在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年4月15日- 回答者:
-
- 年収??万円
- 20代前半
- 男性
- 6年前
- 広告・宣伝・プロモーション
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
基本給に関しては年次で上がるため、新年度の際に確認することになる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が年功序列のような徐々にあが...続きを読む(全187文字)
エフサステクノロジーズ株式会社(旧:株式会社富士通エフサス) 報酬UP
エフサステクノロジーズ株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数656件)。ESや本選考体験記は96件あります。基本情報のほか、エフサステクノロジーズ株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したエフサステクノロジーズ株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したエフサステクノロジーズ株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年4月15日【良い点】
基本給に関しては年次で上がるため、新年度の際に確認することになる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が年功序列のような徐々にあが...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
ある程度まで当人でハンドリングができるため、自由に営業活動ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な事務処理が多かった
使用シス...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
社内手続きや業務の引継ぎは問題なく行うことができた
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから一切の昇給がなかった。
※業務量・責任...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
特によい部分はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の給料は入社以来一切なし。昇給は派遣会社、派遣先含め粘り強い交渉が必要となる続きを読む(全79文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
特によい部分はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの良し悪しは担当者によるため、博打に近い
社内システムの使用方法についての...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
有給取得は本人の裁量のよるため、人によりけりだが、取得しやすい方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
普段より超多忙のため長期休暇...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
特によい部分はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内設置のウォーターサーバーの使用について水筒に汲んではいなけいという謎の規制が...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
特によい部分はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得を促す傾向にあるのに、資格を取得しても手当等はなかったので、考慮すべき続きを読む(全77文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
幹部社員は基本ドライ
結果を出していれば基本自由
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部社員に気に入られる人が出世するといった昭和的構造...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
育休制度が充実していることをいいことに悪用している女子社員が多かった
制度の適用について見直すべき続きを読む(全80文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年02月04日
投稿日: 2024年02月04日
投稿日: 2024年02月04日
親会社であ富士通と同等の福利厚生を受けることができる。また、会社全体としてリモートワークを推進している。続きを読む(全52文字)
投稿日: 2024年02月04日
エフサスのメイン事業はインフラなので仕事がなくなる可能性は無さそう。
だが、国内市場のみを相手にしているので、今後事業の発展がなかなか見込めないと考える。続きを読む(全78文字)
投稿日: 2024年02月04日
基本的にリモートワークが主流なので、時間や場所に縛られず働けるが、運用保守の会社であるので、夜勤や休日出勤などで、ワークライフライフバランスを保てるかは不明。続きを読む(全79文字)
投稿日: 2023年05月24日
【社員から聞いた】新卒として入社後3年程度レベル8ー3年から5年→レベル9になる。
レベル12以上が幹部社員になるが、女性の比率はやはり少ない
...続きを読む(全102文字)
投稿日: 2023年05月24日
【社員から聞いた】富士通~富士通エフサスの行き来は多く、ポスティング制度を利用する人はおおい。月に1~2人は異動している。続きを読む(全61文字)
投稿日: 2023年05月24日
【社員から聞いた】入社3年目までは希望さえすれば寮に住むことができる。
しかし退寮後は自宅から90分以内の場合は住宅手当はもらえないため、希望勤務地付近...続きを読む(全195文字)
投稿日: 2023年05月24日
【社員から聞いた】フレックス制度がすごく便利、10分中断でも利用可能。
【本・サイトで調べた】リモートの人が多い
【イベントや選考を通...続きを読む(全112文字)
投稿日: 2023年05月24日
【社員から聞いた】新卒男女比 3:7
23卒 2:8
新卒営業の男女比 10人から12人中5人が女性
部署ごとの男女比 15:85
【...続きを読む(全127文字)
優しかった
落ち着いて話す
とくになし
内定後に面談がある。
一次面接は雑談のような形で、ESの内容については特に触れられなかった。
1次面接は合同採用の人事のため、会社のことより学生時代の質問が多かったので対策は必要ない。 ただ、第1志望と第2希望以降の差別化をしておかないと矛盾点が出てしまう。
特になし。
非常に共感しながら面接進めてくださって親切みを感じた。
雑談ベースで幅広く深堀された。
ESに関する質問はほぼなく、雑談に近い形で面接が進んだ。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
会社名 | エフサステクノロジーズ株式会社 |
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フリガナ | エフサステクノロジーズ |
設立日 | 1989年3月 |
資本金 | 94億100万円 |
従業員数 | 6,220人 |
売上高 | 2224億3100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小林俊範 |
本社所在地 | 〒211-0012 神奈川県川崎市中原区中丸子13番地2 |
電話番号 | 03-5747-9374 |
URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/fsas/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
1264億7700万 | 1249億7700万 | 1236億8700万 | 1098億6400万 | 1215億5700万 |
純資産
(円)
|
519億2800万 | 563億3400万 | 564億8300万 |
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|
売上高
(円)
|
2711億8400万 | 2855億900万 | 2561億3200万 | 2178億1100万 | 2224億3100万 |
営業利益
(円)
|
----
|
139億8600万 | 136億2700万 | 122億2400万 | 140億9800万 |
経常利益
(円)
|
122億2300万 | 140億3700万 | 136億2000万 | 127億4500万 | 140億9300万 |
当期純利益
(円)
|
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|
95億2900万 | 92億7800万 | 68億2500万 | 122億800万 |
利益余剰金
(円)
|
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|
355億8600万 | 357億3600万 | 345億2800万 | 410億8300万 |
売上伸び率
(%)
|
6.31 | 5.28 | - 10.29 | - 14.96 | 2.12 |
営業利益率
(%)
|
----
|
4.9 | 5.32 | 5.61 | 6.34 |
経常利益率
(%)
|
4.51 | 4.92 | 5.32 | 5.85 | 6.34 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。