【未知を知る、挑戦の舞台】【20卒】パナソニックホールディングスの冬インターン体験記（理系/事務系総合職）No.5575（北海道大学大学院/男性）（2019/4/19公開）

私は研究室の友人が御社の技術系のインターンシップに参加していて，非常に満足げだったので，御社に興味を持ち，開催期間の短い，御社の事務系のインターンシップに参加しようと決断しました．事務系のインターンシップに参加した理由は事務系のインターンで理系はどのように活躍できるのかを知りたかったからです．

友人に御社がインターンシップ採用の際，重視していることを伺い，友人と面談練習を行い，友人よりフィードバックをしていただき，本番に臨みました．

4つの事業提案の中から自動的に選択され，そのテーマについて2日間ワークを行う．

1日目にやったこと

会社の概要説明，アイスブレイクを午前中に行い，午後から各グループでワークに取り組んだ．ワークでは，各チームに社員さんが1人ついてくれ，困った時など適宜アドバイスをいただける環境がある．

2日目にやったこと

午前中に1日めのワークの続きとパワーポイントを5分以内で発表できるように作成．午後は発表練習と13チームの発表を聞き，相互評価を行い，優勝チームを決める．結果発表ごは1時間程度のフィードバックと懇親会がある．

人事部の部長

御社製の電動歯ブラシ

フィードバックは2日目の最後に個人のフィードバックとチームのフィードバックが行われる．フィードバックは非常に丁寧で私のよかった点と今後修正すべき点を10ぷん程度かけてしっかり行なってくれ，自己分析に非常に役に立った．

大変だったことは，事務系に必要な分析手法のフレームワーク等が文系の方々より不足していたため，会話についていくのが非常に大変であった．また，貴社の製品をあまり理解していなかったため，貴社の製品を使用した提案に苦労した．1日目のワーク後に貴社の製品について調べ，2日目に向けて準備するのが非常に大変であった．

事務系のインターンシップに参加したことは初めてだったので，文系の学生とグループワークをすることは初めてであり，考え方の違いを非常に面白く感じた．また，事務系のインターンシップでも理系の活躍できるフィールドは存在していると感じることができよかった．

文系の方々が普段意識している分析のフレームワークであったり，ロジックをもっと学習すべきであった．また，貴社の製品についてより詳しくなっておくべきであると感じた．

働く姿は想像することができた．しかし，あくまで選択肢の1つであり，ここで必ず働きたいと感じたわけではない．文系のフィールドで理系として働くことは非常に貴重な存在であると感じ，自身が成長できる場があることを実感した．また，技術系の採用も多い会社なので事務系から技術系にも異動できると知り，より興味を持った．

本選考で内定が出ると感じた理由は，まずは人事と顔見知りになることができる点．グループワーク時にグループにアドバイスをくれる社員は人事部の方であり，顔と名前を覚えていただける．また，その後も社員懇談会等前には担当人事の方と連絡を取らせていただける．社員懇談会でも他の学生が得ることができないような情報を得ることができるため，非常に有利であると感じた．

事務系の職種でも理系が活躍することができる場が提供されていることを学び，非常に志望度が上がった．しかし，まだ技術系の職種にも興味を持っているため，就活の軸をどうするかにより，様々な選択ができるように感じた．普段理系は取り組まないようなビジネス型のワークであったため，面白かった．

上記でも述べたように，人事に顔を覚えていただけること，またインターンシップ生限定の社員懇談会に参加することで，貴社の志望動機やエントリーシートの内容が充実すること，面接での深掘りにも対応できるため非常に有利であると感じた．

インターンシップ参加前の志望業界としては，自身の専攻が活かせれば，業界は特に気にしないと考えている．私の将来の夢は，ITの力で世界を変えることであり，私の将来の夢と企業の方向性が一致するような企業を中心にインターンシップに参加した．また，東京に本社を置いている企業よりも，東京以外に拠点を持ち，働ける場所を中心に志望していた．

インターンシップ後の志望業界の変化としては，事務系でもITが活用されていることをしり，他の企業の事務系のインターンシップにも応募しようと考えた，また，自分が想像していないような会社でもITが活用されていることを知るきっかけとなったので，より業界研究をしっかりしようと感じることができた．自分の専門であるITを活かしたいという思いがより強くなったインターンシップであった．