【22卒】東芝の冬インターン体験記（理系/総合職）No.17515（2021/9/7公開）

ほかの学生との交流はほとんどありませんでした。質問のレベルはそこまで高くなった印象。

幅広い事業展開を行っている会社なので東芝は今様々な問題を抱えてはいるがまだまだつぶれないなと感じた。座談会ではどんなニッチな質問に対しても全力で答えてくれる姿勢から知識の深さと面倒見の良さを感じた。また参加したことでメンターがついたこともよかった。

設計がメインの部署であったが自分に設計の経験がなかったので、設計ソフトに対する事前知識があればより踏み込んだ質問ができたと思う。

前半の人事部の方々との質疑応答で残業時間や福利厚生について聞くことができたことで働き方についてイメージが湧いた。また後半の部門ごとの座談会でどの時期に忙しくなるか、設計上の苦労は何か、他部署との連動はどのように行われるかなどどんなことでも聞くことができたので働いている際のイメージができた。

インターンの中ではかなりうまく立ち振る舞えたと思う。評価が行われていれば参加者の中では優秀な評価をもらえたと自分でも思う。ただ時期が遅かったので残った部門も少なく倍率も集中することが予想される。加えて専門知識が必要とされる部門だと強く感じた。

社員の方々の能力が純粋に高いと感じ憧れました。人事部の方々は慣れているのもありますが、参加者への対応がうまく、ほかの部署の人がうまくオンライン会議に参加できなかったトラブルの際もうまく対応していました。専門部署の方々は知識が深くどんな質問にも答えてくれました。

このインターンシップで一番直接的に有利に働くことはメンターがつくことです。単純に募集が終了しているかどうかは判断が外部からではできないので早期選考でなければ必ず参加するべきです。

インターンシップ後にメンターがついてくれ、それぞれの部署で募集している残りの人数を教えてくれました。

○○〇出身ということもあり工業、中でも自動車業界に興味持ちました。そのため○〇○大学の○〇○部に入り、その後地元の○〇○系列のどれかに入るというのが何となく自分の持っていたビジョンでした。本インターンに参加して自動車業界以外で興味があったインフラ関係も選択肢として入るようになり、調べるようになりました。

もともと東芝に持っていたイメージは家電でした。しかし就職活動を通して幅広い分野に携わっていることを知り、中でも原子力発電部門があるこのインターンに参加しました。このインターンを通して自分の知っていた東芝はほんの一部に過ぎず、社会を支えるなくてはならない企業の一つだと知りました。また最近あった東芝関連の悪いイメージもかなり小さくなりました。