【22卒】ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の冬インターン体験記（理系/臨床開発）No.14031（北里大学/女性）（2021/4/19公開）

グループディスカッション中にしか関わることはありませんでした。

IQVIAサービシーズジャパン株式会社のインターンシップに参加してよかったなと思うことは、企業説明や業界説明だけでなく、臨床開発モニターについても詳しく教えていただいたため、臨床開発モニターの今までの役割やこれからのあるべき姿について知ることができました。

MRの現状や不要論に対して、どういう見解を持っているのかを説明できるようにしたほうがいいと思いました。

IQVIAサービシーズジャパン株式会社は院生や薬学部生だけでなく学部生も採用しているということをインターンシップで知ることができ、バックグラウンドの多様化を推進している会社であるため、畜産系の専攻である自分でも強みを生かせることを話せれば内定がでると思います。

QVIAサービシーズジャパン株式会社は院生や薬学部生だけでなく学部生も採用しているということをインターンシップで知ることができ、バックグラウンドの多様化を推進している会社であるため、畜産系の専攻である自分でも強みを生かせることを話せれば内定がでると思います。

グループディスカッションの最中は社員の人は口出しせず待っていましたが、途中で進行がうまく進まなくなったり、質問をした際には、回答してくださり、社員の方の雰囲気がとても良かったのを覚えています。働く上で、やりがいよりも環境を重視している私にとっては、いい会社だと思いました。

インターンシップで良い評価をもらった人は早期選考の案内が来ていたため、早期選考のほうが、倍率も低くなると思います。また、早期選考の案内が来ていなかった人でも、本選考を受けられ、インターンシップで学んだことなどの引き出しが多くなると思います。

早期選考の案内は来る人もいれば来ない人もいたみたいです。
インターンシップ参加者全員に座談会の案内はきました。

世界TOPのグローバルCROで、グローバル治験が今後主流になっていく上で、将来性のある会社なのかなというイメージがありました。また、グルーバル治験が多くなると電話会議で海外とやりとりすることが日常的にある環境になり、覚えることが業界用語や業務内容以外にも英語を勉強しないといけないので、少し大変かなとも思うようになりました。

70ヶ国にオフィスを有し、世界最大規模の医薬品総合サービス企業だということを知りました。育児休業や短時間勤務・在宅勤務などの制度が整っており、有給消化率が7～8割前後など、女性が活躍しやすい環境がCRO業界では珍しいなと思いました。外資のCROが人に干渉しないタイプが多いと聞いていましたが、そこまで、人当たりが強い人はいませんでした。