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【未来への挑戦】【20卒】日立製作所の夏インターン体験記(理系/ICTソリューション部門)No.5614(北海道大学大学院/男性)(2019/4/19公開)

株式会社日立製作所のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2020卒 日立製作所のレポート

公開日:2019年4月19日

インターン概要

卒業年度
  • 2020卒
実施年月
  • 2018年8月
コース
  • ICTソリューション部門
期間
  • 15日以上

投稿者

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

対策としては,研究内容について人事の方でも理解できるようにわかりやすくエントリーシートで伝える必要がある.また,どの部署のインターンに参加するのか第五希望までしっかりと理由を尋ねられるため,事前準備を行った.

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

対策としては,エントリーシート提出時に自身の研究内容について1200字書く必要があったため,しっかりの自身の研究をわかりやすいようにまとめ直した点.

選考フロー

応募 → エントリーシート → WEBテスト → 最終面接

応募 通過

実施時期
2018年06月
応募媒体
企業ホームページ

エントリーシート 通過

実施時期
2018年06月
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

WEBテスト 通過

実施時期
2018年06月

WEBテストの合否連絡方法
未選択
WEBテストの合否連絡までの時間
未選択

最終面接 通過

実施時期
2018年07月
形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
人事

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

自分がやりたいこと,インターンシップで学びたいことが明確であった点.また,研究内容に関してもわかりやすく説明することができた点.

面接で聞かれた質問と回答

なぜ最適化の研究を選んだの?

私が最適化の研究を選択した理由は,普段の生活の中で最適化されていない事柄がまだまだ多く存在すると考えたからです.例えば,「バス停の位置」,「カーナビの案内する道」など準最適解を採用しているモノが日常生活の中にはあふれており,私は本当の最適解を提供したいという想いから,最適化の研究を選択しました.非常に難しい研究テーマですが,日々試行錯誤を繰り返し,定期的に結果を出すことを目標にしています.

日立製作所のインターンに参加を希望する理由を教えてください.

日本を代表する家電メーカーである貴社の長期インターンシップに参加することで,日本一の企業がどのような仕事に取り組み,自身もそれの一部に携わることができ,自分が働くイメージをつかめると感じたため.また,フロントSEというお客様に近いSEはどのようなことを行っていて,お客様とどのようなやり取りをしているのかイメージがつかなかったため,自分の目で確かめたいと感じた.

逆質問の時間

  • はい
  • いいえ

インターンシップの形式と概要

開催場所
大森ビル(東京)
参加人数
50人
参加学生の大学
旧帝国大学4割,早慶4割,地方国立大学2割.また,大学院生が8割,学部生が2割程度である.
参加学生の特徴
何らかの形でITを専攻している学生がほとんどであった.また,長期インターンシップということもあり,実務を経験したいという思いが強い学生が多かった.
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

2025年に貴社が実現できること

1週目にやったこと

1,2日目は会社説明会と社員研修.実際に貴社の社員となるため,社員向けの研修と同内容の研修を2日間みっちりと行った.3日目以降は,各配属先に移動し,配属先ごとに実務経験をつむ.

2週目にやったこと

6-9日目は実務に携わった.私は手打ちで行っていた,エラー処理やログの管理を一目でわかるようにVBAを用いて,自動化する業務に携わった.10日目はインターン生が集まり,グループワークの中間発表を行った.

3週目にやったこと

11-13日目は配属先に戻り,実務を再び行った.14日目には,配属先の部長に対して,自身が行った業務と成果をプレゼンした.最終日はグループで再び集まり,最終発表を行った.

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

貴社の社員数名

優勝特典

特になし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

社員からのフィードバックとしては,自身の配属先の担当者から10日弱の実務体験の成果と仕事の取り組み方についてフィードバックをいただける.非常に充実したコメントであった.また,最終日には,プレゼンの内容に対して,社員さんからフィードバックをいただける.

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

インターンシップで苦労した点は,グループで集まる機会がほとんどないにも関わらず,最終日に2025年に貴社が実現できることをテーマとして,グループ発表を行わなればならない点.グループメンバ全員が,実務体験と並行してこのテーマに関して意見を出す必要があった。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

3週間の長期インターンに参加することで,貴社で自身が働く姿,仕事内容がとても明確になった.また,貴社が実際にどのような仕事に対してどのように取り組んでいるのかを理解することができた.また,優秀な学生を多く出会え,インターン終了後も交流があるため,非常によかったと感じている.

参加前に準備しておくべきだったこと

準備しておけばよかったこととしては,貴社の事業内容や製品についてより詳しくなっておけば,最終日のプレゼンがやりやすかったと感じる.

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

長期インターンシップであったため,自身が働く姿は容易に想像することができた.また,私がやりたいITコンサルタント業務も年次を積めば,行うことができ,実際にそれを行っている社員さんともお話しさせていただくことができたため,私がやりたいことが貴社にあると感じた.

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

本選考で内定が出ると感じた理由としては,インターンシップを通じて,貴社に関して様々な知識を得ることができたため,他の学生よりもエントリーシート,面接にて具体的な話を行えると感じたため.またインターンシップ参加学生との交流を通じて,貴社の幅広い事業を理解することができたため.

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

貴社の志望度は,家電だけでなく多くのBtoB事業にも取り組んでいることを知り,私が行いたいITコンサルティング事業にも取り組んでいることを知れたから.また,ITを専攻する学生が活躍できるフィールドが貴社には数多く存在することを知り,私が必要とされていることを感じた.

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターン参加により,貴社で働くイメージや,貴社の事業について詳しくなったため.また,インターンで上位の成績を収めることで,個別で人事より連絡をいただき,インターン生は別選考で選考が進むため.

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加後のフォローとしては,インターン生限定でWeb職種紹介や社員懇談会など様々なイベントに招待していただける.

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

インターンシップ参加前の志望業界としては,自身の専攻が活かせれば,業界は特に気にしないと考えている.私の将来の夢は,ITの力で世界を変えることであり,私の将来の夢と企業の方向性が一致するような企業を中心にインターンシップに参加した.また,東京に本社を置いている企業よりも,東京以外に拠点を持ち,働ける場所を中心に志望していた.

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

貴社の長期インターンシップに参加したことで,私は改めてIT関連の仕事に就きたいという思いがより一層強くなった.また,上流工程・超上流工程である企画・提案がメインで行えるような企業で働きたいという思いが強くなった.ITコンサルタントとして,キャリアを積めるような会社に絞って本選考に参加しようという意思決定を行えた.

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オムロン株式会社

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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. グローバルに事業を展開しているメーカーに興味を持っていたため。オンラインでの開催ということもあり、気軽に参加できるため。また、インターンを通して業界及び企業研究を深めることができると考え、参加することを決めた。続きを読む(全105文字)
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公開日:2024年12月24日
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日立製作所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立製作所
フリガナ ヒタチセイサクショ
設立日 1920年2月
資本金 4587億9000万円
従業員数 281,344人
売上高 9兆7287億1600万円
決算月 3月
代表者 東原敏昭
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号
平均年齢 42.9歳
平均給与 935万円
電話番号 03-3258-1111
URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/index.html
採用URL https://www.hitachi.co.jp/recruit/newgraduate/
NOKIZAL ID: 1130244

日立製作所の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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