【19卒】パナソニックホールディングスの夏インターン体験記（文系/WORKSHOPタイプ）No.823（2018/1/29公開）

パナソニックのような技術に立脚している会社において文系・事務系社員が果たす役割について具体的に理解することができたと思う。また、「戦略立案」という仕事において、自社だけではなくすべてのステークホルダーについて考える姿勢というのはどこの会社たおいても役立つものだと感じた。

インターン前に事前課題としてパナソニックの製品について理解するよう求められる。インターン中も深く関わってくるのでノートにまとめるなどしておくと役に立つと思った。

あくまで「体感」だと感じた。戦略立案というのはパナソニックの仕事のほんの一部でしかなく、そのほかの営業の働き方や職能の働き方についてはほとんど知ることができなった。また、戦略立案という仕事に関しても仕事の進め方を学んだのみで、それ以外のことについては知ることができなかったため。業務理解というよりも自己成長に重点を置いたインターンであると感じた。

非常に多くの学生がインターンに参加しており、参加のみでの選考優遇はないと思うため。また、インターン中に特に目だった活躍ができたわけでもないので、個別に評価されているということもないと思うため。ただ、インターン生限定の職場受け入れ型インターンを開催するかもしれないという話があるのでそれに参加すれば何かしら優遇があるかもしれない。

パナソニックは「人」に重きを置いた会社であるというのはよく言われているが、インターンに参加して実際にそれを感じたため。スマートだが情熱的で面白い人が多いという印象を持った。自分もこんな人たちと仕事ができれば楽しいだろうなと思うことができたため。

夏だけでも300人程度の学生が参加しており、インターン参加のみでの特別な評価はないと思うから。ただ、インターン中に学んだことを自分の中で整理して志望動機に活かすことができればほかの学生よりも有利にはなると思う。

具体的に接触あったという話は聞いたことがないが、インターン中評価シートを持った社員さんが歩きまわっているので何かしら評価はされていると思う。

自分の父や親族がみんな金融業界で働いているため、自分も金融業界が第一志望であった。特に銀行員であった父の影響で金融の中でも銀行への志望度が高かった。銀行の中での志望はあまり絞っておらず、メガバンクから地銀、政府系金融機関など幅広く見ていた。ただ、できるだけ転勤を避けたいという思いがあったので地銀の志望度はやや高かった。

金融業界を第一志望にしていたが、メーカーに関しても幅広く見ていきたいと思うようになった。自分は分析的な作業が好きなため、戦略立案という仕事は非常に魅力的であると感じた。また、そのような仕事は金融よりもメーカーの方が多いのではないかと考え、金融を第一志望にすることはやめた。また、業界で仕事を探すのではなくて職種で仕事を探すのもありかもしれないと感じた。