- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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【アイディア満載!新たなビジョン】【23卒】NTTデータの夏インターン体験記(文系/プロジェクト型インターンシップ)No.25726(慶應義塾大学/女性)(2022/5/27公開)
株式会社NTTデータのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 NTTデータのレポート
公開日:2022年5月27日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年9月 上旬
- コース
-
- プロジェクト型インターンシップ
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 5日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
サマーインターンシップの時期なので、特に志望業界は絞らず、様々な業界のインターンシップに参加することで教務のある分野を探そうと考えていました。その中の1企業としてこの企業を受けました。また、知り合いの先輩からいい企業だと聞いていたことも参加のきっかけになりました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
事前にインターンシップ選考の内容や企業の事業内容を調べて対策をしました。選考はESの提出、WEBテスト、動画選考でした。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
文章の簡潔さ、伝わりやすさ、またWEBテストの結果による賢さ、企業とのマッチング度、人柄が見られていたと思います。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年06月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
プロジェクトを希望した理由を教えてください200字以下・最大4つ/NTTデータのインターンシップに応募した理由を教えてください200字以内/あなたがチームで最も高い成果を上げた経験、役割とチームへ及ぼした影響を教えてください200字以内
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
志望動機やプロジェクト選択理由の中で自分ならではの経験を入れるようにしました。また、いろんな人に添削してもらったものの、自分の中で譲れない部分は変えずに提出しました。
ES対策で行ったこと
就活会議を含む、複数の就職サイトに投稿された過去のエントリーシートを参照しながら書くようにしました。また、何人もの先輩に添削してもらい、修正していきました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年06月 下旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
参考書を購入し、何度も繰り返し練習しました。
WEBテストの内容・科目
SPI:言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
合計で1時間
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年07月 中旬
- 面接タイプ
- 動画面接・動画選考
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 10分
- 面接官の肩書
- 動画面接なので不明
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
面接の雰囲気
動画面接なので、面接官の様子はわかりません。提出した動画は人事の方がある程度候補を絞り、その後配属先の部署の社員の方が決めるそうです。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
とにかく笑顔で、聞き取りやすく話すことを意識しました。この動画を見る相手も「人」なので、一緒に働きたいと思ってもらえるようにすることを大切にしました。
面接で聞かれた質問と回答
今回のインターンシップを通じて達成したい目標を1分以内でお話しください
インターンシップを通じて達成したい目標は貴社で働くイメージを具体的にすることです。私は塾のアルバイトの経験から、人や企業のニーズに合った価値を提供し、社会に貢献したいと考えています。そのため、システムインテグレータとして顧客の課題解決を行っている貴社に魅力を感じています。貴社で働くイメージを持つため、まずは自分のIT業界への適性を図り、漠然とした不安を解消したいです。また、チームで一つの目的に向かって取り組む魅力と、貴社がIT技術を駆使してどのような価値を提供しているのかを知り、将来貴社で働く上で必要となるスキルを身につけたいです。以上の目標を達成するために、1日1日を大切にし、熱意を持って取り組みます。
今回のインターンシップで行かせると思われる自身のスキルや経験を1分以内にお話しください
私はサークルの新歓活動に尽力しました。この活動の目標は「ミスマッチによる退部の防止」と「20人加入」でした。そこで、多くの新入生に普段の私たちを知ってもらうため、サークル員が出演するライブ配信を自ら企画しました。自分自身の仕事に対する熱意がサークル員に伝わり、同期や先輩に協力してもらうことができました。その結果、目標を超えた30人の新入生の加入を実現しました。この経験から、目標に対して適切な施策を講じ、周囲の協力を得たうえで実行する大切さを学びました。インターンシップでも、より良いサービスの提案に向けてほかの学生と協力して取り組んでいきたいです。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 3人
- 参加学生の大学
- 理系院生が多かったです。学部生だと東大や早慶が多かったです。
- 参加学生の特徴
- ITに興味がある、または大学や大学院で情報系の専攻である人が多かったです。皆さん優秀でした。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 1人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
新規事業を立案せよ
インターンの具体的な流れ・手順
担当社員からの事業内容の説明→グループワーク→発表
このインターンで学べた業務内容
会社の中で公共分野、法人分野、金融分野と事業部門が分かれていることが分かりました。業務の中でアイディア出しの会議が頻繁に行われていました。
テーマ・課題
新規事業を立案せよ
前半にやったこと
前半は事業内容の説明、講義などがありました。その後、新規事業立案のためのペルソナ作成やアイディア出しなどを行いました。その時々でたくさんの社員の方と交流を持たせてもらいました。
後半にやったこと
後半は主に発表の準備を行い、パワーポイントで資料を作成しました。事前に練習も何度も行いながら、最終的には人事と他のプロジェクトの学生の前で発表しました。その後、担当の社員の方から講評をいただきました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
インターンシップ担当の社員の方が常にいてくださいました。事業内容の説明や、グループワークの様子を見ていました。1日の終わりに日誌を書き、講評をいただくことでコミュニケーションをとっていました。また、何回かほかの社員の方々ともお話しする機会があり、業務についてや会社について伺うことができました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
最終日の発表に向けて案が何度も白紙になったことです。残業は認められていなかったので、決められた時間内に終わらせなければなりませんでした。社員の方からアドバイスをいただきながらどうにか時間内に終わらせることができました。IT業界ならではの「納期」を体感できた気がします。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
全部で3名インターン生がいました。類まれなるリーダーシップを発揮する人やアイディアの豊富な人などがいました。
インターンシップで学んだこと
「要件定義」の段階を5日間かけて具体的に体験することができたので、業務内容に対して理解を深めることができたと思います。また、本当にたくさんの社員の方々との接点を設けていただいたので、会社の空気感や人の雰囲気を体感することができました。そのため、参加して本当に良かったと思います。
参加前に準備しておくべきだったこと
インターンシップの前半で、事業内容についての説明や、先端技術についての説明をたくさんしていただけるので、事前準備はなくて大丈夫でした。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
オンラインではあったものの、働いている方々もテレワークがメインということで実際に働いている感じをつかめたのではないかと考えました。また、アイディア出しの際には社員の方とも意見をぶつけ合うことができ、会社の一員であるような体験をすることができました。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップのみで本選考で内定が出るかどうかについての判断はしかねると思います。ただ、他のインターン生が大変優秀であったことから、この中で勝ち抜くには相当な準備が必要であると思いました。インターンシップに参加したところ、本選考では専門知識などは特に必要ないようだったので、本選考ではいかに自分と会社が合っているかアピールすることが必要だと思いました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
元々、先輩から優良企業であるという話を聞いていましたが、想像以上に事業内容が面白く、また、社員の方の雰囲気が良かったため、志望度が上がりました。社員の方や、周りのインターン生が優秀で、自分もこのように成長していきたいと考えたことも一因です。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加者は早期選考に乗れます。評価によって優遇度合いは変わってきますが、プロジェクト型の場合、1番の優遇は最終面接一回、他は面接二回になるそうです。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加者での発言や態度、行動によって今後の対応が変わってきます。一番優秀であると、早期選考前に社員座談会や個別相談会に招待されます。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
サマーインターンシップの時期だったので、志望業界は特に決めていませんでした。自分の興味のある分野を見極め、今後の志望業界を見定めるために、幅広い業界や企業のインターンシップを受けていました。特に、知り合いの先輩からの口コミを聞き、エントリーする企業を決めていました。この企業もそのうちのひとつでした。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
IT業界全体の志望度とこの企業に対する志望度が大変上昇しました。なぜなら、業務内容を体験する中で自分自身がワクワクして取り組むことができたからです。また、社員の方がとても優しくその上優秀であることがグループワークを通してわかり、企業に対する志望度も上がりました。また、将来性のある事業内容で、福利厚生や年収などがいいことも要因の一つです。
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NTTデータの 会社情報
| 会社名 | 株式会社NTTデータ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータグループ |
| 設立日 | 1988年5月 |
| 資本金 | 1425億2000万円 |
| 従業員数 | 200,800人 |
| 売上高 | 4兆6387億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐々木 裕 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目3番3号 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
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