【明確な目標とフランクな雰囲気】【23卒】富士通のソリューションエンジニア職の1次面接詳細 体験記No.26410（長崎大学/男性）（2022/5/16公開）

初めにガイダンスがあり、その後ブレイクアウトルームで面接

やりたい事が明確になっている点を褒めて頂き、2,3年目の社員と同じぐらい考えがしっかりしているという言葉をもらえました。

雑談形式に近く、とてもフランクに面接官の方が接してくれました。話している時間が半々ぐらいであり、ネガティブチェックに近い印象を受けました。

なし

なし

コンサルと富士通の違い

5つ違いがあると考えています。
納期の違い
コンサル：マルチベンダーであるからこそ、納期が長くなる。
富士通：グループ内で完結するからこそお客様に素早く提供できる
お客様への選択肢の違い
コンサル：答えを出す事が仕事であり、様々な選択肢から検討することはない。1つの答えを出せばそれでいい。富士通は最善のソリューションを追求し続ける
富士通：様々なソリューションや培ってきたノウハウから最適なソリューションを提供できる
運用や管理の違い
コンサル：マルチベンダーでシステム開発を行うと次に変更するときに難しくなってしまうみずほの例。
富士通：システムを変更する際もスムーズに行える）
歴史の違い
コンサル企業は富士通に比べて後発であるため、ノウハウの蓄積量が違う
お客様のビジネス上のリスクを減らす事ができる
業務の違い
コンサルはシステム開発の実績しかない。なおかつ上流工程しか行っていない（外注）
富士通はものづくりの会社であるからこそパッケージだけでなく、様々なソリューションを提供できる

入社後どのような事に挑戦したいか。

学生団体の業務効率化をした際に、課題発見から、計画、ソフトの導入、開発、保守運用まで一気通貫で行った事にやりがいを感じた。（メンバーに聞き取りを行い、システム開発、更にユーザーテストを行い、さらに確認といった形で行った）
また、優先度の高い業務にメンバーが注力して取り組める環境づくりを行えたことによって開催したイベント参加者の満足度向上につながった。
私自身、初めてRPAを触れた際に触り方やどういったツールを使うのか全く分からなかった。しかし、教えてもらいながら行う事でやり方を理解する事が出来た。
ITの知識を持たない企業に対してもフルサポートを行える点が魅力に感じた。
だからこそ、お客様と二人三脚で歩みを進めるフィールドイノベーションに魅力を感じた。
お客様やその先の人にも価値を届けたい
企業を支援する事でよりよい製品やサービスを届けられ、従業員の待遇も向上する。
それがより多くの人々の幸せに繋がると考えたため、フィールドイノベーターの業務に携わりたいです。