- Q. 志望動機
- A.
カゴメ株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2024卒カゴメ株式会社のレポート
公開日:2024年3月5日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種名
-
- 研究開発
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- P&Gジャパン合同会社
- 久光製薬
- 沢井製薬
- 小野薬品工業
- 田辺ファーマ
- 東洋紡
- 日本新薬
- 小林製薬
- 武田薬品工業
- 江崎グリコ
- 住友ファーマ
- 東亜薬品
- コーポレイトディレクション
- 花王
- 第一三共
- 中外臨床研究センター
- 野村総合研究所
- アビームコンサルティング
- PwCアドバイザリー合同会社
- 大塚製薬
- 大鵬薬品工業
- 資生堂
- エイツーヘルスケア
- アクセンチュア
- 明治
- ロッテ
- 第一三共ヘルスケア
- 三菱総合研究所
- IQVIAサービシーズジャパン合同会社
- IQVIAソリューションズジャパン合同会社
- ファンケル
- 三井化学
- 森永乳業
- キリンホールディングス
- 森永製菓
- アサヒ飲料
- Umios
- みずほリサーチ&テクノロジーズ
- デロイトトーマツコンサルティング合同会社
- ライオン
- Meiji Seikaファルマ
- PwCコンサルティング合同会社
- 協和キリン
- 日清オイリオグループ
- 中外製薬
- 鳥居薬品
- アステラス製薬
- オービック
- 新日本科学
- 佐藤製薬
- ポーラ
- ジョンソン・エンド・ジョンソン
- 味の素
- コーセーホールディングス
- KPMGコンサルティング
- エーザイ
- 大正製薬
- 日本総合研究所
- アサヒグループ食品
- ファイザー
- 内定先
-
- P&Gジャパン合同会社
- 沢井製薬
- 小野薬品工業
- 田辺ファーマ
- 東洋紡
- サントリーホールディングス
- 日本新薬
- 小林製薬
- 武田薬品工業
- 江崎グリコ
- 塩野義製薬
- 住友ファーマ
- 東亜薬品
- 第一三共
- PwCアドバイザリー合同会社
- 大塚製薬
- 大鵬薬品工業
- 資生堂
- エイツーヘルスケア
- アクセンチュア
- 雪印メグミルク
- 第一三共ヘルスケア
- 三菱総合研究所
- IQVIAサービシーズジャパン合同会社
- ローランド・ベルガー
- ファンケル
- 森永乳業
- 日本ロレアル
- Umios
- ベイカレント
- ライオン
- Meiji Seikaファルマ
- PwCコンサルティング合同会社
- 協和キリン
- 中外製薬
- 鳥居薬品
- アステラス製薬
- エーザイ
- 大正製薬
- ファイザー
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考の一部をオンラインで実施しました。
企業研究
カゴメの企業研究では、まず企業ホームページを詳細に見ました。先輩社員の経歴や働き方を知り、仕事へのアプローチや成長に対する姿勢を理解しました。また、IR情報を通じて、カゴメの今後の事業展望や中期目標についても充分な理解を深めました。他にも、カゴメのマイページから視聴できる企業説明動画や、職種説明動画を活用して職種への理解を深めました。これらの動画では、社員が自らの経験やカゴメの仕事への取り組みについて生々しく語っており、それが志望動機や面接対策に生かせる情報となりました。
志望動機
私は、大学の研究活動で培った多角的な視点で物事を考察する分析力・忍耐力を生かして、美味しさと健康を融合した商品の開発に貢献したいと考えています。近年、少子高齢化や新型コロナウイルス感染症の影響で生活様式が変化し、健康への関心が高まる中、貴社はその社会的なニーズに応える存在です。自然の恵みを最大限に引き出し、時代をリードする商品を提供する貴社でなら、私の目標を実現できると信じ、貴社を志望しています。
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2023年02月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
現在の研究テーマ/いま取り組んでいる研究がうまくいくと、世の中にどのように役立つのか教えてください。/研究の目的や目標値を教えてください。/研究の目標を達成するための道筋(実験計画)を教えてください。/あなたはどのような人ですか?自分らしさを発揮したと思うことのエピソードを交えて教えてください。/これまでの人生で学んだことを生かし、カゴメでどんな価値を創造したい(生み出したい)と思っていますか?
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESの形式
Webで入力
ESを書くときに注意したこと
自分らしさをアピールできるような文章を書くように意識しました。
ES対策で行ったこと
今まで書いたことがあるエントリーシートを参考にして書きました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2023年02月 中旬
- 実施場所
- テストセンター
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
他の企業のテストを何度か受けて慣れていきました。
WEBテストの内容・科目
言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
各設問30分程度
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接 通過したが辞退
- 実施時期
- 2023年03月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
指定のURLで入室し、終了後は退出。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接時間が非常に短いため、端的に答えることを意識しました。エントリーシートと同じような質問もあったので、事前に見返しておくといいと思います。
面接の雰囲気
雑談ベースの面接でした。しかし、面接はどの質問も深掘りをされたため、少し緊張感もあるような雰囲気でした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
あなたは周りからどのような人だと言われますか?
私はリーダーシップとコミュニケーション力があり、その結果として周りから高く評価されています。例えば、学生時代は吹奏楽サークルで新しいプロジェクトを企画した際、メンバーとの円滑な連携を重視し、課題解決に積極的に取り組みました。柔軟な考え方とポジティブな態度で新しいアイデアを提案し、周りを刺激してお互いに高め合える関係を築きました。入社後も、これらの強みを生かしてチームやプロジェクトに貢献し、共に成長できる環境を構築したいと考えています。
研究室でどのように過ごしていますか?
研究室では、柔軟性と協調性を大切にし、メンバー全員が自分のアイデアを発信できる雰囲気を築くことに注力しています。複数人のプロジェクトにおいては、リーダーシップを発揮し、メンバーがそれぞれの強みを最大限に生かせるように心がけています。後輩には、自身の経験や知識をシェアすることで共に成長できる環境を作り上げています。研究室全体が協力し合い、お互いが高め合うことでさらなる研究成果の発展を目指しています。
辞退理由
他社に内定が決まったため。
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カゴメの 会社情報
| 会社名 | カゴメ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カゴメ |
| 設立日 | 1949年8月 |
| 資本金 | 199億8500万円 |
| 従業員数 | 1,570人 ※連結:2,621名(平成28年12月期) |
| 売上高 | 2025億3400万円 ※連結:平成28年12月期 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 寺田 直行 |
| 本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目14番15号 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 平均給与 | 891万円 |
| 電話番号 | 052-951-3571 |
| URL | https://www.kagome.co.jp/company/ |
| 採用URL | https://www.kagome.co.jp/company/recruit/message/ |
