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【21卒】SCSKの冬インターン体験記(文系/総合職)No.10003(2020/6/29公開)
SCSK株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2021卒 SCSKのレポート
公開日:2020年6月29日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2021卒
- 実施年月
-
- 2020年1月
- コース
-
- 総合職
- 期間
-
- 3日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
SIer業界に興味を持っていたことが一番の大きな理由です。文系ですがITの将来性に魅力を感じていたこと、転勤が少ないこと、から業界を志望していました。SIerのインターンシップの中でも、システム開発を体験できる経験がなかなかできないと感じたため、参加してみたいと思いました。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
集団面接前のクレペリンが合否に大きく影響するそうですが、集中する以外に対策は特にないと思います。集団面接は明るくはきはき話せれば大丈夫です。
選考フロー
エントリーシート → 筆記試験 → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2019年12月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
筆記試験 通過
- 実施時期
- 2019年12月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
筆記試験の内容・科目
クレペリン検査(1時間)
筆記試験対策で行ったこと
クレペリン検査は簡単な足し算を繰り返すだけでしたので、特に対策は行いませんでした。試験中は集中力を切らさないことが兄よりも大切です。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2019年12月
- 形式
- 学生6 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 若手の人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。
明るくハキハキと受け答えすること、なかなかアピールするチャンスがない質問内容の中で自分らしさを伝えられたことが評価につながったと考えます。
面接で聞かれた質問と回答
大学生活を振り返り、何点をつけるか。
100点満点中90点をつけます。なぜならば、一切の妥協をせずに授業や試験に取り組んできたからです。誰かに成績を指摘される訳でもないため、大学では手を抜くこともできますが、自分は妥協できない性格から、日々の授業はもちろん、試験の対策やレポートのための準備を熱心に取り組んできました。この努力はGPAの平均が4.0/4.3という結果に表れています。
好きな食べ物をプレゼンしてください。
私が最も好きな食べ物はピザです。理由は大きく二つあります。一つ目に、一言にピザと言っても、マルゲリータやビスマルク、クアトロフォルマッジなど、様々な種類があるからです。二つ目に、ピザは等分しやすいため、一緒に食事をする人とシェアしやすいという特徴があります。おいしさを共有できることは食事を楽しむために重要だと考えます。
逆質問の時間はありましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 豊洲本社
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 大学名は情報交換しませんでしたが、首都圏の学生ばかりでした。
- 参加学生の特徴
- 情報系の専攻の院生は15%、そのほかの理系の院生が40%、理系の学部生が25%、文系が20%ほどでした。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
顧客企業の要望を踏まえたアプリケーション開発
1日目にやったこと
1日目はSCRATCHという小学校高学年以上を対象とするプログラミングソフトの使い方を教わった。その後、担当する架空の顧客企業から要望を聞き、ニーズを満たすアプリケーションの設計書を書いた。設計書が承認されると実際にプログラミングでシステム開発に取り組み始めた。
2日目にやったこと
引き続きアプリケーションの開発に取り組み、午後は各班が作成したアプリケーションの動作内容をプレゼンした。途中で、人事の方に選考の集団面接のフィードバックをいただくことができる。
3日目にやったこと
3日目は、2日間のインターンシップの1ヶ月後に行われた。会社のこだわりや事例紹介をかなりたくさん説明いただいた。また、社員の方との座談会で質問する機会があった。座学がメインの3日目だった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書
学生
優勝特典
クリアファイル
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
アプリケーション開発の時間が非常に短く、間に合わない危険性があったため、「自由に時間を使っていいよ」と言われていた昼休みに作業を進めていました。しかし、プレゼン後に「自由にしていいとは言ったけど、そこで作業するのはおかしい、休むときは休むことができるかを試していた」と言われました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
全く触ったことのないプログラミングソフトでアプリケーション開発をしなければならないにも関わらず、作成時間が極端に短かったことに苦労しました。メリハリのある仕事のスタイル、働き方改革を重視しているため、残業は厳しく禁止されており、もどかしさを強く感じました。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
小学校高学年以上を対象としたプログラミングソフトを使用しているとは言え、本格的にシステム開発を学ぶアプリケーション開発だったため、手を動かして体験できたことは貴重な経験でした。プログラミングだけでなく、要件定義や保守運用でも論理性が最重要であると学びました。
参加前に準備しておくべきだったこと
プログラミングの構文がどういう仕組みになっているのか、基礎知識がなければ時間内に課題を終わらせることはできないと感じたため、予習をおすすめします。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
ワークライフバランスを重視している企業文化は魅力であるものの、残業ができない辛さを感じたからです。特に、なかなか業務が馴染めない若手のうちは残業することで仕事が間に合う仕事量であってもできない、でも間に合わせなさいという理不尽な要求がくると社員の方もおっしゃっていました。やらなければいけない仕事を放置するしかできない企業文化に自分は合わないと感じました。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
理系院生に比べて文系の自分の専門性が足りないこと、また文系は営業やコーポレートの配属が多いこと、一方で自分はSEに興味があることから、面接で追及される可能性が高いと感じたからです。また、推薦で入る人が多かったですが、自分は推薦を使いたくなかっため、選考時期が遅れることも懸念点でした。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
時間をかけてコツコツと妥協せずに取り組む自分の性格が、残業が許されず限られた時間で要領よく終わらせることが求められる企業文化に合わないと感じたからです。また、一般選考が6月以降であり他社の選考が終わっていること、SEになれる可能性が低く、一度営業やコーポレートの配属となると生涯その部門が多いことから、志望度は下がりました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップに参加すると、3月下旬に推薦の第一次募集、続いて推薦の二次募集に応募することができるらしいです。推薦で合格した場合は必ず入社しなければなりません。他社と少しでも迷っているならば、6月にエントリーシートの提出がはじまる一般エントリーとなり、優遇はありません。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
人事の方に名刺をもらい、連絡をとることはできましたが、特別本選考でフォローがあるわけではありませんでした。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
第一志望業界として不動産デベロッパー、私鉄を志望していました。企業としては三菱地所、東京建物、森ビル、NTT都市開発、小田急電鉄、京王電鉄を考えていました。これらの企業は採用人数が少ないため、リスクヘッジとして採用人数が多く転勤の可能性が低いSIerを第二志望業界として考えていました。NTTデータ、日鉄ソリューションズ、電通国際情報サービスなどです。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
第二志望の業界としてSIerを考えていることに変わりはありませんでしたが、志望企業の順位は変わりました。ワークライフバランスを大切にしたいと考えていたため、SCSKはNTTデータと並んで強く志望していましたが、残業が規制されることの辛さと配属リスク、選考時期の遅さから本選考のエントリーをやめました。
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SCSKの 会社情報
会社名 | SCSK株式会社 |
---|---|
フリガナ | エスシーエスケイ |
設立日 | 1969年10月 |
資本金 | 211億5200万円 |
従業員数 | 16,147人 |
売上高 | 4459億1200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 當麻隆昭 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 746万円 |
電話番号 | 03-5166-2500 |
URL | https://www.scsk.jp/ |
採用URL | https://www.scsk.jp/recruit/saiyo/index.html |