12日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
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- 内定入社
- 職種
-
- 総合職技術系
投稿者
- 大学
-
- 立命館大学大学院
- 内定先
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
学校推薦ルートは1, 2次はオンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年03月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。
第一志望であり、学校推薦ルートで選考を受けたため
内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教えてください。
内定者と若手社員のweb座談会あり
内定者について
内定者の人数をわかる範囲で教えてください。
100人以上
自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。
大阪大学、関関同立
自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。
機械系学科専攻
内定後の企業のスタンス
ジョブマッチング面談を通過後リクルーターから連絡があり、そこから5日以内に学校推薦を提出するかを決定する必要がある。
内定に必要なことは何だと思いますか?
大企業であるが故にやっていることが明確に見えないので学内向けOB説明会やインターンシップに積極的に参加しその事業部の職種について情報を集めることが重要です。また技術系採用の面接は研究資料を用いた技術面接がされるのでリクルーターに添削してもらいながら、その分野に詳しくない人でもわかりやすいような資料を作ることが大事です。特に研究での用語はなるべく使わずわかりやすい単語にしてください。また研究内で選定理由や数字について聞かれるのですべて応えられるように準備しておいてください。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?
志望理由がなぜパナソニックでなければいけないかという事と研究について出来るだけわかりやすく流れを決められた時間内に伝えられるかが重要になってきます。私は研究の流れがわかるよう親や他学部の友人に何度も見てもらい分かりやすい研究発表ができたことが内定をもらえた結果につながったと考えています。
内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?
二次にあるジョブマッチング面談が合否を決める重要な面接となってきますが、ここで研究部門を受ける場合では自分の研究内容と応募した研究がマッチしていないといくら面接の評価がよくても落とされるので注意してください。
入社を決めたポイント
入社を決めたポイントを教えてください。
- 20代の成長環境
- 会社のブランド・知名度
- 社員の魅力・実力
- 福利厚生・手当・働きやすさ
- 会社の規模
- 給料・待遇
入社を迷った企業
株式会社SUBARU
迷った会社と比較してパナソニックホールディングス株式会社に入社を決めた理由
私がSUBARUよりもパナソニックを選んだ理由としては会社の将来性と環境にあります。SUBARUは電動化技術などが弱いので今後CASEによる変革の際に少し不安があり将来性はパナソニックの方があると感じました。またSUBARUは少数精鋭で裁量的な働き方になり、プライベートとの両立が困難になると感じ、パナソニックの方が休日に余裕があると感じました。最後に勤務地ですがSUBARUが群馬に対し、パナソニックのオートモーティブは神奈川なので、利便性からもパナソニックがいいと感じました。
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パナソニックホールディングスの 会社情報
会社名 | パナソニックホールディングス株式会社 |
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フリガナ | パナソニックホールディングス |
設立日 | 1935年12月 |
資本金 | 2587億円 |
従業員数 | 230,025人 |
売上高 | 8兆3789億4200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 楠見雄規 |
本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 908万円 |
電話番号 | 06-6908-1121 |
URL | https://holdings.panasonic/jp/ |
採用URL | https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html |