2023卒の先輩がTOPPANホールディングス営業・事務系の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒TOPPANホールディングス株式会社のレポート
公開日:2022年10月31日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 営業・事務系
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接以外がオンラインで選考が行われ、最終面接も十分な距離を確保したうえで対面面接を行った。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年05月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事の方と営業職の方
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
ZOOMに入室後、時間になると面接が始まる
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
志望動機と原体験を結び付けて話すことができたこと、会社に対してどのように貢献できるのかを実際の働き方と結びつけながら話すことができたことが評価に繋がったと考えている。
面接の雰囲気
面接官は2名とも笑顔で話を聞いてくれる他、アイスブレイク的な雑談から面接を始める等、雰囲気を和やかなものにしようと努めてくださった。そういった配慮のおかげで、和やかなまま面接は進んでいった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、ワンキャリ
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代に力を入れたこと
個別指導塾講師として、担当生徒の偏差値を1年間で10上昇させ、第一志望の高等学校に合格させたことです。この取り組みにおいて工夫した点は2つあります。1つ目は、信頼関係の構築です。この目的は、生徒の真のニーズをくみ取り、生徒それぞれに合った授業を展開することです。そこで授業外における生徒との会話時間を増やす他、共通の話題作りに取り組むことで生徒が話しやすい環境を構築しました。加えて、信頼の醸成により、生徒の細かな悩みまで深く理解でき、個別最適化した授業を展開することができました。2つ目は、生徒のモチベーションを高め、維持することです。問題を解いて頂く際に、それが実際の入試問題や学校の定期テストに出題された例を挙げることで、自身の勉強が成績向上のために必要であると実感できるようにしました。この2つの結果として、担当生徒は成績を伸ばし、第一志望校へ合格することができました。
学生時代に力を入れたこと以外に工夫して目標達成した経験は?
自宅浪人の経験があります。この取り組みで工夫した点は2点あります。1点目がスケジュール管理です。自宅浪人を始めた最初の時期に、自身の偏差値と目標大学の偏差値差から逆算して1年間のスケジュールを作成しました。スケジュールは1日単位で作成したため、日々のモチベーションに左右されることなく、淡々とタスクをこなしていくことができました。2点目が弱点ノートの作成です。自身が間違えた問題のみを記載したノートを作成することで、自身の弱点が科目や分野ごとに明確になるとともに、作成したノートの冊数分だけ自信を積み上げることができました。以上の行いにより、1年後には現役時代に合格できなかった志望大学へ合格することができました。
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TOPPANホールディングスの 会社情報
| 会社名 | TOPPANホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トッパンホールディングス |
| 設立日 | 1908年6月 |
| 資本金 | 1049億8600万円 |
| 従業員数 | 51,988人 |
| 売上高 | 1兆7179億6000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 麿 秀晴 |
| 本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 816万円 |
| 電話番号 | 03-3835-5111 |
| URL | https://www.holdings.toppan.com/ja/ |
| 採用URL | https://www.toppan.co.jp/recruit/shinsotsu/ |
