- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. メーカーのソフトウエアに対して、どのような特徴や開発プロセスがあるのか、深く理解したいと考え応募いたしました。さらに、早期選考へとつなげることも応募理由の一つです。早い段階で面接の機会をいただくことで、内定につなげたかったです。続きを読む(全114文字)
【都市再生の未来】【20卒】パナソニックホールディングスの冬インターン体験記(文系/総合職)No.7712(上智大学/男性)(2019/9/30公開)
パナソニックホールディングス株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2020卒 パナソニックホールディングスのレポート
公開日:2019年9月30日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2020卒
- 実施年月
-
- 2019年2月
- コース
-
- 総合職
- 期間
-
- 2日
投稿者
- 大学
-
- 上智大学
- 参加先
-
- パナソニックホールディングス
- 三菱UFJモルガン・スタンレー証券
- 日本航空(JAL)
- 伊藤忠丸紅鉄鋼
- セールスフォース・ジャパン
- 資生堂
- ベクトル
- 明治安田生命保険相互会社
- 野村不動産
- 兼松
- 東京海上日動火災保険
- オリックス
- ジェーシービー(JCB)
- キヤノン
- 内定先
-
- ダイキン工業
- パナソニックホールディングス
- 伊藤忠丸紅鉄鋼
- セールスフォース・ジャパン
- ENEOS
- 日立製作所
- 本田技研工業
- 一条工務店
- 三菱電機
- 入社予定
-
- 三菱電機
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
かの有名な日系メーカーであるパナソニックのインターンに参加することで。日系メーカーの魅力を知りたかった。まだこの時点では、特に業界や企業を絞ることもなく、興味があるところや気になるところをメインに受けていた。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
パナソニックのこのインターンでは、書類選考と面接が課せられていた。書類選考は、端的に分かりやすくガクチカ等を伝えた。面接でも同様に意識し、このインターンに対する意気込みを調べたことも入れながら伝えた。
選考フロー
エントリーシート → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2018年12月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
最終面接 通過
- 実施時期
- 2018年12月
- 形式
- 学生3 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
その後のフィードバックにて、身なり、話し方、自身の経験など全てにおいて良かったという言葉をいただいた。
面接で聞かれた質問と回答
学生時代頑張ったことは?
自分は海外の●●企業において●●のプロジェクトを責任者として担った。初めは周りから何故あいつを選んだんだという否定的な声が多く挙がった。このように完全にアウェイで逆境な環境の中で、自分は信頼を勝ち取ることを意識した。誰よりも朝早く出社し、仕事を最速で片付け、真面目で熱い印象を持たせた。このような印象を持たせながらも、フレンドリーに接していくことで、徐々に信頼関係を勝ち取ることに至った。結果的にプロジェクトは成功した。
何故海外なのか(軸の一つで言っていたため)
自分は今まで、海外の●●クラブで●●年間プレーしてきた。また、発展途上国の●●では、現地の企業でプロジェクトを担った。この経験から、様々な価値観を持つ人々と切磋琢磨し、協働し、目的を共に達成することに喜びを感じてきた。海外という逆境が多々ある環境下で、自分を磨き、仲間とともになにかを作り上げたいという思いからこの志望軸に至る。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京の貸し会議室
- 参加人数
- 50人
- 参加学生の大学
- MARCH以上がほとんど。ボリューム層はMARCHだと思われる。
- 参加学生の特徴
- とりあえず日本の名の知れた企業だし、興味本位で受けにきたという学生が多く見えた。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
ある都市の街づくりをパナソニックの全てを用いて担え
1日目にやったこと
午前にブレインストーミングのやり方、パナソニックの理念等の座学を学ぶ。午後からは実際のワークに移る。1日目で割と内容を詰められたため、居残り等はなかった。時間は少ない印象。
2日目にやったこと
午前に発表の詰めを行う。パワポ作りから、ポスター作り、発表の順番決めなどを行い、昼食。午後からは、2チームが対抗するような形で、お互いの発表を行っていく。他グループはその様子を眺める。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
役員
優勝特典
パナソニック製商品
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
木を見て森を見ずというフィードバックは印象的だった。焦るあまり、視野が狭くなってしまうこともあり、またアイディアが頭打ちになってしまうこともあったが、メンターの方の的確なアドバイスがかなり有り難かった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
時間は限られている印象。少しでも、無駄な時間ができるとあとでシワ詰が辛いため、よく考えて時間配分を行って欲しい。一方で、私のチームは、時間内でかなり内容を詰めることができ、他チームに比べオリジナリティがあったと思う。他のチームを見ても、居残りして作業に当たっていたチームはおそらくなかったため、出来具合はかなり差があったように思う。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
パナソニックの技術や製品、今後の展望についてワークを通してかなり理解が深まったように思う。ワーク自体、パナソニックの技術や製品、サービス全てを活用して一つのソリューションを作っていくため、事例等調べる必要が出てくる。その過程で、かなり詳しくなっていく印象。
参加前に準備しておくべきだったこと
事前に資料が配布されるため、それにはよく目を通しておいた方がよい。パナソニックの最新技術を見るだけでも面白いため良いと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
企業としては、日本を代表するメーカーであることは間違いない。社員の方も人がいい人が多く、かなり好印象を受けた。一方で、自分が今後将来やっていきたいこととパナソニックでできることを比べた上で、自分の将来像が一致しなかったことから、本選考は辞退した。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
メンターの方には、フィードバック時好印象な言葉をいくつもいただいた。一方で、他業界が第一志望と伝えていたため、どちらかというと、その業界ではこういう人材が求められているのではないだろうかというアドバイスまでしてくれた。人事の方からも良い言葉をいただいたので、出ると感じた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
企業としては、本当に面白いと思う。そして日本を代表するメーカーの一つでもある。一方で、自分が今後将来やっていきたいこととパナソニックでできることを比べた上で、自分の将来像が一致しなかったことから、本選考は辞退した。インターンに参加したからこそわかったことなので、迷ったら是非参加して欲しい。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
一部では、本選考に有利(一般ルートとは別のフローがある)という声も上がっていたが、定かではない。一方で、参加することで、パナソニックの考え、プロジェクト、サービスなどについてよく知れるため、アピールには繋がると思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加後のフォローは特になかったと思われる。グループ内の優秀な学生にも特にアプローチがなかったことから、特にないと思われる。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
メーカー、商社、IT、コンサル、エネルギーなどかなり幅広く見ていた。海外で活躍していくことが一つの軸であったため、メーカーと商社から見始めたが、自分を磨くことや企業自体の魅力からコンサルやIT、海外での生活が長かったことからインフラの重要性を考え、エネルギー会社なども一通り見ていた。この時点ではまだ広く浅くという見方をしていた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
実際に最終的に本選考を受け、内定をいただいた中にもメーカーは何社かあった。メーカーという業界はかなり幅広く、一口にメーカーといっても本当に様々なため、視野を広げて欲しい。自分は家電等にあまり魅力を感じなかったため、本選考には進んでいない。このインターンシップに参加したことで、家電メーカーの今後の展望が知れたが、そこにもあまり魅力は感じなかった。
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パナソニックホールディングスの 会社情報
会社名 | パナソニックホールディングス株式会社 |
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フリガナ | パナソニックホールディングス |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 2594億4500万円 |
従業員数 | 229,249人 |
売上高 | 8兆4964億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 楠見 雄規 |
本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 930万円 |
電話番号 | 06-6908-1121 |
URL | https://holdings.panasonic/jp/ |
採用URL | https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html |