【未来を切り拓く挑戦】【22卒】りそなホールディングスの夏インターン体験記（文系/総合職）No.11800（明治大学/男性）（2020/11/19公開）

就職活動を5月から始め、かねてから金融業界を志望していたが、夏にメガバンクのインターンシップ選考に落選してしまい、参加できなかったため、メガバンクに近い金融機関のインターンシップに参加したいと考えていた。
そこでマイナビ等を調べていてりそな銀行を見つけ、応募した。

Onecareerや就活会議といった就職活動サイトで選考のフローとその内容についてリサーチした。具体的にはエントリーシートの内容と面接の内容。
そこでリサーチしたものをベースにエントリーシート作成、面接の想定を実施。

取引先である法人の今後の経営施策を提案せよ(1日目)/取引先である法人で行う新規事業を立案せよ(2日目)

1日目にやったこと

りそな銀行の企業説明(マイナビ等で過去に行ったものと同内容)を聞き、その後初日のグループワークである今後の経営施策提案ワークにさっそく取り掛かった。2回のヒアリングを通じて最終的なプレゼンテーションを練っていく。ワークの出来不出来で得点がつけられる。最後には二日目の内容の前振りをして終了。

2日目にやったこと

初日の内容からストーリー展開があり、新たなワークである新規事業提案ワークにとりかかる。ここではヒアリング等はなく、自分たちが最適だと考える新規事業をゼロベースから構築していく。このワークに関しても最後にプレゼンテーションがあり、優勝者には特典が送付されるそう。インターンシップの最後には人事の方との座談会が行われる。

人事

優勝特典があるとのアナウンスがあったが、自分たちのグループは優勝していないため、特典は不明。

口酸っぱく言われたのは『期日』を守ることは大前提であり、その上でクオリティを高めていきなさい、ということ。
グループによってはプレゼンテーションの資料がほとんど出来上がっていない状態で時間切れになってしまったところもあったことから、このようなフィードバックがされたのではないかと思われる。

とにかく2日間共に時間設定がタイトになっており、十分に議論を重ねることなくプレゼンテーションの準備をする必要があったため、まとめるのにかなり苦労した。
また、2日目の新規事業提案ワークにおいてはゼロベースで構築する必要があるため、初日の最後に、新規事業としてよさそうなものをあらかじめ自分で考えたうえで2日目に挑むよう人事の方からアナウンスがあった。

りそな銀行の社員の方の雰囲気などといった社風を座談会で知ることができた。
そしてワークを通して、顧客に対するりそな銀行としての姿勢を学ぶことができた。
具体的には、ワークの中ですべての利害関係者にとってハッピーな提案をする必要があり、そうしなければ点数が大幅に減点される設定だった。
そのような観点からりそな銀行は顧客第一という考えをベースに、りそなが関わる全ての人を豊かにしたい、というような姿勢が伝わってきた。

金融の知識がないとダメかと言われればそんなことはない。
強いて言えば、信託銀行における業務がどのようなものなのか、どれくらい事業領域が広いかを知っておけば、ワークに対する心構えができるので有効だと思う。

あくまでもWeb上でのインターンシップであったため、社内の様子や働き方といった部分に関して体感することはできないし、社員の方とのコミュニケーションもそこまで多くはなかったため、このインターンシップを通して、りそな銀行で働いているイメージを持つのは厳しいのではないかと考える。
仕事内容に関しては詳しくなれるとは思うが。

インターンシップに参加していた学生のレベル等に関してはよくわからないが、りそな銀行の特徴である商業x信託銀行というビジネスモデルに惹かれたし、そこで行う仕事も人とのコミュニケーションを重要視するものであったことから、自分とマッチしている企業だと感じた。
その点から、本選考において内定を頂ける可能性も高いのではないかと感じた。

インターンシップに参加することによって、今までイメージのなかったりそな銀行の仕事に対して、「人」のコミュニケーションやCSを大変重要視するものというイメージが付与され、自分が将来的に対人折衝を必要とする仕事をしたいというビジョンとマッチしていると学んだ。
このことにより、志望度は上がったと考える。

人事の方から明言はないが、過去にインターンシップに参加した人の話を聞くと、このインターンシップに参加すると本選考において一次面接が免除されるらしい。
その噂通りであれば有利になるはずである。

結論から言うと、インターンシップ参加直前の時点では金融業界・不動産業界を志望していた。
ただ、金融業界に関しては憧れ的な要素が強く、具体的に志望する理由などは持てていなかった。
不動産業界に関しては宅地建物取引士資格の取得に向けて勉強していたことから、金融業界よりかは働くビジョンは持てていたと思う。
インターンシップに参加するよりもずっと前は、特に絞らず幅広く見ていた。

業界の変化は特になかった。
ただ、今回のインターンシップを通して、りそな銀行が仕事において対人折衝を重要視していることがわかり、またそれが自分にとってマッチしていることも再確認できたため、この志望軸をこれからも持って就職活動に励みたいと感じることができた。
そして、今までよりもりそな銀行を志望したいと感じ、またりそな銀行のように人を大事にする企業を志望するようになり、そういった意味で、志望企業の変化は起きたと思う。