2024卒の先輩が日立製作所総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社日立製作所のレポート
公開日:2023年6月28日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年03月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 年次が高めの人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインなのですぐでした。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
はきはきとしゃべるように意識していたため、しっかりしている印象を受けたとフィードバックで言っていただけました。
面接の雰囲気
和やかで、会話をしているような雰囲気でしたが、最後に受けたフィードバックではかなり厳しいアドバイスもいただけました。
面接後のフィードバック
ありました。質問に対する答えが簡潔すぎて熱意が伝わってこないといったような感じのことを言われました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代に力を入れた活動はなんですか。
大学において、サークルのイベントの企画運営係を務めていましたが、仲間割れをして開催が困難となったにもかかわらず、イベントの開催をやり遂げたことです。私は、学内最大規模のサークルで企画運営係を務めていましたが、トラブルでイベント会場が例年以上に広い会場となってしまったため、運営をサポートする同サークルの会計係や宣伝係に、イベント開催をやめたほうがいいといわれました。しかし、私は、イベント係として、どうしても本イベントを成功させたいという熱意を伝え、説得しました。
他には力を入れた活動はありますか。
私は別のサークルにおいて、社会問題についての論文を掲載する雑誌の編集委員を務めています。サークルの会員である学生が今現在問題となっている社会問題のテーマを取り上げ、論文の記事を作成するという活動をしています。この論文の執筆者を探すことがとても大変に感じました。もっとも、論文を発表する機会はなかなか得られないため、何物にも代えがたい貴重な経験になることや、これからの時代をつくっていく次の世代へ向けて自分の考えを伝える手段となりうるということをアピールして論文の執筆を依頼し、編集作業を行うことができました。
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日立製作所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社日立製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチセイサクショ |
| 設立日 | 1920年2月 |
| 資本金 | 4634億1700万円 |
| 従業員数 | 288,834人 |
| 売上高 | 9兆7833億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 東原 敏昭 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 961万円 |
| 電話番号 | 03-3258-1111 |
| URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html |
| 採用URL | https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/ |
