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基本的に年功序列であるため、日々コツコツと努力し熱心に仕事に取り組む必要があると伺った。続きを読む(全44文字)
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日立製作所の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全119件） 4ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立製作所の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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日立製作所の 学生による会社の評価
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歴史的な企業であるため上下関係がはっきりしており、トップダウンの風習があるそうだ。続きを読む(全41文字)
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社風は伝統を重んじる一方で、イノベーションを推進する姿勢も見られる。協力とチームワークを重視する文化がある。チームワークを重視しているが一人一人の社員もと...続きを読む(全87文字)
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優秀な営業マンやエンジニアは早期に転職をして更なる活躍をしている。良くも悪くも伝統的な日本企業である。上下関係の文化は強い。しかし、その中でもチームで問題...続きを読む(全88文字)
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社員の方は比較的穏やかな方が多いと感じた。特に部署によって変わってくると思うが、鉄道事業を扱う部署などは入社前から関わりたい特定の事業を追い求めて入ってき...続きを読む(全122文字)
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比較的穏やかな印象。自分が志望したのが公共系だったので、余計におとなしい人が多かった。続きを読む(全43文字)
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ミスをチャンスととらえる社風があるそう。また若手であっても、自身の意見や考えに自身を持つことが重要だそう。続きを読む(全53文字)
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社内リクルート制があり、新しいことに挑戦しやすい。真面目な社風がある。続きを読む(全35文字)
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若手社員でも部長と気軽に話すことができる環境であり、とても風通しが良いと感じた。続きを読む(全40文字)
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お客様の課題を解決する事や成長を支えたいなど、お客様ファーストの心を持っている社員が多い社風だと感じた。続きを読む(全52文字)
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他社のベンダーと比べ、非常にまじめな社風がある。人によって好き嫌いあるが、自身には合っていると感じる。続きを読む(全51文字)
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若手からも仕事を任されるし、上司とも話す機会が多そうなので風とおしがよさそう。真面目そうな人が多く、モノづくりに興味がある人が多い印象でクリエイティブな一...続きを読む(全83文字)
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技術力の高い社員の方々が多く、実際に個性豊かな人が多いという意見も社員の方から実際に聞くことができた。続きを読む(全51文字)
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社風としては損得より善悪という価値観が非常に重要視をされている印象を受ける
企業文化としては多様性を重視しているため、さまざまな方がおりグローバルにも目...続きを読む(全83文字)
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年功序列は昔ほどでは無いようだが残っているように感じた。若手のうちから活躍するのは難しいように思う。続きを読む(全50文字)
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年功序列制度がしっかり残っている歴史的な企業。承認が多い分品質は高いものができます。続きを読む(全42文字)
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社員の方も、穏やかな人が多いという印象がある。また、チャレンジする機会は沢山あり、希望すれば海外勤務なども可能だと思う。しかし、新しいことを始めなければな...続きを読む(全111文字)
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日立製作所の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
ITは昔からそれほど面白い仕事ではない。顧客が大企業なだけに、安定した仕事ではあるが一生このような仕事を続けると考えると時間が勿体ない。
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配置される部署によって大きく変わってくる。良いところに行ければよいが、悪いところだと大変
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【良い点】
有給休暇は非常に取得しやすく、制度面はかなり整っている。
フレックスや在宅勤務制度も活用しやすく、調整次第で私生活との両立はしやすい。
繁忙...続きを読む(全138文字)
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年収水準は国内大手メーカーとしては高めで、同業他社と比較しても安定していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
社会インフラや大規模プロジェクトに関われる点は大きなやりがいがある。
自分の仕事が社会に与える影響を実感できる場面が多い。
長期視点で安定し...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日立製作所として入社後、グループ会社に在籍出向という契約で入社したが、現在転籍となる可能性が出ている。
社員皆転...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していてよい
日立製作所は社員の生活とキャリアを総合的に支える充実した福利厚生制度を整えています。まず、多様なニーズに応じて利...続きを読む(全871文字)
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資格取得のバウチャーなどは十分に用意されている印象。資格取得すること自体は肯定的に受け止められている。
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年休を消化しきれる人は居ないんじゃないかと思うほど多忙な人が多い。
属人化してしまう人が多く、その人が崩れると色...続きを読む(全130文字)
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比較的安定していて資格取得の報奨も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人が目標に対する成果を申告し、上司が他の部署の同...続きを読む(全167文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の組織体制・企業文化の口コミ
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業界、部門問わず、人柄が良い人が多いと自発的に言う社員さんが多かった。クセの強い人がいないとのこと。また向上心のある人が多く成長しやすそうな企業だと思った。続きを読む(全78文字)
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グローバル企業であり、多国籍な人が働いているため、文化を超えたコミュニケーションが取れる。続きを読む(全45文字)
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説明会では社員同士仲良さそうに会話をしていたため、社員の関係性は良好だと感じたが、他部署とのコミュニケーションは少なそうな印象。続きを読む(全64文字)
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社員の方同士、和やかな雰囲気でお話しされていたので風通しの良さそうな印象を受けた。続きを読む(全41文字)
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成果を出せば年齢関係なく評価され意見を出すことができる環境とのこと。主体性を重視する文化。続きを読む(全45文字)
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堅実な理系志向が強い印象。自由度が低いとも言い換えられるが、ルールが明確な分働きやすいとのこと。続きを読む(全48文字)
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社風としては、古き良き日本の会社だなと言うふうに感じる。年功序列で年上を敬い、蹴落とし合いなどはせず、お互いを尊重しあって働いていると言うふうに感じた続きを読む(全75文字)
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ドレスコードがフリーなため、自由で働きやすさが重視された職場だと社員の方が仰っていた。続きを読む(全43文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日立製作所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社日立製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチセイサクショ |
| 設立日 | 1920年2月 |
| 資本金 | 4634億1700万円 |
| 従業員数 | 288,834人 |
| 売上高 | 9兆7833億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 東原 敏昭 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 961万円 |
| 電話番号 | 03-3258-1111 |
| URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
| 採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |
NOKIZAL ID: 1130244
