【議論を円滑に！】【23卒】エル・ティー・エスの夏インターン体験記（文系/コンサルティング実務実践型業務改善インターン）No.18403（一橋大学/男性）（2021/10/13公開）

学業、ゼミ、研究室等で主体的に学んでいること（200字）
学生時代に打ち込んだことついて、具体的に教えてください（400字）
あなたの将来像を教えてく...続きを読む(全86文字)

webで入力続きを読む(全6文字)

マイページから提出続きを読む(全9文字)

設問的に最後の二つを重視していることが感じられたので、そこには特に力を入れて書いた。続きを読む(全42文字)

これまでの他者のES選考で通過率の高いものを推敲して提出するようにした。また、他人から添削を受けて、少し変更を加えた。続きを読む(全59文字)

なし続きを読む(全2文字)

GDに入る前に会社説明会が行われ、そのあとでGDが行われる。
GDのテーマも説明会に多少関連しているテーマが出されることになる。
発表用資料も作成する...続きを読む(全117文字)

LTSが今後成長していくうえで必要となる要素三つ挙げよ

テーマがかなり抽象的であり、唯一の正解など毛頭ないような感じなので、議論の際に相手の言ったことを受け入れ、議論を進めていくことを意識した。続きを読む(全69文字)

これは後日談になるのだが、インターン参加時に、「議論を前向きに引っ張っていこうとする姿勢がよかった」という言葉をいただいた。続きを読む(全62文字)

なし続きを読む(全2文字)

特になし。というのもフローにウェブテストが入ってくることは予想外であったので、対策のしようがなかった。続きを読む(全51文字)

TG-web：言語、非言語続きを読む(全13文字)

一時間程度続きを読む(全5文字)

なし続きを読む(全2文字)

最初に軽くアイスブレークが入ってから、個人面接が始まる感じ続きを読む(全29文字)

とても穏やかな雰囲気であった。面接官の方も自分のいうことにうなずきを細かくしてくれて、とても答えやすい状況を作ってくれた。続きを読む(全61文字)

とても温和な雰囲気で面接が進行していくので、自分の伝えたい点、アピールしたい点はメリハリをつけて伝えるようにした。続きを読む(全57文字)

学生時代に力を入れたことは何ですか？

講師の意識改革の活動に力を入れた。バイトを始めた当初から周囲の講師の意識や熱意の低さに課題感を感じ、解決したい考えた。意識のなさの原因が当事者意識の欠落に...続きを読む(全201文字)

どのような点に意識の低さを感じたか。またどのような姿を見て解決したと感じたか。

一つは授業前にギリギリに来て授業に臨む姿に意識の低さを感じた。授業開始～分前に来なければならないという決まりは特にないが、ギリギリに来て全く準備をせずに授...続きを読む(全227文字)

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