- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
- A. 大手化学メーカーを就職先として考えていたため。研究職であっても大阪で働ける可能性があったため、志望度が高かったです。5日以上のインターンは今後の選考において考慮すると表記があったため、1,2daysではなく5daysのインターンに応募しようと思った。続きを読む(全125文字)
【22卒】旭化成の冬インターン体験記(文系/事務系総合職(企画営業))No.16817(一橋大学/男性)(2021/8/8公開)
旭化成株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2022卒 旭化成のレポート
公開日:2021年8月8日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2021年1月 中旬
- コース
-
- 事務系総合職(企画営業)
- 期間
-
- 1日
投稿者
- 大学
-
- 一橋大学
- 参加先
- 内定先
- 入社予定
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
化学メーカーの事務系総合職としての仕事内容に関心を抱いていた。その中で、業界の中でもリーディングカンパニーである旭化成の企画営業を体験できるインターンシップに参加することで、文系社員が化学メーカーの中でどのように活躍しているのかを理解しようと考えた。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
ESの質を最大限まで高めた。質問事項が学生時代に力を入れたこと、という基本的なものであったため、他のインターンシップにも応募することでその質を高めた。
同業他社と比較して、選考において重視されたと感じるポイントを教えてください。
ESの質と学歴が重視手されていると感じた。面接やGDなどの選考がなかったため、ある程度学歴も考慮されていると感じた。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2020年11月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
学生時代に力を入れたことを教えてください。
ESの形式
webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
ESのみによって選考されるため、文章の内容によって自分らしさが相手に伝わるように意識して書いた。
ES対策で行ったこと
既に就活会議に登録していたので、旭化成の本選考やインターンシップの応募して通過された先輩方のESの内容を参考にしつつ、自分のESの質を最大限に高めた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 50人
- 参加学生の大学
- 旧帝大や早慶の学生が7割程で、残りの3割程は地方国立大の学生がほとんどであった。
- 参加学生の特徴
- 化学メーカー志望の学生のみならず、グローバル企業志望の学生(海外と接点を持って働きたい学生)も多かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 2人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
ザイロンを開発、販売するシュミレーションゲーム
インターンの具体的な流れ・手順
最初にゲームの説明がされ、その後に本番、最後に現場社員との座談会があった。
このインターンで学べた業務内容
旭化成の企画営業としての仕事内容やそのやりがい
テーマ・課題
ザイロン(素材の一種)を開発し、顧客に提案、販売せよ
1日目にやったこと
ゲームのルール説明、本番、最後に座談会という1日に詰め込まれたスケジュールであった。旭化成の企業説明の時間はほとんど設けられていないので、事前に自分で研究する必要がある。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
インターンシップの最後のパートにおいて、現場社員の方との座談会があり、そこでざっくばらんに質問をすることができた。その中で、企画営業として大切なことや現場社員だからこそ知る難しさ、やりがいなどを教えてくださり、志望動機の作成に役立った。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
ゲームの本番の時間がとても短い(2時間弱)ため、ルールを事前に把握してからザイロンの研究、開発、顧客への提案と販売をスピーディーに行う必要があったのかとてもチャレンジングであった。販売まで完了させるのみ一苦労である。しかし、疑問点は社員の方に都度質問できるため、その点では困難なことはなかった。
インターンシップを終えて
インターンシップ中に、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
ワークの中で意見を発信し合い、優勝を目指すという関係性であった。その他情報交換をする時間などはほとんどなかった。
インターンシップで学んだこと
企画営業としての仕事内容やそのやりがいを体感することができた。化学メーカーの営業職は顧客のみならず、自社の技術者や商社、原料のサプライヤーなど様々や関係者と協働して事業を推進する旗振り役を務める必要があり、自分がモノづくりの中心となってビジネスを進めていく手触り感をゲームの中でも感じることができた。
参加前に準備しておくべきだったこと
ゲームの内容は他のインターンシップでは見たことの内容なものである。よって、旭化成や化学メーカーの事務系社員(特に営業職)の仕事の内容を頭に入れておくことが重要となる。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
旭化成の企画営業として働く際に重要となることを学ぶことができたため、将来的に働くイメージを掴むことができた。様々なステークホルダーと日々やり取りをして、異なる利害を調整しながら自社の利益を最大化させるためにモノづくりを推進していく手触り感やそれによるワクワク感は、化学メーカーの営業職ならではであると感じ、実際に働いてみたいと感じた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
化学メーカーの中での旭化成の立ち位置を理解することができ、また、その中での企画営業の以後と内容ややりがいをインターンシップの中で感じることができたため、より解像度の高い志望動機を作成することに繋がったから。また、座談会において感じた社風も自分に合っていると感じることができた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
自分が旭化成において働くイメージをつけることができ、その仕事内容に魅力に取りつかれたため、志望度が高まった。説明会だけでは感じることのできない、実際の仕事のやりがいやワクワク感をシミュレーションゲームによって感じることができ、自分も現場において企画営業職として活躍したいと感じるようになった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップへの参加が本選考の合否に直結することはないと感じた。参加者がとても多かったのに加えて、あくまで職業体験としてのインターンシップであると感じたためである。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加者限定でウェビナーを受講することができた。しかし、OB訪問など社員とコンタクトをする機会はどんな学生にも平等にあると感じた。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップの参加前は、メーカー全般を志望しており、化学メーカーに絞っていたわけではなかった。しかしインターンシップへの参加によって、化学メーカーへの志望度がさらに高まった。その中でも、管理部門ではなく、営業職に就きたいという想いが芽生えるきっかけになった。営業職や利益を直接的に生み出す部門であるとともに、社内外の様々な関係者を巻き込みながら事業を推進することが役目であるため、自分が学生時代に行ってきたこととも通ずるところがあると感じた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
企業に対するイメージは元から良かったが、インターンシップに参加することでそのイメージが直感的なものから確信的なものへと変わった。化学メーカーの中でも明るい社員の方が多いイメージがもとからあったが、座談会においてコミュニケーションを取る中で、学生に対して明るく質問に答えてくださる姿を拝見し、現場においても明るい雰囲気で働ける企業なのだと感じた。
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旭化成の 会社情報
会社名 | 旭化成株式会社 |
---|---|
フリガナ | アサヒカセイ |
設立日 | 1931年5月 |
資本金 | 1033億8900万円 |
従業員数 | 49,094人 |
売上高 | 2兆7264億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 工藤幸四郎 |
本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 760万円 |
電話番号 | 03-6699-3000 |
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