- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
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【22卒】カネカの冬インターン体験記(理系/技術職)No.14796(京都大学大学院/女性)(2021/5/18公開)
株式会社カネカのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2022卒 カネカのレポート
公開日:2021年5月18日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2020年12月 中旬
- コース
-
- 技術職
- 期間
-
- 2日
投稿者
- 大学
-
- 京都大学大学院
- 参加先
- 内定先
- 入社予定
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
自身が行っている研究が活かせる会社への入社を考えていたためである。自分がカネカに入社した後どのような仕事ができるのかということや、社内の雰囲気を知りたかったということもある。さらに、応募時に「フィードバック付き」と記載していたためそこにも魅力を感じた。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
選考がエントリーシートのみであるので、自身の経験や研究と会社で行えることをしっかりつなげて記入し、志望動機に納得感を持たせた。
同業他社と比較して、選考において重視されたと感じるポイントを教えてください。
面接の選考がなく、エントリーシートのみで参加できた。志望動機をしっかり確立できていれば通過できると思う。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2020年11月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
インターンシップのワークで何を学びたいか、志望理由も併せて記入
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
企業研究を行ったうえで、自分の学びたいこととカネカの理念をリンクさせた。
ES対策で行ったこと
研究室の先輩がインターンシップに参加していたため、先輩のエントリーシートを参考にしながら自分なりに記入した。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 50人
- 参加学生の大学
- 参加人数は170人ほどいた。大学名を言った交流はなかったが、同じ大学の人が多くいたため国立大学の理系院生が多めだと思われる。
- 参加学生の特徴
- 名前の前に専攻名を記入するため分かったことだが、生化学や高分子化学、細胞等様々な研究分野で研究を行っている学生がいた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
実存する商品の改善案を出す個人ワーク
インターンの具体的な流れ・手順
説明→解散と個人ワーク→案の紹介やフィードバック→座談会
このインターンで学べた業務内容
既存製品を自身の知識でいかに良いものにするか
テーマ・課題
ライフサイエンス製品の基礎研究、応用研究の体験
1日目にやったこと
まず、人事部の方の自己紹介が行われた後、会社説明が行われた。その後、今回のインターンシップのメインである製品の改善ワークの背景説明などを詳しく行っていただいた。
2日目にやったこと
1日目と2日目の間で各自がマイページを通じて提出した課題を人事の方がまとめて発表して下さった。そこでピックアップされた意見にのみ軽い意見を言ってくれた。課題の総括後はチャット形式での質問対応があった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
インターンシップでは、一方的なコミュニケーションばかりで社員と直接話す機会はほとんどなかった。座談会についても、チャットに入力してそれぞれに回答してもらえる形であった。そのため、印象的なフィードバックはなかった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
今回のインターンシップで苦労したことは、自分自身が所属している研究室で得られる知識が課題に直接つながらないというところだった。生化学や高分子化学を学んでいる人が有利になりそうな課題であったため、事前の人事が行うインプットに対して自ら調べなければいけなかった。
インターンシップを終えて
インターンシップ中に、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
他の学生とコミュニケーションする機会は全くなかった。しかし、しっかりプライベートな部bんに踏み込んだ質問をしている人がいたため、今後は質問を真似しようと思った。
インターンシップで学んだこと
インターンシップに参加したからこそ、実際にBtoBの事業でどのような部分のどのような素材を扱っているのかを知ることができた。BtoBメーカーであるという漠然とした知識があったが、具体的に扱っている製品がどのような会社でどのように使われるかを学ぶことができたことが良かった。
参加前に準備しておくべきだったこと
インターンシップに参加する前に、製品情報についていくつか見ておくと良いと思った。その中から課題が出題される可能性があるためである。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
具体的に社員寮のことや立地、休日やアフターファイブの過ごし方などの福利厚生面の情報を得ることができたからである。実際に働いてみると、実験をしている時間だけでなくそれ以外のお昼休みや退勤後の生活も重要になってくると考えているため、社員の方の生の声が聞けたのが良かったし、働く姿の想像につながった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
実際にお話ししていただいた社員の方お二人が、どちらも学校推薦での内定だったということから内定を取るのは難しいと思った。なぜなら、学校推薦での応募は全く考えていなかったからである。実際に推薦の場合は倍率の高いエントリーシートの選考が免除になるため、初めから推薦を選ぶ人が多いのかなと思った。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
志望度が下がった理由として、周囲に比べて自身の専攻が活かしにくいと思ったからである。参加者は名前の前に「〇〇学専攻」といったように専攻名を書いているのだが、それを見る限り化学系の専攻もおおかったように感じた。自分の専攻は他のメーカーに行った方が知識を使えるなと思った。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
先輩がカネカのインターンシップに参加していたが、エントリーシートで選考に落ちていたからである。実際に課題を評価される様子もなかったため、有利になることはないと思った。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップに参加した後、人事に呼ばれるということはない。また、オンラインでの懇親会などもなかった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップに参加する前は、自分の専攻を活かすことができる化学メーカーや食品メーカー、製薬メーカー、化粧品メーカーなどを志望していた。具体的にはカネカをはじめ、クラレや味の素、アステラス製薬、KOSEなどである。インターンシップに参加した後、このなかでBtoBなのが化学メーカーのみであったので、やりがいの面に関してBtoCのメーカーに劣るなと思ってしまった。そのため、BtoCのメーカーを見るようになった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
インターンシップに参加する前は、化学メーカーだし真面目でコミュニケーション能力がそんなに高くない人が多いんだろうなあと思っていた。一方で、インターンシップに参加して社員の方が話している様子を見てから、化学メーカーの研究職とはいってもコミュニケーションはしっかり取れて明るい人も多いのだなという印象に変わった。一方で、業態の面ではBtoBへの魅力を感じなくなった。
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A.
私の夢は、新たな素材を作り人々の生活を豊かにする事です。貴社では世界トップシェアを誇るエンジニアリングプラスチックの開発・製造・サポートを一貫して行っており、私が学んできた高分子化学の知識を最大限に発揮できる場です。そんな貴社が開催する今回のインターンシップを志望した理由は主に2つあります。1つ目は、貴社のインターンシップではマンツーマンで社員の方から会社独自の業務の指導を受けられるので、貴社の研究をより深く知る上でこの上ない良い機会であると確信したからです。2つ目は、自分の研究テーマに近い業務を体験でき、今後の研究活動の質を高める上で必要なスキルを習得できる良いチャンスだと考えたからです。 続きを読む
カネカの 会社情報
会社名 | 株式会社カネカ |
---|---|
フリガナ | カネカ |
設立日 | 1949年9月 |
資本金 | 330億円 |
従業員数 | 11,545人 |
売上高 | 7558億2100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中稔 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 773万円 |
電話番号 | 06-6226-5050 |
URL | https://www.kaneka.co.jp/ |
採用URL | https://www.kaneka.co.jp/recruit/ |