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インターン参加で選考優遇あり

株式会社みずほフィナンシャルグループ 報酬UP

【理系銀行の挑戦】【20卒】みずほフィナンシャルグループの夏インターン体験記(理系/総合職(技術))No.5403(電気通信大学/女性)(2019/4/12公開)

株式会社みずほフィナンシャルグループのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2020卒 みずほフィナンシャルグループのレポート

公開日:2019年4月12日

インターン概要

卒業年度
  • 2020卒
実施年月
  • 2018年9月
コース
  • 総合職(技術)
期間
  • 1日

投稿者

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

大手銀行が理系限定のインターンを開催していることが珍しかったので興味が会った。文系の就職先として人気だった銀行が金融システムの変化により理系人材を欲しているということだと思われる。他の就活生のレベルの様子も知りたく参加に至った。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

金融業界でITがどのような形で関わっているのかをインターネットや会社のパンフレットで情報収集しました。銀行ごとの特色についてもあらかじめ調べておくと後の就活にも生きてくるのではないでしょうか。

選考フロー

エントリーシート

エントリーシート 通過

実施時期
2018年08月
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

インターンシップの形式と概要

開催場所
東京本社
参加人数
40人
参加学生の大学
国立大学と早慶、MARCHが多い。理系限定だったこともあり4割ほどが院生のイメージ。
参加学生の特徴
理系の中でも文系就職を考えている明るい人が多い印象だった。ディスカッション中も論理的な会話が多く、レベルが高かった。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

EV車を日本で普及させる賛否についてディベート/エクセルを用いたリスク計算の実習

1日目にやったこと

午前はグループでディスカッションをして隣のグループとディベートをする。若手社員の方がメモをとって聞いていて最終的にどちらのグループがうまく説得できたかフィードバックをもらった。午後はエクセルを用いてリスクを最小限に抑えるための関数についての講義があった。参加学生が理系に限定されていたことから高度な内容だった。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

技術職の社員

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

グループ同士がディスカッションをして勝敗が言い渡されるときに負けたチームについてチーム全体で意見が共有できていないと言う指摘をされた。話が上手い人が一人で自論を展開してしまってもいけないと言うことがためになった。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

グループの学生が自分よりも優秀な人が多くディスカッション中に一人で話を進めてしまう人がいたため対等に議論することが難しく、グループで一つの結論を出すことの難しさを学びました。その日に会った人の意見を真剣に聞き、グループで最良の解決策を出すことは社会人になったら当たり前にしなくてはならないことなので皆で協力するよう促す役割も必要だと感じます。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

インターンの最後にグループのメンバー同士が一人一人の強みと弱みをフィードバックするワークがあり、私は協調性がある反面ディスカッション中にあまり意見を言わなかったので積極的に話した方がいいと教えてもらいました。初対面の人と一日を過ごしてどういう印象を持たれたのか知る機会はなかなかないのでいい気づきが得られました。

参加前に準備しておくべきだったこと

金融業界で理系出身者活躍できる専門職をあらかじめ頭にいれておくと専門用語がでてきたときに対応しやすいと思います。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

計算や論理的思考などの理系が得意と言われている能力を使った仕事ができると言う紹介がされただけで実際自分がどういった業務に携わるのかといったところはイメージできませんでした。企業の雰囲気が分かったり優秀な社員さんのお話を聞くことで今後の判断材料にすることは十分にできました。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

組織を拡大化させたみずほで自分のやりたいことが見つかるのかが分からなくなったからです。ただでさえ人気の企業なので本当にやりたいことがある人と戦う意味はないのかなと思いました。どちらかと言うとものづくりができる仕事をしたい私にとっては決め手となる何かが足りなかったです。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

初めは人気の企業と言うだけで興味がありましたが、みずほ銀行が組織を拡大化させてコンサルティング業務にも力をいれていると知り何に力をいれているのか分からなくなり志望度は下がりました。理系限定のインターンだったので理系知識を活かせる職種を紹介する時間もあり、実際に理系出身の若手社員が自身のキャリアについて語ってくださりそれはためになりました。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

本インターンの参加者限定のイベントが後日開催されたみたいなので志望度が高い人は参加した方がいいと思います。他大の理系就活生と話せるいい機会にもなるのではないでしょうか。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

本インターンに参加した人を優先的に通過させている別プログラムのインターンに関するメールや電話が来ました。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

インターン参加前は 金融システムを開発するITベンチャーを志望していました。フィンテックの発展に貢献したいという思いがあったので社会勉強の一環として本インターンに参加しました。業界研究をしていく中でものづくりをする人とそれを指揮しる人どちらに自分がなりたいのか考えることが多くなりました。ベンチャーと大手を比較することでやりたいことが見つかっていくと思います。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

組織が非常に大きい会社だと1日しかないインターンに参加してもどういう働き方ができるのかイメージしづらかったです。インターン参加後も会社が持つブランドがはっきりわかるメーカーやサービスを作っているベンチャー企業に惹かれています。自分で足を運んで判断材料を集める作業をしていくことが就活に置いてとても大切だと思います。

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八千代エンジニヤリング株式会社

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公開日:2024年12月18日
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みずほフィナンシャルグループの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社みずほフィナンシャルグループ
フリガナ ミズホフィナンシャルグループ
設立日 2003年1月
資本金 2兆2567億7000万円
従業員数 52,307人
売上高 8兆7444億5800万円
決算月 3月
代表者 木原正裕
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番5号
平均年齢 39.9歳
平均給与 811万円
電話番号 03-5224-1111
URL https://www.mizuho-fg.co.jp/index.html
採用URL https://www.mizuho-fg.co.jp/saiyou/index.html
NOKIZAL ID: 1130712

みずほフィナンシャルグループの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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