2022卒の一橋大学の先輩が三井化学事務系総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒三井化学株式会社のレポート
公開日:2021年12月1日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- 事務系総合職
投稿者
- 大学
-
- 一橋大学
- インターン
- 内定先
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
オンライン
1次面接 通過
- 実施時期
- 2021年05月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
接続後、開始
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
人柄を重視する面接であると聞いていたので、自分を取り繕うことの内容に、等身大で率直にこたえるようにした、
面接の雰囲気
割と穏やかな雰囲気の中で進んでいったという印象です。また、アイスブレイクもありかなり学生に配慮してくださっていると感じた
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
入社後のキャリアプランやかかわりたい事業について教えてください
入社後にはまず、工場での勤務においてモノづくりの現場の状況を把握したいと考えております。私は将来的には御社の営業担当として活躍したいと考えておりますが、やはりメーカーで勤務する以上、モノづくりの現場を最前線で見るという経験は不可欠であると認識しております。よって、工場のスタッフとして経験を積んだのちに、営業担当として働きたいです。また、私は御社のモビリティ部門に関心があります。自動車業界はEV化が進んでおり、今後、よりボディの軽量化が求められていたり、環境への負荷を軽減するためにも車体の工夫が求められていると認識しております。その中で、御社の素材の強みを生かして、自動車業界が求めていることに対応していくことに貢献したいです。
自身で認識している強みを教えてください、またそれをどのように生かせると思いますか
私の強みは「人の立場になって考え働きかける力」だと認識しております。私は大学一年の時にメルボルンに留学した際、周囲の日本人学生が外国人と積極的に交流できていないことに問題意識を感じ、そこで私は現地の学生と日本人学生が交流するイベントを企画するに至りましたが、周囲の参加を促すために、日本人学生が抱く懸念は何かを考え解消することにしました。私は、彼らの懸念として、英語力に不安があり英会話に積極的になれないことと、外国人は英語力が途上の日本人と交流する意思がないのではという不安の2つがあると考えました。前者に対しては、会話のテーマを日本文化というなじみのあるものにし、後者に対しては日本文化に興味がある外国人に参加を呼び掛けることで解決しました。その結果、日本人学生は外国人との会話における不安要素が軽減され、そのイベントを契機に新たなコミュニティを獲得し、会話により積極的になるという状況が生まれました。私はこの強みを生かして、顧客企業の立場になって考え、顧客の潜在ニーズを引き出せる営業マンになることで御社に貢献したいと考えております。
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三井化学の 会社情報
会社名 | 三井化学株式会社 |
---|---|
フリガナ | ミツイカガク |
設立日 | 1955年7月 |
資本金 | 1250億円 |
従業員数 | 19,861人 |
売上高 | 1兆7497億4300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橋本修 |
本社所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2番1号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 864万円 |
電話番号 | 03-6880-7500 |
URL | https://jp.mitsuichemicals.com/jp/index.htm |
採用URL | https://jp.mitsuichemicals.com/jp/career/newgraduates/ |