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【新たな挑戦が説得力】【23卒】東洋エンジニアリングの総合職の2次面接詳細 体験記No.21688(非公開/非公開)(2022/3/22公開)

2023卒の先輩が東洋エンジニアリング総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒東洋エンジニアリング株式会社のレポート

公開日:2022年3月22日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 総合職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最終選考だけ,本社で行い,他の選考はオンラインでした.

2次面接 通過

実施時期
2022年02月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官3
面接時間
40分
面接官の肩書
人事/インターン配属先の部長/他部署の部長
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

事前に送られたURLにアクセス

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

求める人物像に合うような話を話した.また,新しいことへ挑戦できるという強みを話していたが,ESに書いていないことも話したことが説得力が増した要因になったと思う.

面接の雰囲気

インターンシップ参加先の部長の方との面接だったため,非常に和やかな雰囲気で進んだ.緊張していたが「インターンの時みたいにリラックスして大丈夫だよ」とおっしゃっていただき,緊張がほどけた.

面接後のフィードバック

あり

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接で聞かれた質問と回答

なぜ○○に訪れたですか

私はどんな場所でも使用できる○○を開発したいと思っていた.そのためには,現場でどのようなニーズがあるのかを実際に目で確かめることで,ニーズをくみ取ることが出来るエンジニアになれると思い,生の声を聞きに○○に訪れた.また,学生時代に5大陸を制覇したいという思い,また金銭・治安・感染症の観点から○○に行くことに決めた.
以降,深堀り
・○○は黒人の方が多く,屈強な方が多いと思いますが,怖くなかったですか.
特に怖くなかったです.同じ人間であることには変わらないため,笑顔で挨拶すれば危害を加えられることはほとんどないと感じた.
・身の危険はなかったですか.
命の危険は感じませんでした.ただ,外出してはいけない時間帯に外に出たときにホームレスの方に100m近く,ついてこられたときは,少し怖かった.

どんな職種につきたいですか.

正直,専門性を活かせる○○とインターンシップで参加させていただいた○○で迷っております.海外に行きたいという思いがあるため,専門性を活かせる○○で働かせていただたい思いもありますが,インターンシップでの○○という働き方も非常に魅力的だと感じているため,まだ決定できていない状態です.申し訳ございません.
以降フィードバック
○○(自分)さんは,多くのデータから抽出する能力が高くチームをまとめる時のバランス力も高いと思うため,○○という職種が向いていると思います.もし○○(自分)さんが希望するのであれば,最終選考の前に,○○部署の社員の方と懇談していただくことも可能ですので,その時は申しつけください.

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東洋エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 東洋エンジニアリング株式会社
フリガナ トウヨウエンジニアリング
設立日 1961年5月
資本金 181億9897万円
従業員数 1,035人
※単体 ※4,287名(連結)
売上高 1815億円
※2016年3月期単体
決算月 3月
代表者 中尾 清
本社所在地 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目1番地
平均年齢 43.9歳
平均給与 914万円
電話番号 043-274-1000
URL https://www.toyo-eng.com/jp/ja/

東洋エンジニアリングの 選考対策

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