2022卒の大阪大学大学院の先輩が日鉄ソリューションズSEの本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒日鉄ソリューションズ株式会社のレポート
公開日:2021年5月13日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定
- 職種
-
- SE
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2021年01月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 50分
- 面接官の肩書
- 中堅の人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
面接開始5分前に接続し時間になったら面接を開始しました。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
コミュニケーション能力や人柄を重視していると感じました。そのためハキハキと受け答えするように注意しました。
面接の雰囲気
面接官の自己紹介の後、アイスブレイクの意味合いを込めた雑談から入り、こちらの緊張をほぐしてくださいました。
面接後のフィードバック
合否連絡の電話において、面接官が感じた印象などについてフィードバックがありました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議
1次面接で聞かれた質問と回答
SIerの志望動機を教えてください。
私はアルバイト先で全自動レジの導入に携わった経験から、ITこそが企業ひいては社会の成長の中核を担う存在であることを強く実感しました。さらには、自らが全自動レジの導入に携わりその上で社員たちがいきいきと働けるようになった姿を見て、自らがITを提供する側になることにやりがいを感じました。そこで豊かな社会を実現するにあたり、私自身がITのプロフェッショナルとしてITを提供する側になりたい、と考えるようになりました。また自分自身の過去の経験から、チーム内で周りを巻き込む力を最も活かすことができると考えているため、IT業界の中でも、チームでプロジェクトを進めるという働き方に惹かれ、SIerを志望しております。
入社後に挑戦したいことを教えてください。
私は、IT技術を活用して製造業の顧客に対して業務効率化などを実現したいと考えています。就職活動で製造業などのインターンシップなどに参加し、製造業の現場では現状まだまだITを最大限活用できていないと感じました。そこで様々な最先端技術を活用して現場の業務効率化を実現し、労働人口が減少していくと予測される社会において、企業の競争力を高めたいと考えています。さらには業務効率化のみに留まらず、製造データや顧客データを蓄積していき、それらの蓄積データを利活用して新しいビジネスモデルなどの提案などにも挑戦したいと考えています。製造業の顧客に対して絶対的な強みを持っている御社でこそ、以上のことを実現することができると考えています。
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日鉄ソリューションズの 会社情報
会社名 | 日鉄ソリューションズ株式会社 |
---|---|
フリガナ | ニッテツソリューションズ |
設立日 | 1980年10月 |
資本金 | 129億5200万円 |
従業員数 | 7,826人 |
売上高 | 3106億3200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 玉置和彦 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 |
平均年齢 | 39.9歳 |
平均給与 | 886万円 |
電話番号 | 03-6899-6000 |
URL | https://www.nssol.nipponsteel.com/ |
採用URL | https://www.nssol.nipponsteel.com/saiyo/ |