2023卒の慶應義塾大学の先輩がNECソリューションイノベータ総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒NECソリューションイノベータ株式会社のレポート
公開日:2022年5月10日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 慶應義塾大学
- インターン
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 50歳男性 50歳男性
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接の中で、志望度を測られるというよりは、ICTで変えたい世界についてどれだけ考えられているかが重要だと感じました。
面接の雰囲気
こちらの話をよく聞いてくれました。歳がかなり上なので少し物怖じしましたが、緊張していることは面接官もわかってくれていたので安心できました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
自己紹介と変えたい社会についてお話しください。
○○大学○○学部の○○と申します。学生時代は○○サークルに所属し、代表として新歓活動に専念してきました。学外ではアルバイトとして塾の事務スタッフと飲食店のホールスタッフを担当しました。私は、ICTを活用して「安心・安全な社会」を実現したいです。幼少期に不審者に遭遇した経験や、海外の国々を訪れた際にひったくりに遭遇した経験に不安を強く感じたことがきっかけで、人々が安心して歩くことのできる社会を実現したいと考えています。実現の為には、「犯罪が起こる前に阻止すること」が必要になると考えます。現在も防犯カメラは設置されていますが、犯罪抑止や現場証拠として使われることが多く、犯罪を未然に防ぐということは達成できていません。そこで、解決策としてICTを活用して不審な行為を予測し、自動的に警察や施設関係者に連絡・または周囲に注意喚起をすることを考えました。
上記の変えたい社会についての深堀
①監視社会になることに対して、反対意見があるんじゃない?→確かに、反対意見もあると思います。反対する理由として、映像からとれる個人情報がどのように使われているかわからないという不安があると思います。その為、悪用はされず、セキュリティがしっかりしていることを説明することが必要不可欠であると思います。御社は、大規模な事業を推進してきた実績があるのでその信頼を勝ち取ることができると思います。②あなたは監視社会に抵抗はないの?→私は抵抗がありません。また、ある資料を閲覧したところ、現在設置されている防犯カメラに抵抗を持っている人は少なく、寧ろ増やしてほしいという意見が多く寄せられているという事実を知りました。その為、関し社会にも対応していけると感じました。
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NECソリューションイノベータの 会社情報
| 会社名 | NECソリューションイノベータ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌイーシーソリューションイノベータ |
| 設立日 | 1975年9月 |
| 資本金 | 86億6800万円 |
| 従業員数 | 12,344人 |
| 売上高 | 3138億3700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩井孝夫 |
| 本社所在地 | 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目18番7号 |
| 電話番号 | 03-5534-2222 |
| URL | https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/saiyo/2024/ |
