【笑顔を経理で支える】【24卒】日立製作所の経理財務職の本選考体験記 No.68872（非公開/非公開）（2024/1/11公開）

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端的且つ論理的な文章構成を意識しましま。

就活会議・ワンキャリアで企業のエントリーシートを読み、自身のESをブラッシュアップした。

就活会議・ワンキャリア

何回か玉手箱を受けた経験があったので、ある程度事前にイメージを持ってテストに挑んだ。

玉手箱：言語、非言語、性格

トータルで1時間ほどでした。

なし

オンライン。全体のルームでテーマの発表・注意事項等が説明される。その後、ブレイクアウトルームに移動しグループディスカッションが始まる。

全体のルームでテーマの発表・注意事項等が説明される。その後、ブレイクアウトルームに移動し、課題について個人で考える時間を10分弱取った。その後、ディスカッションを30分ほど行い、5分ほど発表をおこなった。最後に面接官からのフィードバックが約5分ほどあった。

少し緊張感のある雰囲気だった。

就活会議・ワンキャリア

社会課題の解決についてのテーマでしたが、内容は伏せるように言われました。

自身の意見を持って発言しているかと、相手の意見の尊重して聞く耳を持っているかのバランスを見られていると感じた。

オンライン・30分ほど

捻った質問は特になかった。オーソドックスな質問が多いため、用意している回答をできるだけ端的に答えることに努めた。

笑顔が多く、大変物腰柔らかい感じの面接官であった。学生のパーソナルな部分を最も見ているように感じた。

なし

就活会議・ワンキャリア

集団内では、どのような役割を担うことが多いですか？

私はリーダー的ポジションを担うことが多いです。具体的なエピソードとしては、大学時代のディベート大会を挙げることができます。当時所属していた税法ゼミで4大学対抗の税法ディベート大会に出場していました。大会ではゼミ内で4チームに分かれて出場するため、他大学に加えて、ゼミ内の他チームもライバルとなります。私はチームリーダーに選ばれたので、何としても優勝したいと考えていました。
私はチームリーダーとして、試合中に付箋に指示内容をメンバーごとに書き込み、チームのメンバーに、付箋を渡して指示をするように徹底するなど、リーダーシップを発揮しました。その結果、4大学対抗ディベート大会で、優勝することが出来ました。
以上の経験から、集団の中ではリーダーとしてリーダーシップを発揮することが多いと考えます。

現在の就職活動の状況を教えてください。

複数社内定を頂いております。複数社内定を頂いた後、一度就職活動を終了したのですが、大学の授業で御社のことを知りました。授業で御社が見事に業態転換を遂げていることを知り、大変興味を持ったことで就職活動を再開致しました。現在、選考を受けているのは御社だけです。もし、御社への入社が許可されましたら、必ず御社に入社致しますし、大学の授業で御社の財務分析を行った経験は必ず活かすことができると考えております。

なし

プレゼン選考

資料を準備するかは任意であり、約5分間プレゼンテーションをおこなう。その後、2名の面接官から約20分間質疑応答が行われる。