【熱意と志望度が鍵】【23卒】Ｆマネジメントのシステムエンジニアの内定者のアドバイス詳細 体験記No.27433（非公開/非公開）（2022/5/27公開）

辞退した理由は他に志望度の高い企業から内々定を貰ったため。

なし

最終面接合格の通知から約1か月以内に承諾するか辞退するかの連絡をする。ただ、期限を延期してもらうことも可能だと思われる。

自分の熱意や志望度を簡潔に述べられるように練習することが大切だと思いました。特に、1次面接では30分程度のグループディスカッションの後に、およそ30分間、4人での集団面接が行われたため、少ない時間でどれだけ面接官に自分の印象を与えられるかが合否のカギになってくると感じました。逆質問に関しても調べたら分かる内容を質問するのではなく、その企業で働く人にしかわからないような質問をすることを心掛けました。

面接においてはとにかく数をこなすことだと思います。面接をたくさん受けることで、どんな質問が多いのか、自分が答えられない質問はあるかなど、面接を受けてみて初めて分かることが沢山あるので、数をこなして面接慣れすることが大切だと思ういました。

IT業界の中でも採用数はダントツで多いので、特別な対策をしておく必要はあまりないと感じました。ただ、自分がその業界や業種に興味を持った理由やなぜ志望しているのかに関しては確実に答えられるようにする必要があると思いました。

特にはなかった。採用する人数も多いため、個別のフィードバック面接などもなかった。